有限会社アニテック
介護職員
18 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
6 October 2026
What they need
仕事内容:
デイサービスにおける介護職員のお仕事です。高齢者の方々が安心して日常生活を送れるよう、サポートを提供していただきます。
【主な仕事内容】
- 利用者の身体介護(入浴、排泄、食事など)
- 日常生活に関する支援やリハビリテーションの補助
- 利用者とのコミュニケーションやレクリエーション活動の企画・実施
- 介護記録の作成・管理
- 利用者やご家族との連絡調整
*
ジョリテラスで働き、月〜金曜日の日中に固定時間で勤務していただきます。チームで協力しながら、利用者様に寄り添ったサービスを提供することが求められます。
アピールポイント:
利用者様には優雅な時間を。私たちは、プロとして誠実に。
私たちが目指しているのは、「利用者様は優雅に、職員は勤勉に」というデイサービスです。
ご利用者様は、これまで長い人生を歩み、日本やご家族、地域を支えてこられた人生の先輩方です。
だからこそ、私たちはご利用者様に対して、常に敬意を持って接します。
言葉遣いや声のかけ方、介助の仕方、何気ない立ち振る舞いまで、一人ひとりの尊厳を守ることを大切にしています。
アロマの香りを取り入れた空間やオイルを使ったケアなど、一般的なデイサービスとは少し違った「癒し」を提供しており、ご利用者様からは「デイサービスというより、エステに来たみたい」と言っていただくこともあります。
しかし、「ゆったりしている」のはご利用者様です。職員がゆったり仕事をするという意味ではありません。
私たちは、介護を単なる「時間潰し」や「見守り」だとは考えていません。
ご利用者様に心地よく過ごしていただきながら、その方の身体や生活を理解し、今できることを大切にし、必要な介助を考える。
他職種とも連携しながら、「この方にとって何が必要なのか」を考えて行動できる介護職を目指しています。
そのため、仕事には真面目に、丁寧に、そして勤勉に取り組んでいただきたいと考えています。
その一方で、職員が長く働き続けられる環境づくりも大切にしています。
残業はかなり少なく、休憩時間はしっかり確保。子育て真っ最中の職員も活躍しています。毎年の昇給、年2回の賞与、資格取得を支援する制度もあります。
「利用者様には最高の時間を過ごしていただきたい」「そのために、自分はプロとしてしっかり働きたい」
そんな考え方に共感してくださる方を、私たちは歓迎します。
求める人材:
《資格》
介護福祉士の資格をお持ちの方
利用者様に対して思いやりを持って接することができる方
チームでの協力を大切にし、円滑なコミュニケーションができる方
身体介護や生活援助に関する基本的な知識をお持ちの方
《歓迎するスキル・経験》
- デイサービスでの実務経験がある方
- 介護福祉士の資格やスキルをお持ちの方
- < に関する知識がある方
《求める人物像》
- 明るく前向きな姿勢で業務に取り組むことができる方
- 利用者様やご家族との信頼関係を築ける方
勤務時間・曜日:
勤務時間は固定制です。具体的には、9:00から17:00までの勤務となります。休憩時間は45分あり、また、週の勤務日数は5日です。 残業が発生する場合もありますので、その点をご理解の上ご応募ください。
休暇・休日:
- 土日休
- 年次有給休暇
- 夏季休暇
- 冬季休暇
- 産前産後休暇
- 介護休暇
- 特別休暇制度あり
勤務地:
敷地内禁煙
出張の可能性はありません。
アクセス:
最寄りの赤塚駅から徒歩約30分の距離に位置しています。また、自家用車 利用することも可能です。通勤に便利な立地ですので、ぜひご利用ください。
給与:
- 昇給・賞与あり(前年度実績あり)昇給年1回、賞与年2回(5月、11月)
- 通勤手当支給(上限10,000円)
また、以下の手当が支給される場合がありますが、実績に応じて異なります。
- 精勤
固定残業代制度は採用しておらず、業務時間外労働に関しては全て別途支給されます。詳細については面接時にご説明いたします。
待遇・福利厚生:
当社では、正社員のデイサービスの介護職員に対して以下の福利厚生を提供しています。
- 社会保険完備
- 退職金制度あり
- 資格取得支援制度あり
- 定期健康診断
- 交通費支給(上限あり)
- 社員旅行・イベントあり
- 研修制度充実
働きやすい環境を整え、スタッフの成長を支援します。
その他:
雇用形態: 正社員
給与: 200,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間(1か月当たり): 152時間51分
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