医療法人社団慈誠会 慈誠会・練馬高野台病院
病院事務
14 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
7 October 2026
What they need
ハローワーク事業所名
医療法人社団慈誠会 慈誠会・練馬高野台病院
就業場所
〒177-0033
東京都練馬区高野台三丁目8番8号
職種
病院事務(総務・人事・経理)
仕事内容
*亜急性期から終末期まで一貫して医療・介護サービスを提供する
ケアミックス病院。回復期リハビリテーション、地域包括ケア、
医療療養の3病棟を有しています。
*2022年8月開院。院内は、廊下・各室とも広々としており、
窓も大きく、自然光が入るので、明るく、温かみがあります。
【主な業務】
病院運営に関わる業務。幅広い知識・経験が身に付きます。
*電話・業者対応、*物品発注・管理 *経理・人事業務
*建物・医療機器類の保守管理(仲介事務)
*行政への届け出(補助)業務 制服貸与、自転車通勤可 【変更範囲:法人の定める業務】
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
13090-39804361
受付年月日
2026年10月7日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
池袋公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
病院
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
1309-642818-5
事業所名
イリョウホウジンシャダンジセイカイ ジセイカイ・ネリマ
タカノダイビョウイン
医療法人社団慈誠会 慈誠会・練馬高野台病院
所在地
〒177-0033
東京都練馬区高野台三丁目8番8号
ホームページ
https://www.nerimatakanodai-hp.jp/
正社員
フル
経験不問
通勤手当あり
駅近(徒歩10分以内)
UIJターン歓迎
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
病院事務(総務・人事・経理)
仕事内容
*亜急性期から終末期まで一貫して医療・介護サービスを提供する
ケアミックス病院。回復期リハビリテーション、地域包括ケア、
医療療養の3病棟を有しています。
*2022年8月開院。院内は、廊下・各室とも広々としており、
窓も大きく、自然光が入るので、明るく、温かみがあります。
【主な業務】
病院運営に関わる業務。幅広い知識・経験が身に付きます。
*電話・業者対応、*物品発注・管理 *経理・人事業務
*建物・医療機器類の保守管理(仲介事務)
*行政への届け出(補助)業務
※制服貸与、自転車通勤可 【変更範囲:法人の定める業務】
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒177-0033
東京都練馬区高野台三丁目8番8号
最寄り駅
西武池袋線 石神井公園駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
9分
就業場所に関する特記事項
西武池袋線 練馬高野台駅 から 徒歩8分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内全面禁煙
マイカー通勤
マイカー通勤
不可
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
当法人内病院、施設
(主として東京都内)
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜44歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成を図る為
学歴
必須
大学以上
専攻について
必要なPCスキル
Excel、Wordの基本操作
必要な免許・資格
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
試用期間
あり
期間
2ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
150,000円〜160,000円
定額的に支払われる手当(b)
社内資格手当 50,000円〜110,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*b欄「社内資格手当」:
特定資格の有無ではなく一律支給
月平均労働日数
20.3日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
30,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
25日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1,300円〜2,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
就業時間1
8時50分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
実働7時間40分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
121日
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
法人内カレンダーのとおり。日曜日+1日の休み、
※祝日のある週は日曜日のみ休みとなります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
あり
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
あり
託児施設に関する特記事項
企業主導型保育園(上板橋駅)
会社の情報
従業員数
企業全体
2,500人
就業場所
240人
うち女性
170人
うちパート
70人
設立年
昭和39年
労働組合
あり
事業内容
亜急性期から終末期まで、一貫して医療・介護サービスを提供する
地域密着型ケアミックス病院。術後ケア・リハビリテーション、
在宅復帰、在宅ケアまで、チーム医療で患者様を指導・サポート
会社の特長
2022(令和4)年設立。医療と生活、両方の視点をもち、社会
・家庭復帰、寝たきり防止等、退院後の生活ついても考え、医療か
ら介護まで1本のレールで患者様・ご家族を支援しています。
法人番号
8011405000064
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
該当者なし
看護休暇取得実績
該当者なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
欠員補充
選考方法
面接(予定1回),書類選考,その他
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
随時
選考場所
〒177-0033
東京都練馬区高野台三丁目8番8号
最寄り駅
西武池袋線 石神井公園駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
9分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
その他の応募書類
自己PR書又は職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒177-0033
東京都練馬区高野台三丁目8番8号
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
その他:一次選考通過者には、別途、施設見学をしていただきます
担当者
課係名、役職名
事務長
担当者(カタカナ)
タナカ
担当者
田中
電話番号
03-3904-5300
FAX
03-3904-5301
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*ハローワークから事前連絡の上、応募書類を郵送してください。
書類到着後7日以内にご連絡いたします。
*オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状は不要です。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
【事業所からのメッセージ】
- 慈誠会グループは、東京都/板橋区・練馬区、埼玉県/新座市に
10の病院と8つの介護施設、訪問看護・介護まで、幅広く地域
医療福祉事業を展開しています。
- 「医療から介護までを1本のレールで」をモットーに、急性期か
ら回復期、慢性期、在宅療養までを途切れなくつなぐことをめざ
し、医師、看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、薬剤
師、管理栄養士、医療ソーシャルワーカー、介護スタッフなどが
チームを組み、入院時からチームで治療・リハビリテーションの
方針を決定し、指導・サポートしています。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
とても働きやすい職場環境です。
ブランクのある方にも入職後親切丁寧に指導いたします。
回復期リハビリテーション、地域包括ケア、療養型の病床218床
のケアミックス病院です。
職務給制度
なし
復職制度
なし
事業所に関する特記事項
2022年8月新規開院です。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
エレベーター
あり
点字設備
あり
階段の手すり
あり
手すりの設置
両側
バリアフリー対応トイレ
オストメイト対応トイレ,車いす対応トイレ,洋式トイレ
建物内の車いす移動
可
休憩室
あり
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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