ブランク・学歴不問〇高齢者グループホーム勤務の介護職員

仕事内容:

グループホームなごみ方南で働くということ

杉並区方南にあるグループホームで、認知症のご入居者の「当たり前の日常」を共に守るスタッフを募集しています。

このグループホームの介護は、「完全介護」を目指しません。

ご入居者は自分で料理をし、洗濯をし、買い物に出かけます。
スタッフは率先して動くのではなく、ご入居者が自分でできないことだけを"一緒に"行う黒子の存在です。

認知症になっても、どんな状態になっても——
「普通に暮らす姿」を続けることが最も大切だという考えのもと、起床支援・食事・排泄・入浴・買い物・就寝まで、生活のすべてに寄り添います。

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入社後の流れ
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入社後まず3日間の集中研修からスタート。

専門講師による座学と実技を組み合わせたプログラムで、以下の内容を学びます。

・高齢者との接し方・心理理解
・老人保健福祉制度の基礎
・感染症・虐待防止・法令遵守
・身体介助（移乗・移動・腰痛予防）
・入浴・排泄介助の基礎
・介護記録・職業倫理・メンタルヘルス

動画研修も併用し、試用期間中に現場で必要な知識を習得できます。
夜勤の初回はOJT期間中に育成担当者と一緒に従事するため、初めての夜勤でも安心です。

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勤務シフト
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3交代シフト制

日勤　9:00〜18:00　休憩60分
遅番　11:00〜20:00　休憩60分
夜勤　18:00〜翌11:00　休憩180分
　※夜勤は2日勤務扱い・月6回程度

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こんな方も大歓迎
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◎ ブランクがある方
◎ 学歴・資格が無い方
◎ 主婦・主夫の方
◎ フリーターから正社員を目指したい方
◎ ミドル・中高年の方
◎ 接客・サービス業の経験を活かしたい方

選考では面接時のマスク着用OK・入社日相談可能・髪型・髪色・ひげも自由です。
まずは気軽にご応募ください！

アピールポイント:

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ライフイベントに合わせて長く働ける
充実の休暇・両立支援制度
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年間休日108日（月9日休み・シフト制）で、プライベートとの両立がしやすい環境。

▶ 育児休業：最長3年まで取得可
男性育休の取得実績もあり、育児参加を後押しする職場風土があります

▶ 介護休業・介護休暇：「トモニン」マーク取得済み
仕事と家族の介護を両立するための制度が公的に認定されています

▶ 産前産後休暇・子の看護休暇・慶弔休暇

有給休暇は試用期間終了後から取得可能。
長く働き続けることを前提に設計された休暇体制です！

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職場の安心材料・ユニークな福利厚生
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✨ 法人契約の会員制保養施設（エクシブ）利用可
箱根離宮などリゾートトラスト株式会社のホテルに宿泊できます

✨ 東京ドーム（巨人戦）ペアチケット抽選プレゼント
年2回・全職員対象で抽選。当選した職員にプレゼント！

✨ メンタルヘルスカウンセリング
専門カウンセラーによる相談窓口（プライバシー・個人情報は保護されます）

✨ 遠方者用寮制度あり（独身用・社内規程あり）
地方から上京して働きたい方にも対応しています

✨ インフルエンザ予防接種費用一部支給・定期健康診断

仕事とプライベートを両立しながら、長く安心して働き続けられる環境です◎

求める人材:

無資格・未経験者の方も歓迎します
※65歳定年制度

＊未経験の方
接客やサービス経験を活かして高齢者のサポートがしたい、誰かの役に立ちたい。そんな方は経験や知識がなくても大歓迎です。多くのスタッフが未経験、無資格で入社しております。

