フロントスタッフ

ハローワーク事業所名

株式会社エコ計画 川場温泉

かやぶきの源泉湯宿 悠湯里庵（ゆとりあん）

就業場所

〒378-0102

群馬県利根郡川場村川場湯原４５１－１

職種

フロントスタッフ

仕事内容

温泉旅館のフロント業務全般

・宿泊者のチェックイン、チェックアウト対応

・客室へのご案内

・日帰り客（昼食、入浴）の精算、ご案内

・お土産処の管理及び販売

＊様々な業務を経験しマルチな活躍を期待いたします。 未経験の方でも丁寧に教育していきますので、安心してご応募く

ださい。

＊業務変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

10070-02361961

受付年月日

2026年10月5日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

沼田公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

旅館，ホテル

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1007-914068-8

事業所名

カブシキガイシャエコケイカク カワバオンセン カヤブキ

ノゲンセンユヤド ユトリアン

株式会社エコ計画 川場温泉

かやぶきの源泉湯宿 悠湯里庵（ゆとりあん）

所在地

〒378-0102

群馬県利根郡川場村川場湯原４５１－１

ホームページ

http://kawaba-yutorian.jp

正社員以外

フル

学歴不問

資格不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

年齢不問

仕事内容

職種

フロントスタッフ

仕事内容

温泉旅館のフロント業務全般

・宿泊者のチェックイン、チェックアウト対応

・客室へのご案内

・日帰り客（昼食、入浴）の精算、ご案内

・お土産処の管理及び販売

＊様々な業務を経験しマルチな活躍を期待いたします。

※未経験の方でも丁寧に教育していきますので、安心してご応募く

ださい。

＊業務変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

契約社員

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

０人

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

1年

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒378-0102

群馬県利根郡川場村川場湯原４５１－１

最寄り駅

ＪＲ上越線 沼田駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

30分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

館内喫煙専用室設置

※宿泊客室、パブリックスペースは禁煙となっています。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

フロント業務経験（業種・年数不問）または

接客や販売・受付などの経験（業種・年数不問）

試用期間

あり

期間

３か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

260,000円〜400,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

194,400円〜299,100円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

あり

65,600円〜100,900円

固定残業代に関する特記事項

固定時間外手当に該当する時間は４５時間となります。４５時間を

超える場合は、超えた時間について法定通り残業代を支払います。

月平均労働日数

23.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

10日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜7,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

0円〜300,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

フレックスタイム制

又は

7時00分〜21時00分の時間の間の7時間程度

就業時間に関する特記事項

基本労働時間：７時間１５分、コアタイムなし

月平均労働時間：１６６．７５時間

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

27時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

繁忙期等は、年６回まで特別条項適用あり（時間外労働：年７２０

時間以内）

休憩時間

80分

年間休日数

89日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

年間休日数に加え、月１回のリフレッシュ休暇あり。※実質の年間

休日数は１０１日。他に特別休暇（年７回）、慶弔休暇あり。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

月額５、０００円（管理費込み、

無料の無線ＬＡＮ完備）

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

300人

就業場所

43人

うち女性

21人

うちパート

28人

設立年

昭和45年

資本金

4,527万円

労働組合

なし

事業内容

かやぶきの家をモチーフとした、趣ゆたかなくつろぎの一時を楽し

める「川場温泉 かやぶきの源泉湯宿 悠湯里庵（ゆとりあん）」

を展開。 本社所在地：さいたま市 株式会社エコ計画

会社の特長

環境貢献を企業理念とし、資源循環型社会の実現を目指す。

古き良き日本を体感できる空間は、マスコミにも高い評価をうけて

いる。

法人番号

4030001001049

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

3人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒378-0102

群馬県利根郡川場村川場湯原４５１－１

最寄り駅

ＪＲ上越線 沼田駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

30分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒378-0102

群馬県利根郡川場村川場湯原４５１－１

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

総務

担当者（カタカナ）

ナカジマ

担当者

中島

電話番号

0278-50-1500

ＦＡＸ

0278-50-1100

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊駐車場無料

＊契約社員雇い止め規定あり

＊賞与・昇給は本人・会社実績による。

＊職務経歴のない場合、職務経歴書は不要です。

＊欠勤控除あり

※フレックスタイム制について：

・表記時間内で始業および終業。

・基本７時間１５分

・コアタイムなし

ただし、具体的な時刻は定めないが、フレキシブルタイムのうち

４時間とする（労使協定より）

・精算期間：１ヶ月

・月平均労働時間は７時間１５分×月平均労働日数２３日で算出

・職場により早番・遅番程度のシフトあり。

（ご自身の出勤希望時間があればあらかじめご確認願います。）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

川場温泉・悠湯里庵は、群馬県川場村の自然と調和したかやぶき屋

根の温泉旅館として、上質で落ち着いた滞在時間を提供してきまし

た。私たちは、施設や設備以上に「人」が旅館の価値を決めると考

えています。これまで宿泊業・接客業・調理・清掃などの現場で培

ってこられたご経験や専門性を、ぜひ当館で発揮してください。

現場では、マニュアルに頼りきるのではなく、お客様一人ひとりに

向き合う柔軟な判断や、周囲と連携しながら仕事を進める姿勢を重

視しています。経験者の方には、日々の業務を担っていただくだけ

でなく、業務改善や後進育成など、これまでの知見を活かした活躍

も期待しています。

自然豊かな環境の中で、腰を据えて働きたい方、質の高いおもてな

しを追求したい方にとって、悠湯里庵はやりがいのある職場です。

これまでのご経験を、次のステージで活かしたい方のご応募をお待

ちしています。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

別途案内

復職制度

あり

復職制度の内容

別途案内

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。