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木造住宅用の木材を加工する大工 経験者

Exclusive opportunity

Onsite

木造住宅用の木材を加工する大工 経験者

株式会社シー・エス・ランバー

木造住宅用の木材を加工する大工 経験者

15 days ago

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Important information


Contract type:

Part time

Work mode:

Onsite

Published on:

6 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 シー・エス・ランバー

就業場所

〒289-1212

千葉県山武市木原字北山1392-3

職種

職種解説

木造住宅用の木材を加工する大工(在来工法)/経験者

仕事内容

大工や手加工のご経験を活かして「構内大工」として、工場内で働

きませんか。ブランクがある方もお気軽にご応募ください。

  • 主な業務:

在来木造住宅用のプレカットの生産において、機械加工できない資

材を、工場内にて手作業で加工していただきます。

丸ノコ、電気カンナ、押切り等を使用します。

基本的には工場内での勤務ですが、手直し等で現場に行くことも偶

にございます。

【変更の範囲:当社における各種業務全般】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

12010-31304061

受付年月日

2026年10月5日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

千葉公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

建築材料卸売業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1201-623598-3

事業所名

カブシキガイシャ シー・エス・ランバー

株式会社 シー・エス・ランバー

所在地

〒262-0033

千葉県千葉市花見川区幕張本郷1-16-3

ホームページ

https://www.c-s-lumber.co.jp

パート

パート

学歴不問

時間外労働なし

週休二日制(土日休)

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

年齢不問

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

職種解説

木造住宅用の木材を加工する大工(在来工法)/経験者

仕事内容

大工や手加工のご経験を活かして「構内大工」として、工場内で働

きませんか。ブランクがある方もお気軽にご応募ください。

  • 主な業務:

在来木造住宅用のプレカットの生産において、機械加工できない資

材を、工場内にて手作業で加工していただきます。

丸ノコ、電気カンナ、押切り等を使用します。

基本的には工場内での勤務ですが、手直し等で現場に行くことも偶

にございます。

【変更の範囲:当社における各種業務全般】

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒289-1212

千葉県山武市木原字北山1392-3

最寄り駅

八街駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

20分

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

受動喫煙対策に関する特記事項

事業所内に喫煙コーナーあり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

当グループ各拠点

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

・現場大工経験者、木工用カンナを正確に使える方

・機械を使用した仕上げ作業のご経験

・振れ隅木の墨付け、仕上げ作業などの経験者 大歓迎!

必要な免許・資格

免許・資格名

フォークリフト運転技能者

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,500円〜1,700円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

1,500円〜1,700円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

31,600円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

20日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

5日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1時間あたり50円〜(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

10,000円〜30,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

8時00分〜17時00分

又は

8時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度

就業時間に関する特記事項

※勤務日数、勤務時間は応相談

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週5日以上

労働日数について相談可

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

328人

就業場所

74人

うち女性

17人

うちパート

6人

設立年

昭和58年

資本金

5億3,615万円

労働組合

なし

事業内容

木造住宅建材の加工(プレカット)・販売。従来は大工さんが現場

で行っていた作業を、工場でコンピュータと機械の技術により材料

を無駄なく精緻に加工し、品質維持と工期のスピード化に貢献。

会社の特長

月間1万5千坪(約450棟)相当の建材を出荷し、大手住宅メー

カー・工務店等500社以上と取引があります。ISO9001認

証取得・優秀社員表彰制度有(半期毎)・東証スタンダード上場

法人番号

1040001057646

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考,その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒289-1212

千葉県山武市木原字北山1392-3

最寄り駅

八街駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール,その他,求職者マイページ

その他の送付方法

持参

郵送の送付場所

〒262-0033

千葉県千葉市花見川区幕張本郷1-16-3

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

WEB適性検査あり

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者

人事部

電話番号

043-215-7781

FAX

043-213-8819

Eメール

saiyou_tm_[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※無料駐車場あり。

※オンライン自主応募可。

(自主応募の場合は紹介状不要です。)

※休憩時間は勤務時間により異なります。

※年次有給休暇日数は法定どおり付与いたします。

※加入保険についても労働条件により加入する保険は異なります。

※更新上限:なし

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当社は木材のプレカットメーカーです。プレカット加工とは、建築

現場に搬入する前に、工場で原材料(材木・合板等)を必要寸法に

切断し、材木と材木の接合部分を加工することです。プレカットに

より、建築現場での加工作業がなくなり木屑等の産業廃棄物を削減

できることから環境にもやさしい手法です。また、大工職人の不足

、高齢化進んでいる中、工期の短縮にもつながるプレカットは、木

造建築にとって、欠かせない役割を担っています。

当社グループで展開している事業は、炭素を貯蔵する働きのある木

材資源を有効活用していくビジネスモデルとなっており、事業の発

展を通じて、地球環境の維持、特に地球温暖化防止に対して、積極

的にその役割を果たしてまいります。その他グループ会社8社で、

木材の製材、加工、配送、建築、不動産販売、不動産賃貸の事業を

首都圏に特化して展開しており、木材の流通を通して社会に貢献し

てまります。

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

育児・介護等の休業制度あり

福利厚生の内容

賞与・優秀社員表彰制度があり。

社員のやる気と成果を評価致します。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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