＊経験者の方
経験を活かしてより地域に根差したケアを学びたい、流れ作業やマニュアルのケアから脱却した介護を実践したい方等、是非ご応募ください。

＜その他＞
・入社日相談可能です
・面接時マスク着用OK
・ブランクOK
・髪型・髪色自由
・ひげOK
・ミドル、中高年の方も歓迎します

・未経験OK
・学歴不問
・ブランクOK
・フリーター歓迎
・主婦・主夫歓迎
・服装自由

勤務時間・曜日:

・日勤9：00～18：00（休憩60分）
・遅番11：00～20：00（休憩60分）
・夜勤18：00～翌11：00（休憩180分）
※3交代シフト制
※夜勤業務は2日勤務扱いです

＜1日の勤務イメージ(日勤業務)＞
9：00　勤務開始
・洗濯　※ご入居者と一緒に
・掃除　※ご入居者と一緒に
・排泄介助
・買い物　※ご入居者と一緒に
・昼食準備(調理)　※ご入居者と一緒に
12：00　昼食
13：00　休憩
14：00
・洗濯取り込み　※ご入居者と一緒に
・排泄介助
・お風呂介助
・夕食準備(調理)　※ご入居者と一緒に
18：00　勤務終了

休暇・休日:

・年間休日108日（月9日休み・シフト制）
・有給休暇（試用期間終了後より取得可）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休業（最長3年まで取得可・男性育児休業実績あり）
・子の看護休暇
・介護休業（仕事と介護の両立支援「トモニン」マーク取得）
・介護休暇（仕事と介護の両立支援「トモニン」マーク取得）

・シフト制
・年間休日100～110日
・育休・育休取得実績あり

勤務地:

東京都杉並区方南2-6-28

アクセス:

・丸ノ内線「方南町駅」下車　徒歩約7分
・京王線「代田橋駅」下車　徒歩約22分

・交通費支給

給与:

【固定残業代】
なし

【給与詳細】
月給272,220円～

基本給220,220円＋夜勤手当1回あたり5,000円（月給は夜勤6回実施した場合の30,000円含む）＋居住支援特別手当20,000円
・介護の基礎資格（介護職員初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかの資格）をお持ちの方は基本給232,328円
・試用期間中（入社日より3ヶ月経過後の20日まで）は基本給219,308円
・夜勤業務は月に6回程度
・入社時OJT期間中に育成担当者とともに夜勤に従事した場合、夜勤手当3,000円/回
・処遇職務手当あり（役割に応じて手当が発生します）
・賞与あり（年2回・業績による）
・昇給制度あり（年1回・規程あり）
・退職金制度（在職3年以上・規程あり）
・交通費支給（規程あり）
※居住支援特別手当は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠し、支給するものとしております。

待遇・福利厚生:

【待遇・福利厚生】
・社会保険完備
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用一部支給
・法人契約会員制保養施設（エクシブ）※箱根離宮等
リゾートトラスト株式会社のリゾートホテルを利用出来ます。
・東京ドーム（巨人戦）
年に2回全職員対象に、東京ドームで開催の巨人戦ペアチケットを職員の希望者で抽選を行い、当選した職員にプレゼント
・メンタルヘルスカウンセリング
専門のカウンセラーによるカウンセリングを受けられます。
（相談した方のプライバシーや個人情報は護られます）
・遠方者用寮制度あり（独身用）※社内規程あり
他、お年玉企画等。

※副業不可

【試用期間】
あり（給与補足欄に詳細記載）

3ヶ月

変更あり（待遇欄に詳細記載）

【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり（ボーナス有）
・空調完備
・資格・免許取得支援制度あり
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
・研修あり
・退職金あり

その他:

【選考プロセス】

[1] 面接設定担当より面接日程の調整等の連絡をさせて頂きます

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[2] 面接実施（仕事内容の説明を含めた面接実施）

↓

[3] 採用決定のご連絡

↓

[4] 入社　✨入社日相談可能です！

社内確認用ID###GHなごみ方南【正社員・介護職】###

雇用形態: 正社員

給与: 272,220円 (月給) 以上

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間