交通信号設備工事

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

埼玉県入間郡越生町

職種

交通信号設備工事（陸上信号機）

仕事内容

＊交通信号設備の施工・設計・保守業務等

＊道路情報設備の施工・設計・保守業務等

＊交通信号制御機・車両用灯器・歩行者用灯器の交換工事 未経験者の方大歓迎です。４～５人の班で一緒に仕事を

しながら覚えてもらいますので、安心です。 技術を身に付けるチャンスです！！

資格取得支援制度も有ります。 フリーター、職業ブランクのある方ＯＫです！！！

お気軽にお問い合わせください。

（変更範囲：変更なし）

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

11061-03077861

受付年月日

2026年10月7日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

所沢公共職業安定所 飯能出張所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

電気工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

仕事内容

職種

交通信号設備工事（陸上信号機）

仕事内容

＊交通信号設備の施工・設計・保守業務等

＊道路情報設備の施工・設計・保守業務等

＊交通信号制御機・車両用灯器・歩行者用灯器の交換工事

※未経験者の方大歓迎です。４～５人の班で一緒に仕事を

しながら覚えてもらいますので、安心です。

※技術を身に付けるチャンスです！！

資格取得支援制度も有ります。

※フリーター、職業ブランクのある方ＯＫです！！！

お気軽にお問い合わせください。

（変更範囲：変更なし）

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

埼玉県入間郡越生町

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙コーナーあり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜44歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤務によるキャリア形成を図る為

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

250,000円〜450,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

250,000円〜450,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊家族手当（扶養）配：５０００円その他：４０００円

＊精勤手当：５０００円

＊職長手当：２００００円～３００００円

＊資格手当：１００００円～２００００円

＊能率手当：１００００円～５００００円

＊技能手当： ５０００円～３００００円

月平均労働日数

20.8日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末）

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり5,000円〜50,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年3回

賞与金額

350,000円〜1,000,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時00分〜17時30分

又は

〜の時間の間の0時間

就業時間に関する特記事項

所定労働時間：８時間

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

自治体からの要請に基づく復旧工事対応の場合、年６回、月９５時

間、年７２０時間まで延長できる協定を締結

休憩時間

90分

年間休日数

115日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

会社カレンダー有 ＧＷ１２日・夏季１０日・年末年始７日

上半期・完全週休二日 下半期・土曜日出勤あり

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

12人

就業場所

11人

うち女性

1人

うちパート

0人

労働組合

なし

事業内容

電気工事業（交通信号設備工事）

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

3人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊昇給・賞与は、会社の業績、勤務実績によります

＊賃金は、経験、能力を考慮します

＊通勤手当・マイカー通勤は会社規定によります

無料駐車場があります

＊時間外労働があります（３６協定締結 届出済）

＊賞与年３回（計４か月～９か月） 前年度実績

※フリーター、職業ブランクのある方歓迎します！

※技術を身に付けるチャンスです

４～５人の班で一緒に仕事しながら覚えてもらいます

ので安心です

＊紹介連絡：月～金（９：００～１７：００）

昼休み：不可（１２：００～１３：００）

求人・事業所PR情報

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事業所からのメッセージ

社員年間賞与：年３回 計４～９ヶ月

平均勤続年数：２３年 ２０２５年現在

平均有給取得：１６日 ２０２５年実績

中途入社定着：９１％ 在籍３年以上

給与は経験 年齢 扶養家族 前職年収を

考慮して 決定します。

賞与は入社６か月後からの支給となります。

官公庁からの受注が主である為、安定的な仕事量を

確保でき社会貢献度の高い、やりがいのある仕事です。

弊社ホームページもありますので、

是非検索してご覧ください。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職務、職種に基づき賃金を決定している

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。