総務部

ハローワーク事業所名

大森建設工業 株式会社

就業場所

〒700-0975

岡山県岡山市北区今７丁目２３－１７

職種

総務部（将来の管理職候補）／岡山市北区

仕事内容

＼挑戦したいあなたへ／成長を応援します！

将来 管理職（総務部長）、幹部候補として勤務できる方。

または管理職を目指す意欲のある方。

労務・経理業務をしながら、総務部全体を管理する仕事です。

「主な仕事内容」

給料計算、社会保険対応、年末調整、決算業務

経営事項審査報告、銀行対応、資金繰り 等々

業務変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

33010-30686061

受付年月日

2026年10月5日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

岡山公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

土木工事業（舗装工事業を除く）

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3301-009339-0

事業所名

オオモリ ケンセツコウギヨウ カブシキガイシヤ

大森建設工業 株式会社

所在地

〒700-0975

岡山県岡山市北区今７丁目２３－１７

ホームページ

http://www.ohmori.gr.jp

正社員

フル

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

総務部（将来の管理職候補）／岡山市北区

仕事内容

＼挑戦したいあなたへ／成長を応援します！

将来 管理職（総務部長）、幹部候補として勤務できる方。

または管理職を目指す意欲のある方。

労務・経理業務をしながら、総務部全体を管理する仕事です。

「主な仕事内容」

給料計算、社会保険対応、年末調整、決算業務

経営事項審査報告、銀行対応、資金繰り 等々

業務変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒700-0975

岡山県岡山市北区今７丁目２３－１７

最寄り駅

北長瀬駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

5分

就業場所に関する特記事項

岡電バス健康づくり財団病院行 今７丁目停留所から徒歩２分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

社内は基本的に禁煙。必要に応じて、喫煙可能な部屋を設ける場合

がある。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢による年齢制限

学歴

必須

大学以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

総務や経理の実務業務に携わった経験のある方が好ましい。

必要なＰＣスキル

文書作成や表計算等ができること

必要な免許・資格

簿記、建設業経理事務士など あれば尚可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

220,000円〜320,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

208,000円〜308,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

車両手当 12,000円〜12,000円

固定残業代（ｃ）

なし

月平均労働日数

20.9日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

5日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2,000円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

15時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

114日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

５・８・１２・１月の第１・３土曜日、及び毎月第５土曜日は出勤

日。お盆、年末年始休暇あり

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

不問

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

15人

就業場所

15人

うち女性

3人

うちパート

0人

設立年

昭和48年

資本金

1億円

労働組合

なし

事業内容

総合建設業。

会社の特長

創業５４年を迎える地域密着の総合建設会社。官庁主体の大型工事

が主力で創業以来、誠実と信用、優れた施工能力をもって、着実な

業績をあげている。

法人番号

6260001001503

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒700-0975

岡山県岡山市北区今７丁目２３－１７

最寄り駅

北長瀬駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒700-0975

岡山県岡山市北区今７丁目２３－１７

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

本社にて面接

担当者

課係名、役職名

総務部 総務部長

担当者（カタカナ）

カトウ ヨシノブ

担当者

加登 義信

電話番号

086-245-7377

ＦＡＸ

086-245-7010

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＼真面目にコツコツ／創業５４年

代表取締役が世代交代し、若い感性で共に学び、共に向上心を

もって成長できる将来の管理職メンバーを募集。

明るく意欲のある方のご応募お待ちしております！

• 社内はアットホームで働きやすい環境。元請けとして官公庁主体

の大型工事が主力。近年は橋梁の耐震化や老朽した下水管の取換え

工事など生活に必要なインフラ整備工事で「建設業を通して地域

社会に貢献する企業」を目指しています。

• 総務部は、総務部全体を見ながら、各現場所長、グループ会社と

コミュニケーションをはかりながら業務を行います。

• マイカー通勤 駐車場代自己負担なし
• 毎年健康診断実施・生命共済加入
• 健活企業
• 応募方法：電話連絡の後、履歴書・職務経験書及びハローワーク

紹介状を郵送してください。

後日、面接日時等ご連絡致します。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

応募方法：電話連絡の後、履歴書・職務経験書及びハローワーク

紹介状を郵送してください。

後日、面接日時等ご連絡致します。

社内はアットホームで働きやすい環境。官公庁主体の大型工事が

主力。近年は橋梁の耐震化や老朽した下水管の取り換え工事など

生活に必要なインフラ整備を行い、「建設業を通して地域社会に

貢献する企業」を目指しています。

総務部は、総務部全体を見ながら、各現場所長、グループ会社との

コミュニケーションをはかりながら業務を行います。

代表取締役が世代交代し、若い感性で共に学び、共に向上心をもっ

て成長できる将来の管理職として、明るく意欲のある方のご応募

お待ちしております！

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

雇用形態は要相談

福利厚生の内容

新年会

社内イベント随時あり

季節の差し入れあり

健活企業

健康診断毎年実施

研修制度

研修制度の内容

技能講習

継続学習制度

両立支援の内容

社員が心身ともに健康で働けるように「仕事の治療の両立」を目指

し、環境を整えるべく、その都度話し合っています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。