株式会社ファインワークス
ルート営業・企画提案営業(既存顧客中心
16 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
6 October 2026
What they need
ハローワーク事業所名
株式会社 ファインワークス
就業場所
〒601-8395
京都府京都市南区吉祥院中河原西屋敷町15
職種
ルート営業・企画提案営業(既存顧客中心/印刷・販促物の提
仕事内容
【既存顧客を中心とした印刷物・販促ツールの企画提案営業】
京都で創業30年の印刷会社にて、お客様の課題を解決するパート
ナーとして活躍していただきます。
<具体的な業務内容>
・既存取引先(出版社、企画会社、官公庁、教育機関等)への定期
訪問、お客様のご要望に応じた印刷仕様(用紙・加工・納期・予算
)の提案、見積作成、社内の製造工場やデザイン担当との打ち合わ
せ、進行管理、品質チェック 厳しいテレアポや飛込み営業はありません。信頼関係の構築が中
心です。
【変更範囲:変更なし】
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
26020-26038461
受付年月日
2026年10月6日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
京都七条公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
印刷業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
2602-624577-7
事業所名
カブシキガイシャ ファインワークス
株式会社 ファインワークス
所在地
〒601-8395
京都府京都市南区吉祥院中河原西屋敷町15
ホームページ
正社員
フル
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
ルート営業・企画提案営業(既存顧客中心/印刷・販促物の提
仕事内容
【既存顧客を中心とした印刷物・販促ツールの企画提案営業】
京都で創業30年の印刷会社にて、お客様の課題を解決するパート
ナーとして活躍していただきます。
<具体的な業務内容>
・既存取引先(出版社、企画会社、官公庁、教育機関等)への定期
訪問、お客様のご要望に応じた印刷仕様(用紙・加工・納期・予算
)の提案、見積作成、社内の製造工場やデザイン担当との打ち合わ
せ、進行管理、品質チェック
※厳しいテレアポや飛込み営業はありません。信頼関係の構築が中
心です。
【変更範囲:変更なし】
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒601-8395
京都府京都市南区吉祥院中河原西屋敷町15
最寄り駅
JR 西大路駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
11分
就業場所に関する特記事項
京都市内中心
府外(近隣府県等)への日帰り出張・訪問あり
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
なし
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年の定めがある常用雇用のため
学歴
必須
高校以上
専攻について
高等学校卒業以上で特定の公的資格(日商簿記2級、TOEIC6
00点以上、漢検2級、パスポートなど)をお持ちの方優遇
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
印刷業界における営業実務経験をお持ちの方
必要なPCスキル
Excel(関数での効率化歓迎)・Word・PowerPoi
ntの基本操作。当社では業務改善や提案の質向上のため、生成A
I等最新ITツールの積極的な活用・挑戦を推進しています。
必要な免許・資格
免許・資格名
フォークリフト運転技能者
必須
DTPエキスパート
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
試用期間
あり
期間
3か月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
310,000円〜370,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
280,000円〜340,000円
定額的に支払われる手当(b)
営業手当 30,000円〜30,000円
固定残業代(c)
なし
月平均労働日数
21.4日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
15,000円
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
15日
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり3,000円〜14,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
計 0.40ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
9時00分〜18時00分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
※繁忙期対応
99h/月(年6回)、720h/年
休憩時間
75分
年間休日数
108日
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
年休108日を基準に、土曜日はシフト制としています
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
あり
上限年齢
上限 65歳まで
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
36人
就業場所
33人
うち女性
7人
うちパート
3人
設立年
平成7年
資本金
1,000万円
労働組合
なし
事業内容
企画・制作から印刷、製本までワンストップ受注生産体制による事
業展開。インターネット受注システムによるオンデマンド印刷サー
ビスも提供。事業のIT化により少量他品種、低価格を実現。
会社の特長
平成7年創業以来、堅実な経営と積極的な事業展開により着実に成
長をとげました。厳しい状況が続く業界にあっても、革新的なビジ
ネスモデルにより、順調な成長を維持しております。
法人番号
2130001025907
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
あり
選考等
採用人数
1人
募集理由
欠員補充
選考方法
面接(予定2回),書類選考,筆記試験
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後4日以内
面接選考結果通知
面接後14日以内
求職者への通知方法
電話,Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒601-8395
京都府京都市南区吉祥院中河原西屋敷町15
最寄り駅
JR 西大路駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
11分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,求職者マイページ
郵送の送付場所
〒601-8395
京都府京都市南区吉祥院中河原西屋敷町15
応募書類の返戻
あり
選考に関する特記事項
当社の営業職は印刷仕様や見積の正確性が重要となるため、10分
ほどの簡単な実務照合チェックを行っていただいております
担当者
課係名、役職名
常務取締役
担当者(カタカナ)
ハシモト
担当者
橋本
電話番号
075-325-0140
FAX
075-325-0141
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
※オンライン自主応募可:自主応募の場合は紹介状不要
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
当社は京都の地で、確かな品質とスピード感を強みに成長を続けて
きた印刷会社です。このたび、営業体制の強化および欠員補充に伴
い、即戦力となる「印刷営業経験者」を募集いたします。
<当社の強みと営業としてのやりやすさ>
ネット印刷の運営に加え、Webサイトや社内基幹システムを自社
で内製開発しています。データ管理が行き届いているため、現場の
課題や変更への反映が極めてスピーディーです。さらに工場は土日
祝も稼働しており、競合他社には真似できない「短納期対応力」を
お客様に提案できます。「自社の強みを自信を持って提案したい」
という方に最適な環境です。
<求める人物像>
単に指示通り動くのではなく、最新のITツール(生成AI等)も
自ら試しながら、業務効率化や提案の質を高めていける「自走力・
探求心」をお持ちの方を歓迎します。社内一貫製造のため工場との
距離が近く、営業・製造・エンジニアが一体となって「形あるもの
」を創り上げる手応えを実感できます。 培ってきた印刷知識を活
かし、当社の強みを武器に新たなステップへ挑戦してみませんか?
ご応募を心よりお待ちしております!
職務給制度
なし
復職制度
あり
復職制度の内容
就業規定あり
事業所に関する特記事項
入社5年経過後の正社員は生命保険加入
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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