製品の品質検査に関する業務

ハローワーク事業所名

レンゴー株式会社 尼崎工場

就業場所

〒660-0822

兵庫県尼崎市杭瀬南新町１－４－１

職種

製品（板紙）の品質検査に関する業務

仕事内容

製品（板紙）の重さ、厚み、強度等を測定し、データをまとめる作

業です。

「変更範囲：変更なし」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

28030-10985961

受付年月日

2026年10月6日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

尼崎公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

加工紙製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2803-000492-0

事業所名

レンゴーカブシキガイシヤ アマガサキコウジヨウ

レンゴー株式会社 尼崎工場

所在地

〒660-0822

兵庫県尼崎市杭瀬南新町１－４－１

ホームページ

https://www.rengo.co.jp/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

資格不問

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

仕事内容

職種

製品（板紙）の品質検査に関する業務

仕事内容

製品（板紙）の重さ、厚み、強度等を測定し、データをまとめる作

業です。

「変更範囲：変更なし」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒660-0822

兵庫県尼崎市杭瀬南新町１－４－１

最寄り駅

阪神 杭瀬駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

区切られた喫煙室あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜35歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期雇用によるキャリア形成のため

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

255,000円〜300,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

240,000円〜285,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

地域手当 15,000円〜15,000円

固定残業代（ｃ）

なし

月平均労働日数

20.1日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり〜7,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 5.19ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時30分〜17時15分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

特別的、臨時的業務発生時、年６回を限度とし、１か月８０時間ま

で、年６００時間まで延長できる。

休憩時間

60分

年間休日数

123日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

年末年始１２／３０～１／４

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

2年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

＊社内規定による

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

4,555人

就業場所

174人

うち女性

9人

うちパート

0人

設立年

明治42年

資本金

310億6,676万円

労働組合

あり

事業内容

板紙（段ボール原紙、紙管原紙）の製造。

会社の特長

当工場の製品は９９％以上が古紙を原料としており、リサイクルの

優等生です。

法人番号

1120001036880

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考，筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

書類選考後連絡

選考場所

〒660-0822

兵庫県尼崎市杭瀬南新町１－４－１

最寄り駅

阪神 杭瀬駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒660-0822

兵庫県尼崎市杭瀬南新町１－４－１

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

総務部

担当者（カタカナ）

ヒガシダ リュウジ

担当者

東田 竜司

電話番号

06-6488-2561

内線

210

ＦＡＸ

06-6489-1122

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

宿舎は西宮市内に独身寮がありますが、自宅が会社から遠距離にあ

り、通勤が困難な方のみ入寮可能です。５０００円／月（光熱費別

）。給与幅は経験、勤務により異なります。適性検査は職業適性検

査、クレぺリン検査。

《キャリア形成》

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

係長・主任・班長

復職制度

あり

復職制度の内容

結婚、妊娠、出産、育児、家族の介護、配偶者の転勤等

福利厚生の内容

１．寮・社宅制度

親元から通えない独身者向けの寮や、転勤者に対する社宅貸与の制

度があります。

２．出産祝い金制度

第１子２万円、第２子５万円、第３子以降の出産には１００万円の

祝い金を贈呈しています。

３．福利厚生代行サービス

さまざまなサービスが優待・割引価格で利用可能な制度です。

４．その他

工場内に食堂があり、低価格で昼食を提供しています。また、制服

も規程に基づき貸与します。

研修制度

研修制度の内容

従業員の成長を積極的にサポートするため、キャリア

に応じて充実した教育訓練を実施しています。入社３

年目までの従業員には特に手厚く、フォロー研修を実

施するほか、中堅以上の従業員に対してもより専門性

の高い研修の場を提供し、成長とキャリア醸成の機会

を設けています。

両立支援の内容

一人ひとりが充実感・満足感を持ち、ライフステージに合わせた多

様な働き方ができるよう、育児・介護のための両立支援制度などワ

ーク・ライフ・バランス施策を推進し、雇用環境を整備しています

。

１．育児休業

子が１歳２カ月に達するまで取得可。保育所に入所できない場合等

は２歳まで延長可。出生時育児休業と通算して開始から７日間は有

給。

２．育児短時間勤務

子が小学校第３学年修了前まで、１日の勤務時間を６時間または７

時間に短縮可。フレックスタイム制との併用可。

３．子の看護休暇

子が小学校第３学年修了前まで取得可。子１人につき年５日、２人

以上の場合１０日以内。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。