介護老人保健施設の支援相談員 兼 介護支援専門員

仕事内容:

【主な仕事内容】
・介護老人保健施設における入退所相談業務全般
・ご家族への契約内容の説明、入所後の相談、サポート
・ベッドコントロール調整及び他部署との連携業務
・病院受診時及び退所時の他事業所との連携業務
・病院受診時の送迎業務（送迎担当者不在時）
・ショートステイの送迎業務
・施設サービス計画書作成
・他、雑務（施設環境整備、レク参加等）
◎受付～退所まで一貫した利用者担当制を取っています。
◎兼務の割合については、入職後に相談とします。

※入所100名（全室個室）

・就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
・業務変更の範囲：法人の定める業務※就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所

アピールポイント:

✅ 年間休日126日！プライベートも大切にできる職場です（令和8年実績）

スタッフが心身ともにリフレッシュしながら長く活躍できるよう、年間休日126日を確保◎

3連休以上の取得実績も多く、「休める職場」を有言実行しています！

✅ 未経験者・ブランクのある方もお勤め可能

未経験の方やブランクのある方もご活躍いただける環境です！

各種手当や昇給・賞与制度があるため、安心して長く働いていただけます◎

✅ 賞与年間4ヶ月分支給！安定収入で安心して働けます◎

昨年度実績として年2回、合計4ヶ月分の賞与を支給しています！

日々の業務への貢献をしっかり評価し、高待遇でお返しする体制を整えています！

求める人材:

#学歴不問、#未経験者歓迎、#経験者優遇、、#ブランクOK、#20代・#30代・#40代活躍中

#ハローワークで求職中

【保有資格】
・介護支援専門員
・要普通自動車運転免許

【経験】
・電子カルテを使用できる方（操作方法は教えます）
・一般的なレベルでExcel・Wordが操作できる方
・未経験可
・ブランク可

勤務時間・曜日:

残業少なめ◎(基本的には定時で帰ることができます！)

日勤 9:00～17:00(休憩60分)

※残業少なめ(基本的には定時で帰ることができます)
※休憩時間中に来客や問い合わせの電話等が入ることがあります。その場合、昼以外で休憩を取るように個人に任せます。
※シフトによる(木・日・祝日がお休みになります◎)

休暇・休日:

・完全週休2日制(木・日・祝日)
・年間休日数126日（令和8年）

・時間単位（1時間刻み）の有給可
・年次有給休暇消化率 80％以上（次年度繰越分は計算外 ）

勤務地:

・敷地内禁煙

アクセス:

・京成松戸線：北初富駅から徒歩で15分
・北総線： 大町駅から徒歩で15分

・自動車通勤可

・駐輪場完備

給与:

固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥275,000は1か月当たりの固定残業代￥35,000〜￥40,000（5時間相当分）を含む。5時間を超える残業代は追加で支給する。

■給与内訳
・基本給 : 160,000円～180,000円
・資格手当 : 20,000円（介護支援専門員）
・介護職員等処遇改善手当 : 35,000円
・固定残業代あり : 35,000円～40,000円(5時間分/超過分は別途支給)

■その他手当等
・交通費支給（最大26,000円）
・賞与あり ※実績：年2回 4.0ヶ月分
・昇給あり ※実績：年1回
・試用期間：3ヶ月（同条件）

待遇・福利厚生:

・社会保険完備
・マイカー通勤可能（許可制）
・定年制あり(60歳)
・再雇用制度あり（上限 67歳まで）
・退職金制度あり（勤続 3年以上）
・職場見学可

【当施設の強み】

・職員ごとにIDを割り振ったオンライン研修を実施しています！
・施設必須の研修、個人ごとに気になった研修を自由に受講できる環境にあり、管理画面から各個人の進捗状況を把握しています。
・介護支援専門員の更新研修は出張扱い、費用は施設負担です◎

その他:

【ホームページリンク】

https://www.toseikai.or.jp/matsudo

※お気軽にお電話などでお問い合わせください◎

雇用形態: 正社員

給与: 250,000円 - 275,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 159時間