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訪問介護・居宅介護

Exclusive opportunity

Onsite

訪問介護・居宅介護

株式会社 MARIコーポレーション

訪問介護・居宅介護

16 days ago

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Important information


Contract type:

Part time

Work mode:

Onsite

Published on:

7 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 MARIコーポレーション

就業場所

〒546-0022

大阪府大阪市東住吉区住道矢田7丁目1番15号 幸樹ビル3F

「ケアセンター 幸樹」

職種

職種解説

訪問介護・居宅介護

仕事内容

  • 訪問介護(ケアセンター幸樹)の業務に従事していただきます

・身体介助 (食事、排せつ、入浴等の介助)

・生活援助 (掃除、調理、洗濯、買い物代行等家事全般)

・通院介助

・障がい福祉サービス

*訪問地域は東住吉区・住吉区・平野区です

*自転車での訪問です

*未経験でも資格をお持ちの方、ご応募お待ちしております

※仕事内容変更範囲:会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

27040-22942461

受付年月日

2026年10月7日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

阿倍野公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

PRロゴマーク

PRロゴのご案内

産業分類

障害者福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2704-618170-6

事業所名

カブシキガイシャ マリコーポレーション

株式会社 MARIコーポレーション

所在地

〒546-0022

大阪府大阪市東住吉区住道矢田7丁目1番15号

ホームページ

https://maricorporation.com

パート

パート

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

駅近(徒歩10分以内)

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

訪問介護・居宅介護

仕事内容

  • 訪問介護(ケアセンター幸樹)の業務に従事していただきます

・身体介助 (食事、排せつ、入浴等の介助)

・生活援助 (掃除、調理、洗濯、買い物代行等家事全般)

・通院介助

・障がい福祉サービス

*訪問地域は東住吉区・住吉区・平野区です

*自転車での訪問です

*未経験でも資格をお持ちの方、ご応募お待ちしております

※仕事内容変更範囲:会社の定める業務

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績(過去3年間)

1人

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

1年

契約更新の可能性

あり(原則更新)

就業場所

〒546-0022

大阪府大阪市東住吉区住道矢田7丁目1番15号 幸樹ビル3F

「ケアセンター 幸樹」

最寄り駅

近鉄南大阪線 矢田駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

就業場所に関する特記事項

大阪メトロ谷町線 喜連瓜破駅 から 徒歩15分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

介護業務経験

必要な免許・資格

免許・資格名

介護職員初任者研修修了者

必須

介護職員実務者研修修了者

あれば尚可

介護福祉士

あれば尚可

行動援護、同行援護のいずれかの資格 あれば尚可

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,400円〜2,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

1,400円〜2,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

処遇改善加算手当:あり

資格手当 :5000円/月

処遇改善加算金 :2000円~5000円/月

賃金形態等

時給

通勤手当

なし

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

20日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

30,000円〜100,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間

又は

9時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週1日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

日曜日,その他

週休二日制

毎週

その他

・年始(1/1~3)・夏季休暇(8月第2週の土、日、月曜日)

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

1日

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

45人

就業場所

17人

うち女性

15人

うちパート

7人

設立年

平成24年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

訪問介護、居宅介護、重度訪問介護、同行援護、行動援護、

児童発達支援、放課後等デイサービス、相談支援事業所、

生活介護、保育所等訪問支援、共同生活援助、短期入所

会社の特長

明るく楽しく働きやすい職場です。

健康経営優良法人2026(中小規模法人部門)に認定されました

2024年9月に新社屋に移転しました

法人番号

7120001139174

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送

選考日時等

随時

選考場所

〒546-0022

大阪府大阪市東住吉区住道矢田7丁目1番15号

最寄り駅

近鉄南大阪線 矢田駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他

その他の応募書類

資格証コピー

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

採用担当者

担当者(カタカナ)

キタダ ヒデキ

担当者

北田 秀樹

電話番号

06-6707-1111

FAX

06-6707-1122

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※制服貸与あり

  • 基準を緩和しました

ネイルOK

髪色自由

(利用者様が不快に思ったり、迷惑が掛からない程度)

※研修制度あり

※資格取得支援あり

※勤務時間、勤務日数は相談に応じます

※加入保険、年次有給休暇は法定通り

※社会保険加入者のみ 福利厚生、業務中に限らず、病気により

入院した場合1日あたり10000円(180日限度)

お見舞金を支払います

*契約更新上限:なし

※応募にはハローワークの紹介状が必要です。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

創業以来、「利用者様の立場に立った支援」を理念に掲げ、訪問居

宅介護から児童発達支援・放課後等デイサービス、生活介護、相談

支援。グループホーム運営まで、ライフステージに応じた包括的な

サポートを提供しています。

複数の福祉サービスを一体的に運営する事で実現するワンストップ

支援体制と、介護、教育、障害の専門資格を有するスタッフによる

高品質な支援力で、利用者一人ひとりのニーズに寄り添い、安心し

て生活できる環境づくりに貢献しています。

また、地域社会との連携を大切にしながら事業を拡大し、近年では

新社屋への移転を通じてさらなるサービス向上と組織基盤の強化を

実現しました。

今後も地域に根ざした総合福祉事業として、すべての人が安心して

暮らせる社会の実現に貢献してまいります。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職責に応じ

復職制度

あり

復職制度の内容

介護、結婚、看護、出産、病気、育児などで、退職された方でも再

雇用する制度あり

事業所に関する特記事項

65歳の定年以降も継続雇用制度あり

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ,洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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