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正社員 土木施工管理職

Exclusive opportunity

Onsite

正社員 土木施工管理職

株式会社森長組

正社員 土木施工管理職

17 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

5 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社森長組

就業場所

〒656-0514

兵庫県南あわじ市賀集823

職種

正社員土木施工管理職

仕事内容

ミニ求人相談・面接会10/7

土木工事の施工管理全般(安全・品質・工程・予算)を行う

職務です。

土木工事は、ほとんどが公共工事で港湾工事、道路工事、など兵庫

県発注工事が半分以上を占めています。

勤務場所は淡路島の本社(兵庫県南あわじ市)、神戸市のポートア

イランドにある関西支店を拠点に主として淡路島および京阪神の工

事現場に従事し、工期は1工事あたり6か月から1年程度です。

変更範囲:会社が定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

28110-04242161

受付年月日

2026年10月5日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

洲本公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

一般土木建築工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2811-000766-0

事業所名

カブシキガイシャモリチョウグミ

株式会社森長組

所在地

〒656-0514

兵庫県南あわじ市賀集823

ホームページ

http://www.moricho.co.jp

正社員

フル

経験不問

週休二日制(土日休)

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

正社員土木施工管理職

仕事内容

ミニ求人相談・面接会10/7

土木工事の施工管理全般(安全・品質・工程・予算)を行う

職務です。

土木工事は、ほとんどが公共工事で港湾工事、道路工事、など兵庫

県発注工事が半分以上を占めています。

勤務場所は淡路島の本社(兵庫県南あわじ市)、神戸市のポートア

イランドにある関西支店を拠点に主として淡路島および京阪神の工

事現場に従事し、工期は1工事あたり6か月から1年程度です。

変更範囲:会社が定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒656-0514

兵庫県南あわじ市賀集823

就業場所に関する特記事項

最寄りのバス停 淡路交通 賀集橋

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

主に京阪神

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な免許・資格

免許・資格名

1級土木施工管理技士

あれば尚可

2級土木施工管理技士

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヵ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

231,000円〜420,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

211,000円〜400,000円

定額的に支払われる手当(b)

携帯電話手当 2,000円〜2,000円

傭車手当 18,000円〜18,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

別居手当 60,000円 赴任手当 30,000円

職務手当 20,000円 家族手当 5,000円~

資格手当 3,000円~

出張手当 2,000円/日

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり%〜3.00%(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 4.70ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

32時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

大規模な施行トラブル等のときは、5回を限度として1ヶ月60時

間まで、年に500時間できる

休憩時間

90分

年間休日数

120日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

企業年金

確定拠出年金,確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

自宅からの通勤が困難な場合

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

274人

就業場所

228人

うち女性

18人

うちパート

0人

設立年

昭和31年

資本金

4億8,000万円

労働組合

なし

事業内容

建設業

会社の特長

陸上土木、海洋土木、建築工事を三本柱とした幅広い技術力のある

建設会社です。【画像情報あり】

法人番号

8140001085820

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定2回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒656-0514

兵庫県南あわじ市賀集823

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送,Eメール,求職者マイページ

郵送の送付場所

〒656-0514

兵庫県南あわじ市賀集823

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

オンライン自主応募の場合ハローワーク紹介状は不要です。

担当者

課係名、役職名

管理部

担当者

中川俊介

電話番号

0799-54-0721

FAX

0799-53-1822

Eメール

s_[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*賞与は会社業績により決定します。前年度支給実績平均4.7ヵ

月

*通勤車両については、通勤以外に現場移動にも使用するので、燃

料支給のほか、車両借上費として、毎月18,000円を支給しま

す。

*業務に必要な資格については、資格取得費用は会社が全額負担し

ます。

*面接は2回を予定しています。1回目はWEBでも可、2回目は

対面です。

*面接時には、労働条件および仕事内容等の詳細について今一度ご

確認ください。

*無料駐車場あり

【南あわじ市子育て応援コンソーシアム】

*「子育て応援挑戦企業」宣言しています。

ミニ求人相談・面接会

日時:令和8年10月7日(水)13:30~15:30

(受付は15:00まで)

場所:ハローワーク洲本会議室 相談だけでもOK!

<事前予約不要。相談のみの場合、履歴書不要>

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

支店・営業所・工場等

箇所数

5箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

関西支店

代表的な支店・営業所・工場等2

東京支店

代表的な支店・営業所・工場等3

津名支店

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・業務に必要な資格取得費用全額会社負担

・慶弔見舞金の支給

・人間ドック、インフルエンザ予防接種の医療費補助

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

なし

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

不可

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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