ポスティング・不用品相談スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他営業、アウトバウンドコールスタッフ、買取査定

＼ 未経験でも月給35万円スタート！ ／

固定給35万円＋インセンティブ！
月収50万円以上も目指せます！

難しい営業や査定をする仕事ではありません。

お任せするのは、

「チラシを配る」
「反響があったお客様の話を聞く」
「担当スタッフへ引き継ぐ」

というシンプルなお仕事です！

＼ この求人のPOINT ／

✅ 未経験でも月給35万円スタート
✅ さらにインセンティブあり！月収50万円も目指せる
✅ 難しい営業トーク・査定・買取業務なし
✅ トークマニュアル完備
✅ 完全週休2日制・年間休日120日以上
✅ 将来的には商談担当や上位役職へのステップアップも可能

具体的なお仕事内容
STEP1｜不用品回収のチラシを配布

担当エリアのご家庭へ、不用品回収に関するチラシをポスティングします。

まずは決められたエリアを回ってチラシを配ればOKです！

STEP2｜反響があったお客様を受付

チラシを見たお客様から、

「これって持っていってもらえる？」
「家に使っていないものがあるんだけど」
「処分したいものがある」

といったご相談をいただきます。

1日10件程度の反響があることも！

こちらから無理に売り込んだり、長時間粘って営業したりする仕事ではありません。

STEP3｜簡単なヒアリング

お客様のお話を聞いて、必要な情報を確認します。

話す内容についてはトークマニュアルを用意しています。

営業経験がなくても、マニュアルに沿ってお話しできれば大丈夫です。

STEP4｜専門スタッフへ引き継ぎ

ご相談内容を確認したら、担当スタッフへ連携して完了です！

査定や買取金額の交渉など、専門的な対応は別のスタッフが行います。

そのため、ブランド品や貴金属などの商品知識も必要ありません。

未経験から始めやすい仕事です

この仕事で大切なのは、難しい営業スキルではありません。

まずは、

「元気に挨拶する」
「お客様のお話を聞く」
「聞いた内容を担当者へ伝える」

これができればOKです！

入社後には仕事の流れやトークについて研修を行います。

最初から一人ですべて対応してもらうことはありません。

現在活躍しているスタッフも、

・警備
・飲食
・販売、接客
・コールセンター
・事務

など、さまざまな仕事から転職しています。

CRPではこれまでの経験よりも、

「これから頑張りたい」
「今より収入を上げたい」
「新しい仕事に挑戦したい」

という気持ちを大切にしています。

月給35万円＋インセンティブ

未経験でも、

月給35万円からスタート！

さらに成果に応じてインセンティブを支給します。

月収50万円以上を目指すことも可能です。

完全歩合制ではないため、毎月の固定給を確保しながら、頑張った分だけ収入アップを目指せます。

「収入を安定させたい」
「でも、頑張った分はしっかり稼ぎたい」

そんな方にピッタリの給与体系です。

将来的なキャリアアップも可能

ずっとポスティングだけを続ける必要はありません。

仕事に慣れて実績を積んだ後は、

ポスティング・受付スタッフ

商談・営業担当

主任・リーダー

事業責任者

といったステップアップも目指せます。

「まずは簡単な仕事から始めたい」

という方も、

「将来的には営業に挑戦してもっと稼ぎたい」

という方も歓迎します。

本人の希望や適性に合わせて、仕事の幅を広げていける会社です。

求めている人材

学歴・経験・営業スキルは問いません。

・未経験から正社員として働きたい
・人と話すことに抵抗がない
・難しい営業より、シンプルな仕事から始めたい
・安定した固定給が欲しい
・頑張った分だけ収入を増やしたい
・将来的には営業や役職にも挑戦したい
・新しい環境で頑張ってみたい

そんな方を歓迎します！

営業経験者はもちろん、完全未経験の方も大歓迎です。

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日

・8:00～17:00
・実働8時間
・休憩60分
・長期勤務歓迎
・担当エリアへ直行する場合あり
・業務スケジュールは事前に共有します

休日休暇

• 完全週休2日制
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 年末年始休暇
• GW休暇
• 年間休日120日以上

勤務地

〒1010000東京都千代田区
秋葉原エリア

交通・アクセス

直行直帰OK

給与詳細

基本給：月給 35万円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

・試用期間3ヶ月（同条件）
・昇給あり
・インセンティブあり
・役職手当あり
・業務に必要な基本経費は会社負担

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

月給35万円＋インセンティブ

• 月収50万円以上も目指せます！

【入社1年目】
年収420万円以上＋インセンティブ

【キャリアアップ例】
主任：年収500万円以上
リーダー：年収600万円以上
事業責任者：さらに高収入も可能

※インセンティブ・昇格は実績、評価によります。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
【福利厚生】

• インセンティブあり

職場環境

20代～40代が中心となって活躍中。未経験入社が多く、質問や相談がしやすい環境です。競争だけでなくチームワークも大切にしており、一人ひとりの成長をみんなで支えています。

選考プロセス

＜採用までの流れ＞
①webから応募
①面接(1回のみ/書類選考なし！)
②採用
書類選考なし！面接は1回のみなので、
応募〜採用まで1週間ほどで完結できます！
勤務開始日の相談OK！