建築施工管理(公共工事・民間工事の現場管理)

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：建築施工管理、土木施工管理、職人/現場作業員

転勤なし・直行直帰OKの環境で、
あなたの技術と経験を正当評価します。

経験者歓迎！

経験者だからこそもつ
三宅建設が3大悩みを解消

• 悩み1：「社長の現場介入が窮屈…」

当社はトップダウンの指示はありません。
現場の判断と個人のスタイルを徹底尊重！
工程から予算管理まで一貫して手腕を発揮。
実際に「前の会社で介入が嫌だった」と
転職してきた経験者が、今や所長として
のびのびと現場を仕切っています！

• 悩み2：「転勤や過酷な残業で疲弊…」

案件は倉敷市内が中心で転勤は一切なし！
直行直帰も可能で移動の無駄をカット。
年間休日122日＆有休取得率86.6%で、
17時半にはほとんどの社員が帰宅完了。
地元でマイホームを建て、ご家族との
時間を大切にしながら長く働けます。

• 悩み3：「頑張りが給与に反映されない…」

資格・経験・手掛けた案件数を正当評価！
1級資格保持者で年収900万円越えの実績も。
サービス残業はゼロ！申請分は全額支給。
あなたの実績を目に見える形で還元します。

＜仕事内容＞
倉敷市内の公共工事および民間工事における
建築施工管理業務全般をお任せします。
少数精鋭（社員38名）だからこそ、
現場ごとの自由度が高く、自分の考えた
ペースや手法で納得いくまで向き合えます。
＜具体的には＞
✅安全管理（作業員の健康確認・危険予知）
✅工程管理（全体スケジュールの調整・管理）
✅品質管理（仕様書通りの施工・写真管理）
✅原価管理（予算の管理・資材調達の手配）
✅各種打ち合わせ（施主様・職人さんとの調整）
※CAD（Jw_cad / AutoCAD）を使った
図面チェック・修正業務も含みます。

【1日のスケジュール例（直行直帰の場合）】

• 08:00〜 現場到着・朝礼

作業内容の確認、KKY（危険予知）活動。

• 08:30〜 現場巡回・工程確認

職人さんへの指示出しや安全チェック。

• 12:00〜 お昼休憩（60分）
• 13:00〜 施工写真の撮影・協力会社調整

午後の作業進捗確認と明日の準備。

• 16:00〜 事務所または現場デスクで書類作成

日報作成、翌日の工程確認など。

• 17:10〜 業務終了・直帰！

原則定時退社でプライベートも充実。

求めている人材

【必須条件】

• 現場での施工管理経験をお持ちの方

（建築・土木問わず、学歴不問・ブランクOK）

【歓迎条件】
✅1級または2級建築施工管理技士
✅1級または2級土木施工管理技士
✅CAD（Jw_cad / AutoCAD）の操作経験
✅現場代理人や主任技術者の経験がある方

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり160時間

8:00~17:10

休日休暇

年間休日122日
建設業界は一般的に休みが取りにくいと言われていますが、当社は有給休暇消化率86.6%で休暇の取りやすさは抜群です。
17時半には社員がほとんどいない日もあります。

勤務地

〒7100834岡山県倉敷市笹沖374-1

交通・アクセス

バス停「葦高小学校東」より徒歩5分

給与詳細

基本給：月給 25万円 〜 40万円

固定残業代：あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

月給制
基本給:250,000円400,000円
残業代:097,200円(直近1年の実績より平均値算出、休日出勤等も含む)
残業代は申請分支給
建築・土木施工管理平均残業時間:36時間程度/月
全社員平均残業時間：7.6時間/月

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

30歳 2級施工管理 年収 550万円
46歳 1級施工管理 年収 700万円
53歳 1級施工管理 年収 900万円

想定年収

• 1 級資格:600 万円~900 万円
• 2 級資格:500 万円~600 万円
• 未資格:400 万円~500 万円

多少個人差はありますが、2級は500万600万、1級は600万700万あたりを推移していて、
その中でもより大きい案件や案件の数をこなしている人であれば700万~900万円台の方も在籍しています。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
建設業退職金共済制度、慶弔見舞金、各種慰労会、作業服貸与、資格支援制度、喫煙スペースあり（屋内）、社員旅行、釣り船貸出（8人乗り）
旅行休暇（勤続20年目 5日間＋30万円まで支給）

職場環境

✅長く働く社員が多く、平均勤続年数17.8年
✅有給休暇消化率86.6%、有給休暇平均取得日数17.4日、年間休日122日（計画有給4日を含む）
✅産休・育休の取得率は100%、男性の育休に関しても積極的に推奨、近々2名の育休取得の実績あり

喫煙所：喫煙所あり（屋内）

選考プロセス

✅面接1回のみ
現在の選考フローでは初回で社長、現場担当、採用担当が面接実施を行いますので
内定までのスピード感は非常に早いです。
面接実施から1週間以内に内定通知書の発行の事例もございます！