【障害者採用】粗大ごみ等選別処理・軽作業

ハローワーク 事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

神奈川県川崎市麻生区

職種

職種解説

（障）粗大ごみ等選別処理・軽作業／川崎市麻生区

仕事内容

市民が排出した粗大ごみ等の選別・仕分けをし、貴重な有価物を回

収する事業。地域社会に密着した資源循環型社会の構築に貢献する

事業である。

仕事の内容は、仕分けされた使用済み小型充電式電池の端子部の絶

縁作業（ビニールテープ処置）及び軽作業

変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

14040-18243761

受付年月日

2026年10月7日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

川崎公共職業安定所

求人区分

パート（障）

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

産業廃棄物処理業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

パート

パート（障）

経験不問

学歴不問

資格不問

時間外労働なし

週休二日制（土日休）

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

（障）粗大ごみ等選別処理・軽作業／川崎市麻生区

仕事内容

市民が排出した粗大ごみ等の選別・仕分けをし、貴重な有価物を回

収する事業。地域社会に密着した資源循環型社会の構築に貢献する

事業である。

仕事の内容は、仕分けされた使用済み小型充電式電池の端子部の絶

縁作業（ビニールテープ処置）及び軽作業

変更範囲：変更なし

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

1年

契約更新の可能性

あり（条件付きで更新あり）

契約更新の条件

勤務成績・態度、能力及び経営状況を総合的に勘案し判断する

就業場所

神奈川県川崎市麻生区

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

試用期間

あり

期間

１４日

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,310円〜1,310円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,310円〜1,310円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

又は

8時30分〜17時15分の時間の間の7時間程度

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週3日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

１２月２９日から１月３日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

5日

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

32人

就業場所

19人

うち女性

0人

うちパート

0人

労働組合

なし

事業内容

・粗大ごみの資源化処理事業

・川崎市高津区内の処理施設にて、川崎市内から回収された

一般ごみの搬入および、計量等

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

その他

その他の募集理由

障害者雇用促進制度

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

Ｅメール，その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊有給休暇付与日数、保険加入は雇用条件により法定どおり

【障害者設備】

・エレベーター ：有

・車椅子移動 ：不可

・階段手摺り ：有

・障がい者用トイレ：無

・洋式トイレ ：有

・出入口段差 ：有

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

障害があっても働く意欲を実現できる社会の構築に、微力ながら貢

献できればと思っています。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

夏と冬は職員を対象とした暑気払いや忘年会を開催し情報交換や懇

親を深めるようにしている。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

不可

研修制度の内容

衛生管理者や技術管理士等の資格取得に向けた支援を

積極的に実施している。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

障害者に配慮したその他の施設・設備等

今後とも、障害者が安心して働ける職場環境の構築・

改善に向けた取組の推進を図るようにしたい。

障害者雇用の担当者からのメッセージ

仕事をする仲間と楽しく作業ができることを

願っています。