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看護師

Exclusive opportunity

Onsite

看護師

株式会社 あかしあ

看護師

18 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

5 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 あかしあ(介護付有料老人ホーム あかしあ大河)

就業場所

〒734-0043

広島県広島市南区南大河町12番1号

介護付有料老人ホーム あかしあ大河

職種

看護師(正・准)

仕事内容

・介護付有料老人ホームあかしあ大河における、

看護及び介護業務。

*居室数:84室(1F27室、2F28室、3F29室)

*ご入居者の方々が”楽しむ”暮らしを一緒に考えていき

ましょう。

*一定の要件を満たした場合、在宅ワーク制度あり。

(行事企画書作成やシフト作成など、自宅でも可能な業務)

【変更範囲:変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

34140-18766961

受付年月日

2026年10月5日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

広島東公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望する

求人事業所

事業所番号

3414-615060-0

事業所名

カブシキガイシャ アカシア カイゴツキユウリョウロウジ

ンホーム アカシアオオコウ

株式会社 あかしあ(介護付有料老人ホーム あかしあ大河)

所在地

〒734-0043

広島県広島市南区南大河町12番1号

ホームページ

http://akashia-group.com/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

トライアル雇用併用

仕事内容

職種

看護師(正・准)

仕事内容

・介護付有料老人ホームあかしあ大河における、

看護及び介護業務。

*居室数:84室(1F27室、2F28室、3F29室)

*ご入居者の方々が”楽しむ”暮らしを一緒に考えていき

ましょう。

*一定の要件を満たした場合、在宅ワーク制度あり。

(行事企画書作成やシフト作成など、自宅でも可能な業務)

【変更範囲:変更なし】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒734-0043

広島県広島市南区南大河町12番1号

介護付有料老人ホーム あかしあ大河

就業場所に関する特記事項

丹那町バス停 から 徒歩18分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜39歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図る必要があるため

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

准看護師

必須

いずれかの資格を所持で可

試用期間

あり

期間

2ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

239,400円〜264,800円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

170,400円〜185,800円

定額的に支払われる手当(b)

資格手当 20,000円〜30,000円

処遇改善手当 49,000円〜49,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

<資格手当について>

准看護師:20,000円

正看護師:30,000円

(正看護師は勤続10年以上で、

資格手当は40,000円となります)

月平均労働日数

21.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

15,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

25日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり〜2,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

8時00分〜17時00分

就業時間2

9時00分〜18時00分

又は

8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度

就業時間に関する特記事項

勤務開始時間は8~9時の間で相談して決めさせていただきます。

時間外労働時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

新型コロナウィルス陽性者発生時の緊急対応の場合

年6回を限度として1ヶ月99時間、年720時間以内とする

休憩時間

60分

年間休日数

107日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

シフトによる

*月8日以上休み

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

7年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

30人

就業場所

30人

うち女性

17人

うちパート

12人

設立年

平成19年

資本金

100万円

労働組合

なし

事業内容

24時間、365日を継続して支援させて頂く、介護付有料老人ホ

ームの運営

  • 魅力ある福祉・介護の職場宣言ひろしま スタンダード認証取得

会社の特長

我々は科学的介護の実践並びに持続可能な介護事業の展開を目指し

ます。現場スタッフ主体で物事を考え、ご入居者がどうすれば当た

り前の暮らしを継続して頂けるかを考えていきます。

法人番号

7240001025379

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒734-0043

広島県広島市南区南大河町12番1号

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他

その他の応募書類

資格免許証コピー

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接日当日持参

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

  • 応募前の見学も随時受け付けています。

(希望者は事前にハローワークを通してください)

担当者

課係名、役職名

管理者 ・ 統括リーダー

担当者(カタカナ)

ミタ トモユキ モンゼン マドカ

担当者

三田 知幸 ・ 門前 まどか

電話番号

082-250-3230

FAX

082-250-3231

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

  • トライアル雇用併用求人(R8年10月5日適用)
  • トライアル雇用期間中:時間給1,145円

*昇給、賞与は実績による。

*准看の場合、一定の要件で正看取得支援あり。

*各種表彰及び報奨制度あり。

*有給休暇の時間単位の取得可。

*ひろしま保育・介護人財サポート事業参加。

*マイカー通勤の場合、無料駐車場あり。

*令和7年度における有給休暇取得率76%

(1人平均10.4日)

*小学校低学年児童との同伴出勤可(要相談)

【求人・求職者の皆様へ 広島東職安・広島中央労基署】

*求人票は、雇用契約書ではありません。

*労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認

しましょう。(労働基準法第15条第1項より)

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

介護施設で介護看護業務を担っていただきます。先輩看護職員や介

護職員と一緒にご入居者の自立を支援する方法を考えていきます。

資格や在籍年数に応じた手当の拡充や記録や報告書のICT化に取

り組み、職員の皆さんの負担軽減をはかると共に介護の質を向上さ

せるべく日々奮闘しております。(看護職員が作成し主治医に提出

する書類作成に生成AIを活用し業務効率UP!!)

是非一度見学におこしください。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・業務災害補償保険(三井住友海上)に加入あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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