保育施設の経営コンサルタント補助 フルタイム

ハローワーク事業所名

株式会社 いちたす

就業場所

〒980-0811

宮城県仙台市青葉区一番町一丁目１番３１号 山口ビル７階

職種

職種解説

保育施設の経営コンサルタント補助／フルタイムパート

仕事内容

保育施設を支援するコンサルタントの補助業務です。

会計入力や資料作成などの定型業務を正確に進め、

担当者がお客様の相談・提案に集中できるよう支えます。

コンサルタントへの転換を前提とせず、補助業務に徹し、

次の業務を継続的に担当していただきます。

• 領収書整理、会計ソフト入力、入力内容の確認
• 決算や監査に向けた資料準備、データ集計
• 施設運営に必要な書類の作成、整理、進捗確認
• 打合せ資料の準備、日程調整、議事記録の整理
• 指示に基づく顧客連絡、セミナー準備等の補助

新しい業務や手順変更時は、説明を受けて対応します。

＊変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

04010-54554861

受付年月日

2026年10月6日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

仙台公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

可

ＰＲロゴマーク

ＰＲロゴのご案内

産業分類

経営コンサルタント業，純粋持株会社

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0401-632569-6

事業所名

カブシキガイシャ イチタス

株式会社 いちたす

所在地

〒980-0811

宮城県仙台市青葉区一番町一丁目１番３１号 山口ビル７階

ホームページ

https://ichitasu.co.jp/

パート

パート

資格不問

時間外労働なし

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

ＵＩＪターン歓迎

年齢不問

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

職種解説

保育施設の経営コンサルタント補助／フルタイムパート

仕事内容

保育施設を支援するコンサルタントの補助業務です。

会計入力や資料作成などの定型業務を正確に進め、

担当者がお客様の相談・提案に集中できるよう支えます。

コンサルタントへの転換を前提とせず、補助業務に徹し、

次の業務を継続的に担当していただきます。

• 領収書整理、会計ソフト入力、入力内容の確認
• 決算や監査に向けた資料準備、データ集計
• 施設運営に必要な書類の作成、整理、進捗確認
• 打合せ資料の準備、日程調整、議事記録の整理
• 指示に基づく顧客連絡、セミナー準備等の補助

新しい業務や手順変更時は、説明を受けて対応します。

＊変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

「正社員登用試験」の対象者７名のうち７名正社員登用

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

6ヶ月

契約更新の可能性

あり（条件付きで更新あり）

契約更新の条件

労働者の勤務成績・態度、能力、会社の経営状況による。契約更新

の際、評価査定により無期パート・正社員転換可能。通算上限５年

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒980-0811

宮城県仙台市青葉区一番町一丁目１番３１号 山口ビル７階

最寄り駅

地下鉄東西線 青葉通一番町駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

就業場所に関する特記事項

仙台駅から徒歩１５分のため各路線からのアクセス良好

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙場所あり

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

経験不問。

一般事務、経理事務、会計入力、書類作成、顧客対応の

経験があれば尚可。

必要なＰＣスキル

基本的なＰＣスキル（エクセル、ワード、パワーポイント）

Ｓａｌｅｓｆｏｒｃｅ、ｃｈａｔｗｏｒｋ等といったサービスや各

種会計ソフトを利用します。

試用期間

なし

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,100円〜1,300円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,100円〜1,300円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。

資格手当あり （正社員転換後～）

（例：保育士、日商簿記、ＩＴパスポート等）

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

10,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり50円〜200円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時00分

又は

7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上

就業時間に関する特記事項

＊就業時間：選択可。

＊週５日、１日８時間勤務可能な方歓迎。

＊週３・４時間～も可能ですのでご応募の際にお伝えください。

・お昼休み１２：３０～１３：３０

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週3日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

