理学療法士

ハローワーク事業所名

医療法人 誠仁会 尾野病院

就業場所

〒038-3194

青森県つがる市木造若竹５

職種

理学療法士

仕事内容

• 外来：内科・外科・皮膚科・整形外科・リハビリテーション科

医療療養病棟４３床／介護医療院２２２床

• 入院及び外来患者を対象とし、基本的動作能力及び応用的動作能

力の維持・改善を中心とした理学療法業務

「業務内容変更範囲：変更なし」

＊職場復帰を検討されている方には指導・サポート致します。

＊事前見学可能です（要予約・感染対策による）。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

02060-03148061

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

五所川原公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0206-100993-7

事業所名

イリョウホウジン セイジンカイ オノビョウイン

医療法人 誠仁会 尾野病院

所在地

〒038-3194

青森県つがる市木造若竹５

ホームページ

http://www.aomori-seijinkai.or.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

理学療法士

仕事内容

• 外来：内科・外科・皮膚科・整形外科・リハビリテーション科

医療療養病棟４３床／介護医療院２２２床

• 入院及び外来患者を対象とし、基本的動作能力及び応用的動作能

力の維持・改善を中心とした理学療法業務

「業務内容変更範囲：変更なし」

＊職場復帰を検討されている方には指導・サポート致します。

＊事前見学可能です（要予約・感染対策による）。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒038-3194

青森県つがる市木造若竹５

最寄り駅

木造駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

法人敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

介護老人保健施設 えんじゅの里

（同敷地内）

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６０歳のため

必要な免許・資格

免許・資格名

理学療法士

必須

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

251,700円〜251,700円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

179,500円〜179,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）

資格手当 20,000円〜20,000円

研究補助手当 25,000円〜25,000円

医療処遇改善手当 9,200円〜9,200円

介護処遇補助手当 18,000円〜18,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

育児手当（小学校入学まで）

・第１子：５，０００円

・第２子：３，０００円

＊医療処遇改善・介護処遇補助手当：求人に関する特記

事項欄参照

＊月給（欠勤控除を伴う月給制）

月平均労働日数

22.6日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

21,300円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり9,000円〜9,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年3回

賞与金額

計 4.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時30分〜16時45分

就業時間２

8時30分〜12時00分

就業時間に関する特記事項

（２）土曜日／月２～３日、休憩時間なし

時間外労働時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

急患等の緊急対応・突発的な業務等：６回を限度として１ヶ月７０

時間、１年６００時間までできる

休憩時間

50分

年間休日数

93日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

勤務表による（月の日祝の日数＋土曜日月２日分）

（特別休暇／お盆・年末年始：各４日、入職６ヶ月以内：５日）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

275人

就業場所

219人

うち女性

186人

うちパート

5人

設立年

昭和10年

労働組合

なし

事業内容

医療保健業（病院・老人保健施設）

外来（内科・外科・皮膚科・整形外科・リハビリテーション科）、

医療療養病棟４３床、介護医療院２２２床

会社の特長

令和３年５月、同敷地内に新改築移転しました。

新しい尾野病院は、信頼される慢性期医療の実践に続く、人生の終

末期を平穏に見守る医療と介護を展開してゆきます。

法人番号

3420005003936

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後4日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒038-3194

青森県つがる市木造若竹５

最寄り駅

木造駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，その他

その他の送付方法

持参可

郵送の送付場所

〒038-3194

青森県つがる市木造若竹５

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

＊質問事項等ある場合は事前に連絡頂ければ回答致します。

担当者

課係名、役職名

人事室 室長【求人掲載の営業はお断り】

担当者（カタカナ）

ヒラタ ユタカ

担当者

平田 豊

電話番号

0173-42-1099

内線

1414

ＦＡＸ

0173-42-3834

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊その他制度：介護休業規則・育児休業規則

従業員業務上過失阻害賠償積立規程

ナイチンゲール休暇（看護介護休暇）

＊院内研修・院外研修等受講ありスキルアップできる職場環境です

＊マイカー通勤可：駐車場利用料１，０００円／月の費用負担

＊通勤手当は片道２ｋｍ以上から支給します（規定あり）。

＊賞与は１年目においては採用時期により変動があります。

＊福利厚生が充実しています。

・社食（３０７円／回）

・学資金貸与制度、資金貸与制度

・有給休暇の時間単位付与制度

＊令和８年３月より法人全体として医療処遇改善手当９，０００円

を新設（４月より２００円増額し、９，２００円に変更）。

＊令和８年６月より介護処遇補助手当を支給。

・８年６月～１１月：１８，０００円

・８年１２月～９年３月：１２，０００円

（以降については診療・介護報酬改訂により変動する可能性あり）

・担当名（医療又は介護）により、手当項目が医療処遇改善手当と

なります。その場合は、医療処遇改善手当２７，２００円、介護

処遇補助手当なし。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

支店・営業所・工場等

箇所数

2箇所

代表的な支店・営業所・工場等１

尾野病院

代表的な支店・営業所・工場等２

介護老人保健施設 えんじゅの里

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・社員食堂（３０７円／食）

・学資金貸与制度

・資金貸与制度

・有給の時間単位付与制度

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

・院外研修、学会への参加（年１回）

・月１～２回程度の院内研修

（医療安全、感染対策、社員教育など）

両立支援の内容

・介護休業

（深夜業制限、短時間勤務、時間外労働の制限、介護休暇）

・育児休業

（深夜業制限、短時間勤務、時間外労働の制限、所定外労働の制限

看護休暇）

・幼児扶養手当（小学校入学まで）

第１子：５，０００円

第２子以降：３，０００円

・期間休職（最大６ヶ月）

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

障害者に配慮したその他の施設・設備等

障害者就業：生活支援センターと連携し、就業につい

て、補助・援助してもらっています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。