オープニングの放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事業責任者/施設長、その他店舗管理/運営/支援

＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊
✨資格取得支援制度あり！！
✨ 2026年夏OPEN！綺麗で快適なオープニング施設で働けます
✨ 未経験でも高収入スタート！月給40万円以上＋各種手当をしっかり支給
✨ 日曜固定休の週休2日制＆残業ほぼなしでプライベートも大満足
✨ 代表は吉本芸人！笑顔があふれ、風通しの良いアットホームな社風です

「大和田駅」徒歩1分の好立地！
資格取得支援でさらに成長可能
手厚い待遇と安定基盤が魅力です

• ️具体的なお仕事

￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
新規オープンする重症心身障害児対応型の放課後等デイサービスにて、
児童発達支援管理責任者としての業務全般をお願いします。

✅ 利用児童への個別支援計画の作成およびモニタリング
✅ お子様への療育サポート・ソーシャルスキルアップ支援
✅ 保護者様へのヒアリング・ご相談対応
✅ 学校や病院・行政機関など関係機関との連携・訪問
✅ 指導員・支援員の育成およびシフト作成・管理

• 業務の流れ

【平日勤務の例】
10:00 〜 出社・朝礼、本日の受け入れ準備・書類作成
12:00 〜 休憩（法定通りしっかりリフレッシュ！）
13:00 〜 関係機関との連携連絡・保護者対応
15:00 〜 お子様の受け入れ開始、療育プログラムの実施
18:00 〜 お見送り、本日の記録作成・明日の準備
19:00 〜 業務終了！残業はほぼないのでサクッと帰宅

• ️ 教育体制

入社後はグループ既存施設での研修を実施します。
実務者研修や強度行動障害研修などの受講支援制度も充実。
児発管としてのブランクがある方や「児発管デビュー」という未経験の方も、
丁寧なフォロー体制で安心して業務をスタートできます。

• ️ キャリアアップ

グループ内では介護・障がい福祉・保育・不動産など多角的な事業を展開中。
事業所の中心メンバーとして活躍した後は、
エリアマネージャーや新規事業の立ち上げなど、
多様なキャリアパスを目指すことができます。

• ️ 採用担当からメッセージ

当社「なるなるグループ」は地元門真市・守口市で創業25年。
代表が吉本芸人ということもあり、
明るく前向きな仲間が集まっています。
新しく誕生する施設で、
子どもたちの笑顔とあなたの未来を一緒に創っていきませんか？
まずは見学からでも大歓迎です！

【当社について】
株式会社太成堂は、地域社会への貢献を第一に成長を続けてきました。
介護・福祉・保育・不動産からお笑いまで（笑）、
多岐にわたる事業で「人々を笑顔にする」
ことを目指しています。
明るい雰囲気の中で楽しく働ける環境を約束します！

求めている人材

• ️ 必須条件

児童発達支援管理責任者研修を受講済みの方

普通自動車第一種運転免許（AT限定可）

• ️ 歓迎条件

放課後等デイサービスや児童福祉施設での実務経験がある方

障がい福祉サービスでの勤務経験をお持ちの方

児発管としての実務経験がある方（ブランク歓迎）

• ️ 求める人物像

明るい笑顔でコミュニケーションが取れる方

オープニング施設で一からチームを作り上げたい方

お子様やご家族の気持ちに寄り添った対応ができる方

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日

勤務時間

【平日】10:00 ～ 19:00（実働8時間／休憩1時間）
【土・祝・学休期】9:00 ～ 18:00（実働8時間／休憩1時間）

※残業はほぼありません（月平均所定労働時間：172時間）。

休日休暇

✨ 休日・休暇 ✨

週休2日制（日曜日固定休み＋他1日シフト制）

有給休暇あり

慶弔休暇あり

勤務地

〒5710062大阪府門真市宮野町2-3 なるビル１F

交通・アクセス

京阪本線「大和田駅」徒歩1分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 39万円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり1万円（固定残業時間：1ヶ月あたり4時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※経験・能力・前職給与を考慮の上、優遇いたします。
※昇給：年1回（4月）／賞与：あり（業績による）

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 39万円

固定残業代：あり

1ヶ月あたり1万円（固定残業時間：1ヶ月あたり4時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

給与例

年収520万円 ＝ 月給40万円＋賞与（入社1年目・未経験スタート）

年収580万円 ＝ 月給43万円＋賞与（入社3年目・施設管理者）

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・寮あり・社宅あり
・託児所・保育支援あり
・交通費支給
・有給休暇あり
・復職支援
・住宅手当
・日・祝日給与UP

教育体制・研修
資格取得支援

• 実務者研修と強度行動障害研修を

実施しております。

職場環境

代表は吉本芸人！
明るく笑いの絶えない
アットホームな職場です。
26年夏オープンの綺麗な
新施設で日曜固定休み
残業ほぼなし＆駅徒歩1分で
働きやすさも抜群ですよ！

選考プロセス

️ 選考フロー ️

応募

担当者より面接日程調整のご連絡（2営業日以内にご連絡します）

面接実施（1回を予定／Web面接も可能です／履歴書持参）

内定合否のご連絡（面接後、3営業日以内にご連絡します）

入社手続き・勤務開始（2026年夏のオープンに合わせて決定。入社時期はご相談に応じます）

• お電話（06-4252-2920）でのご応募やお問い合わせも大歓迎！
• 事前の職場見学も可能です。お気軽にご相談ください。