機械設計

ハローワーク事業所名

株式会社 ファースト・メカ

就業場所

〒993-0041

山形県長井市九野本５２５８番地

職種

機械設計（経験者）

仕事内容

治工具、装置の仕様に基づきＣＡＤを使い設計を行います。

【事前見学可能です】

＊従事すべき業務の変更範囲：能力による配置転換の可能性あり

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

06060-01998961

受付年月日

2026年10月5日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

長井公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

その他の生産用機械・同部分品製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0606-101107-0

事業所名

カブシキガイシャ ファースト・メカ

株式会社 ファースト・メカ

所在地

〒993-0041

山形県長井市九野本５２５８番地

ホームページ

http://www.first-mecha.jp/

正社員

フル

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

機械設計（経験者）

仕事内容

治工具、装置の仕様に基づきＣＡＤを使い設計を行います。

【事前見学可能です】

＊従事すべき業務の変更範囲：能力による配置転換の可能性あり

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒993-0041

山形県長井市九野本５２５８番地

最寄り駅

フラワー長井線 長井駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

専用喫煙室あり／喫煙場所・時間を決めて対応しています。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年６０歳のため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

ＣＡＤによる設計の実務経験

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

１か月間

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

220,000円〜350,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

220,000円〜350,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

・技術手当 ０円～４０，０００円

・職務手当 ０円～１０，０００円

・役職手当３，０００円～５０，０００円

＊賃金は経験・スキルなど考慮し話し合いで決定

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

10,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末）

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜20,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 4.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時10分〜17時10分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

受注集中、納期ひっ迫時、５回を限度として１ヶ月６０ｈまで、年

５９４ｈまでできる

休憩時間

60分

年間休日数

124日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

会社カレンダーによる／基本土曜休み（祝日の関係で出勤の場合あ

り）／年間１２４日＋全社有給消化日５日／ＧＷ・盆・年末年始

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

厚生年金基金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

15人

就業場所

15人

うち女性

4人

うちパート

0人

設立年

平成6年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

自動化設備（機械）・ＦＡシステムの設計・製造

会社の特長

自動化設備のアイデアから構想・設計・製作・メンテナンスまで行

なっています。仕事を通して、自分の夢を形にできる。一人一人が

活力を持って働ける会社です。

法人番号

1390001011386

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒993-0041

山形県長井市九野本５２５８番地

最寄り駅

フラワー長井線 長井駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

＊職務経歴書は任意 ＊履歴書はパソコン作成可

担当者

課係名、役職名

代表取締役社長

担当者（カタカナ）

ヨコサワ ヨシノリ

担当者

横澤 好宣

電話番号

0238-84-4773

ＦＡＸ

0238-84-7455

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊賃金支払日は、当月の月末です。

＊社員投票（頑張り、実績等を評価）による奨励賞（５，０００円

～１０，０００円）が毎月あります。

＊賞与とは別に、会社の実績に応じて決算賞与（１２月）支給があ

る場合もあります。

＊従業員の平均年齢３８．５歳

有給休暇の平均取得日数１２日

＊ハローワークインターネットサービスで事業所画像をご覧いただ

けます。

＊副業・兼業禁止

【事業所からのメッセージ】

キャリアアップ目的大歓迎！自動化設備のアイディアから設計、製

作、メンテナンスまで行っています。仕事を通して、自分の夢を形

にし、一人一人が活力を持って働ける会社です。

【想人・創人・装人】企業の目標としている言葉です。

想人：発想を巡らせる人 創人：新たなものを作りあげる人

装人：整え仕上げていく人

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

キャリアアップ目的大歓迎！

自動化設備のアイデアから設計、製作、メンテナンスまで行ってい

ます。仕事を通して自分の夢を形にし、一人一人が活力を持って働

ける会社です。

＊給与は経験、目標の持ち方で決定します。

＊賃金支払日は、当月の月末です。

＊社員投票（頑張り、実績等を評価）による奨励賞（５，０００円

～１０，０００円）が毎月あります。

＊賞与とは別に、会社の実績に応じて決算賞与（１２月）支給があ

る場合もあります。

＊ハローワークインターネットサービスで事業所画像をご覧いただ

けます。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

役職手当、技術手当、職務手当

復職制度

あり

復職制度の内容

医師の診断書等をもとに本人との相談による

福利厚生の内容

事業所内清掃について、従業員各自で行う／昼食について、持参仕

出・宅配弁当業者等へ注文可／トイレについて、洋式ウォシュレッ

ト和式／休憩スペースについて、あり食堂兼用全員利用可／制服に

ついて、あり無償支給貸与／備品の提供について、あり／駐車場に

ついて、全員利用可舗装／時間外勤務について、月０～４０ｈ、月

により異なり月０ｈ～４０ｈで平均２０ｈ程度／事業所のイチオシ

ポイント、女性でも技術職につく仕事ができる

研修制度

研修制度の内容

技術向上セミナー等への参加

両立支援の内容

• 自己啓発支援

外部講師によるセミナー等

事業所に関する特記事項

画像情報あり【相談窓口又はハローワークインターネ

ットサービス（求人公開中のみ）で、事業所画像をご

覧いただけます。】

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。