新卒採用 電気電子設計開発

ハローワーク事業所名

株式会社 アスパーク 大宮オフィス

就業場所

〒330-0854

埼玉県さいたま市大宮区桜木町１－７－５

ソニックシティビル１９Ｆ

職種

職種解説

電気電子設計開発

仕事の内容

自動車用電装品開発、デジタル家電デジカメ開発、太陽光発電開発

システムＬＳＩ、半導体設計など

＊業務の変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

11030-00662668

受付年月日

2026年10月6日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

大宮公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

労働者派遣業

会社の情報

事業所番号

1103-622251-1

事業所名

カブシキガイ シャアスパーク オオミヤオフィス

株式会社 アスパーク 大宮オフィス

所在地

〒330-0854

埼玉県さいたま市大宮区桜木町１－７－５

ソニックシティビル１９Ｆ

最寄り駅１

大宮駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

従業員数

企業全体

5,223人

就業場所

171人

うち女性

45人

うちパート

0人

設立年

平成17年

資本金

5,000万円

事業内容

機械・電気・電子・ソフトの各分野における技術請負・コンサルタ

ント業務・技術力提供業。人材派遣事業（派２７－３０２０３３）

会社の特長

新しい価値の創造をコンセプトに自社で製品開発を行っております

。世界一楽しい会社を目指して、事業も順調に成長し、グローバル

な展開や株式上場も視野に入れています。

法人番号

6120001181549

ホームページ

www.aspark.co.jp

正社員

大卒等

週休二日制（土日休）

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

電気電子設計開発

求人数

30人

仕事の内容

自動車用電装品開発、デジタル家電デジカメ開発、太陽光発電開発

システムＬＳＩ、半導体設計など

＊業務の変更範囲：変更なし

履修科目

あれば尚可

理系出身者であること

雇用期間

雇用期間の定めなし

転勤の可能性

あり

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

同条件

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒330-0854

埼玉県さいたま市大宮区桜木町１－７－５

ソニックシティビル１９Ｆ

最寄り駅

大宮駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙可能区域での業務なし

労働条件等

大学院の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

195,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

技術手当 20,000円
赴任手当 35,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

250,000円

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

195,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

技術手当 10,000円
赴任手当 35,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

240,000円

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

180,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

技術手当 5,000円
赴任手当 35,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

220,000円

高専の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

195,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

技術手当 5,000円
赴任手当 30,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

230,000円

専修学校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

186,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

技術手当 1,000円
赴任手当 30,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

217,000円

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

3.52ヶ月

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

3.52ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

2.11％

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

30,000円まで

マイカー通勤

マイカー通勤

可

マイカー通勤の特記事項

駐車場自己負担

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

賃金締切日

固定(月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

労働組合

あり

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時00分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

18時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

通常業務にない大規模クレーム対応・重大なトラブルに対する対応

・納期の逼迫、年６回を限度、１か月９９時間、年７２０時間まで

休憩時間

60分

入居可能住宅

単身用あり

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日

年間休日数

120日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

0日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

選考

受付期間

10月6日以降随時

説明会

説明会開催

あり

説明会1

説明会開催日時

10月15日 10時00分〜

説明会開催場所

オンラインにて開催（ＨＰにて

他日程も記載あり）

説明会2

説明会開催日時

10月24日 10時00分〜

説明会開催場所

オンラインにて開催（ＨＰにて

他日程も記載あり）

説明会3

説明会開催日時

11月5日 16時00分〜

説明会開催場所

オンラインにて開催（ＨＰにて

他日程も記載あり）

選考日

別途通知

選考方法

書類選考，面接

書類提出先

〒330-0854

事業所所在地と同じ

応募書類等

履歴書

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考場所

〒330-0854

埼玉県さいたま市大宮区桜木町１－７－５

ソニックシティビル１９Ｆ

最寄り駅

大宮駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

1年以内

中退者応募

不可

既卒者等の入社日

応募者の相談に応じる

担当者

課係名、役職名

人材開発部 新卒採用事務

担当者（カタカナ）

カドタニ リナ

担当者

角谷 里菜

電話番号

028-688-7337

ＦＡＸ

028-688-7338

Ｅメール

[email protected]

補足事項・特記事項

補足事項

《応募方法》

応募希望の方は電話またはメールにてご連絡いただくか、

当社ホームページからのエントリーまたは応募書類の郵送

をお願いいたします。追って連絡いたします。

＊一次選考二次選考最終選考（すべて個別面接）

＊試用期間：３ヶ月（同条件）

＊転勤範囲：全国２５拠点（詳細はホームページ参照）

＊入居可能住宅：借り上げ寮制度として、独身者については

家賃６０％補助

求人条件にかかる特記事項

＊履歴書の必ずメールアドレスを記載してください。

＊オンライン会社説明会を随時実施しております。

詳細はお気軽にお問い合わせください。

＊留学生の応募の場合、Ｎ２レベルの日本語コミュニケーション

能力が必要です。

青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

410人

令和6年度

359人

令和5年度

262人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

355人

令和6年度

294人

令和5年度

227人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

55人

令和6年度

65人

令和5年度

35人

新卒者等離職者数

令和7年度

10人

令和6年度

12人

令和5年度

15人

平均継続勤務年数

6.7年

従業員の平均年齢（参考値）

36.6歳

青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

新人研修、ビジネスマナー研修、情報セキュリティ教育、技術研修、業

界知識研修（機械・電気電子・情報・化学等）、安全衛生教育

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

スキルアップ支援制度及び報奨金

キャリアコンサルティング制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度内容

キャリアアドバイザーによるキャリア相談実施

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

17.8時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

15.0日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

15人

男性

16人

前事業年度の出産者数

女性

16人

男性の配偶者

31人

女性の役員割合

0.0％

女性の管理職割合

5.5％

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