事務職(総務・人事)【無資格・未経験可】

仕事内容:

当院の総務課では、採用・労務管理・給与計算・社会保険手続きなど、人事労務を中心とした幅広い業務を担当しています。 医療業界・総務･人事の専門知識は入職後に習得できるため、未経験・新卒者の方も応募可能です。事務職の経験があれば、なお歓迎です。

主な業務：

• 採用業務（募集〜入退職手続き）
• 労務管理・勤怠管理・給与計算（OBC奉行）
• 社会保険・労働保険手続き（社労士と連携）
• 人事制度運用、昇給・賞与計算
• 規程管理、文書管理、行政対応
• 福利厚生の運用、職員健康診断の段取り
• 医師の働き方改革関連業務 など

アピールポイント:

■ キャリアアップ

• 医療法人での人事経験は市場価値が高い
• 総務・人事の幅広いスキルを習得できる
• 将来的にリーダー職を目指せる環境

■ 働きやすさ

• 残業月10時間以内
• 有給取得率85.1％
• 社労士との連携で相談体制も充実

■ 安定した経営基盤

• 開院50周年の地域密着型病院
• 景気に左右されず長期キャリアを築ける

■ 立地

• JR東岸和田駅徒歩7分
• そよら東岸和田（スタバ・ユニクロ等）隣接

求める人材:

積極的に業務に取り組み、臨機応変に対応・提案などができる方

労務管理や人事業務若しくは総務業務に興味のある方

コツコツと正確な事務処理が得意な方

根気強く腰を据えて長期間継続して勤務できる方

《必須条件》

高校卒業以上の方

簡単なパソコン操作（文字入力程度）ができる方

普通自動車免許(AT可)

《こんな方歓迎》

未経験者歓迎

資格・経験不問

新卒・第二新卒・既卒問わず歓迎

医療業界未経験者歓迎

《歓迎資格・経験など》

以下は必須ではありません。あれば尚歓迎

・医療業界経験者

・人事若しくは総務業務経験者

・労働基準法・労務管理の基礎知識がある方

・給与計算システム、勤怠管理システムの導入や運用経験者

・各種システム、パソコンに強い方

・社会保険労務士資格

・管理職経験者

勤務時間・曜日:

変形労働時間制(１ヶ月単位)

・通常日勤：8時45分～17時まで

※一部職員　当直(月1～2回程度)：17:00～翌9:00

（当直手当：8,000円/回または13,000円/回）

※日・祝出勤は原則無し。ごく稀に、日中に短時間の対応の場合有り。

※残業時間　月平均10時間以内

休暇・休日:

２月・４月・９月は公休８日/月、その他の月は公休９日/月

夏季休暇３日　年間休日合計108日

その他に年次有給休暇、特別休暇（慶弔休暇）、看護休暇・介護休暇・生理休暇等有り

有給休暇取得率：85.1％　　※有給休暇は非常に取りやすい職場です。

勤務地:

〒596-0825　大阪府岸和田市土生町二丁目33番1号　葛城病院内

※変更の範囲：近隣の法人施設(徒歩5分以内)

敷地内完全禁煙

アクセス:

【最寄駅】

JR阪和線　東岸和田駅　から徒歩約 ７ 分

南海本線　 蛸地蔵駅　　から徒歩約１８分

給与:

固定残業代あり：月給 ￥204,600 〜 ￥301,850は1か月当たりの固定残業代￥12,000（6時間相当分）を含む。6時間を超える残業代は追加で支給する。

昇給年１回、賞与年２回（前年度実績：基本給の3.75ヶ月分）※人事評価による

基本給(167,000～267,850)、調整8,000円　処遇改善14,000円

固定残業代（法定内6時間分）12,000円　※超過分は別途法定通り支給

※一部職員　当直手当8,000円/回または13,000円/回

※基本給・調整手当・処遇改善手当の合計、192,000円下回る場合、追加で手当3,600円を支給。

※処遇改善手当は、今後増額の可能性もあります。

基本給は学歴、経験などを総合的に考慮して決定。

経歴等により管理職での採用も可。その場合は、想定年収600万円程度～。

固定残業代は試用期間終了後から支給。

規定により家族手当有り。

日給月給制　月末締め　翌月15日支払い

通勤手当　その他

待遇・福利厚生:

【待遇・福利厚生】

社会保険完備

慶弔金制度有

院内食堂あり

車・バイク通勤可

転勤なし

退職金制度あり(勤続３年以上から)

【雇用形態】

正社員

契約期間の定めなし、60 歳定年、再雇用制度６５歳まで

その他:

【企業概要】

設立年月 1978年3月

従業員数 605名　常勤職員505名　非常勤職員94名　派遣職員6名　 女性452名　男性153名(2024年4月現在)

Webサイト: https://www.katsuragi-hosp.or.jp/

【採用までの流れ】

1. indeedから応募

2.登録されている経歴等を基に書類選考実施

※選考に必要な情報が不足する場合はメッセージにて問い合わせさせていただきます。

3.面接日程の調整連絡（メッセージ、メール、電話のいずれか）

4.面接日当日に顔写真付きの履歴書・職務経歴書を持参もしくは事前に提出

5.面接（原則１回　※場合によっては２回）

当法人は、みなさん一人ひとりとじっくりお話した上で選考を行う、人物重視の採用活動を行っています。

面接では、できるだけリラックスしてみなさんのお話を聞かせていただきたいと思っています。

【その他】

・勤務開始日の相談可能

・おかげさまで当院は開院50周年を迎えました。別館の増築も完了し、業務拡大によるスタッフの増員をおこなっています。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: ￥204,600 〜 ￥301,850 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 155時間16分

学歴:

高校卒業 (必須)

雇用形態: 正社員

給与: 204,600円 - 301,850円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 155時間16分