土日祝休み。年末年始、夏季、試験休暇ほか会社が定める日。

＊年次有給休暇は法定通り

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

15人

就業場所

15人

うち女性

14人

うちパート

1人

設立年

平成30年

資本金

500万円

労働組合

なし

事業内容

保育園や幼稚園、認定こども園などの施設を対象に、経営コンサル

ティングや財務・会計のサポートを行っています。保育・就業環境

の向上と園の持続可能な運営に貢献しています。

会社の特長

フレックス制や短時間正社員、リモートワークを導入。ライフステ

ージに合わせた柔軟な働き方を選択でき、誰もが責任ある仕事や管

理職へ挑戦できます。高い経済力とキャリアの両立が可能です。

法人番号

2120101058931

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒980-0811

宮城県仙台市青葉区一番町一丁目１番３１号 山口ビル７階

最寄り駅

地下鉄東西線 青葉通一番町駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

Ｅメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

書類選考通過後、約８０問のアンケートにご回答いただきます。

通過者にはメールにてＩＤ、ＰＷをお送りいたします。

担当者

課係名、役職名

経営管理部

担当者（カタカナ）

オイカワ サエ

担当者

及川 紗瑛

電話番号

022-200-2812

ＦＡＸ

022-200-2812

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【この職種の位置づけ】

コンサルタントのサポートに徹する役割です。会計入力、

資料作成、日程調整等を正確に行い、担当者がお客様への

相談対応や提案に集中できる状態をつくる仕事です。

【仕事の進め方】

日々の中心は、手順と期限が決まった定型業務です。担当範

囲を安定して継続し、抜けや誤りがないよう確認します。分

からない点は担当者へ確認でき、マニュアルも利用できます。

【会社の変化への対応】

基本業務は大きく変わりませんが、会社は成長段階にあり、

新サービスや社内体制の整備が進んでいます。その際は、新

しい補助業務を任せたり、手順を変更したりする場合があり

ます。説明と引継ぎを受け、柔軟に対応できる方を歓迎します。

就業時間外の社内行事はなく、転勤もありません。

昇降式デスクとデュアルディスプレイを用意しています。

＊加入保険欄は、本人の労働条件における最低限の表記です。

実際には、労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当社は幼稚園・保育園などを対象とした経営コンサルティングを行

っています。

子ども、地域の活性化という未来のために寝る間を惜しんで働かれ

る経営者を見て「本当の家族のように、本気で経営を応援した

い！」そんな気持ちを「いちたす」という社名に込めました。保育

業界の経営者、職員、子ども、保護者、地域とすべては繋がってお

り、良い連鎖の始まりは保育園や幼稚園の経営者だと私たちは考え

ています。子どもたちが明るくなれば未来は明るい、そんな気持ち

で日々業務に取り組んでいます！

【当社で働く事で得られる喜び】

〇熱い経営者に学び・磨いた知識を求められ、喜んでもらうこと。

〇現場で働かれる先生たちが豊かになり、子どもたちが豊かになる

様を目の当たりにし、自分の知識や仕事が明るい未来へ繋がってい

ると肌で感じること。

【こんな先輩が活躍しています】

〇他業種、サービス業で業界・業務未経験の女性

〇保育事業で管理職をしていた女性

会社の成り立ちやスタッフ紹介などはＨＰよりご覧ください。

主要取引先

主要取引先１

幼稚園、保育園、こども園

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

妊娠・出産、育児、介護、配偶者の転勤、病気療養などで退職した

職員に対する再就職制度あり。

福利厚生の内容

【福利厚生・待遇】

・交通費支給あり ※上限１万円／月まで

・資格手当 ※正社員転換後～

・時短勤務制度あり

・図書祝い金制度

・企業型確定拠出年金制度あり

・テレワーク制度 ※正社員転換後～、要件あり

【設備・環境】

・全職員に昇降式デスクとデュアルディスプレイを支給

・希望者にはバランスボールを支給

・オレンジ色のＬＥＤを点灯しており、睡眠の質に悪い影響を与え

ない様に配慮

・エアドッグ導入

・スナックミーオフィスの導入

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

・ＯＪＴを通じて適性に合った業務の担当からスター

ト。先輩社員のサポートのもと、専門知識を深めなが

ら成長できる！

・社内ポータルサイトにマニュアル完備

・ラーニング・マネジメント・システムを導入し、ｅ

ラーニングで学習できる！

両立支援の内容

【就業規則に完備された柔軟な両立支援制度】

・育児や介護など家庭の都合や病気等の事情を抱える方への

勤務時間調整や休暇付与等の支援・配慮を規定。

・フレックスタイム制を導入し始業終業を自主調整。

・週３２時間等での「短時間正社員」勤務実績あり。

・一定等級以上は午後リモート可。移動時間を削減、

子どもを家で迎える「小１の壁」対策等にも有効。

・年間休日１２３日以上。有給休暇も取得しやすい。

【成果主義の導入でキャリアと高い経済力を両立】

・残業時間ではなく、役割遂行ベースで評価。

・家庭最優先の時期など、状況に応じた働き方を選択。

・時間の制約がある方こそ、自らスケジュール管理が行いやすく

休みも調整しやすい管理職への挑戦を推奨。

・チームでバックアップし急な休みも対応できる組織。

・「お互い様」の文化が根付き、心理的安全性も抜群。

・家庭の事情を抱えてもキャリアと高収入を両立。

事業所に関する特記事項

就業時間外の行事は行っておらず、メリハリをつけて

お仕事ができます。経過やコミュニケーション能力よ

りも、結果（数字）を評価します。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

不可

休憩室

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。