機械オペレーター【土日休み・転勤無し】

ハローワーク事業所名

大王製紙 株式会社 可児工場

就業場所

〒509-0306

岐阜県加茂郡川辺町下川辺１６６

職種

機械オペレーター【土日休み・転勤無し】

仕事内容

未経験者歓迎！３交替勤務で夜勤手当があります

大型設備の運転管理が中心で、設備の稼働状況を確認しながら

落ち着いて業務に取り組める環境です。

・機械の操作

・機械が安全に動くように点検やメンテナンス

・できあがった製品のチェック（品質検査） が主な仕事です

入社後は先輩社員がそばについて、仕事の進め方を一から丁寧に

教えますので、安心して働けます。

変更範囲：変更なし

応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて

下さい。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

21030-12739961

受付年月日

2026年10月7日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

多治見公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

紙製品製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2103-009679-6

事業所名

ダイオウセイシ カブシキガイシャ カニコウジョウ

大王製紙 株式会社 可児工場

所在地

〒509-0295

岐阜県可児市土田５００番地

ホームページ

http://www.daio-paper.co.jp/

正社員

フル

経験不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

機械オペレーター【土日休み・転勤無し】

仕事内容

未経験者歓迎！３交替勤務で夜勤手当があります

大型設備の運転管理が中心で、設備の稼働状況を確認しながら

落ち着いて業務に取り組める環境です。

・機械の操作

・機械が安全に動くように点検やメンテナンス

・できあがった製品のチェック（品質検査） が主な仕事です

入社後は先輩社員がそばについて、仕事の進め方を一から丁寧に

教えますので、安心して働けます。

変更範囲：変更なし

※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて

下さい。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒509-0306

岐阜県加茂郡川辺町下川辺１６６

最寄り駅

ＪＲ高山本線 中川辺駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

事務所建屋内は全て禁煙です。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜40歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成、２２時以降の深夜業務の為

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

213,500円〜306,900円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

201,500円〜294,900円

定額的に支払われる手当（ｂ）

交替手当 12,000円〜12,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

・子女教育手当１子につき １２，０００円

・役職手当・資格手当・通勤手当・資格取得奨励金

※深夜手当 ２８，５００円を含めた賃金例

２４２，０００円～３３５，４００円

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

25,500円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜12,500円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 4.32ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

7時00分〜15時15分

就業時間２

15時00分〜23時15分

就業時間３

23時00分〜7時15分

就業時間に関する特記事項

（１）～（３）の勤務サイクルが明確で予定を立てやすい勤務体制

です

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

13時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

連続操業による休務者の代替勤務、機械の整備補修、その他新増設

工事の試運転等、年６回を限度に１ヶ月９９時間年間５４０時間迄

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

土曜日，日曜日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

11日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり，世帯用あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

2,476人

就業場所

36人

うち女性

1人

うちパート

0人

設立年

昭和18年

資本金

539億円

労働組合

あり

事業内容

１紙・板紙の製造加工並びに販売

２パルプの製造並びに販売他

会社の特長

家庭紙トップブランド「エリエール」をはじめとする様々な紙を生

産している総合製紙メーカーです。

法人番号

9500001014345

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒509-0295

岐阜県可児市土田５００番地

最寄り駅

名鉄広見線 可児川駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

6分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

書類選考書類は、希望があれば返戻します。

適性検査を実施。

担当者

課係名、役職名

工場業務部 業務課 参与

担当者（カタカナ）

ヤマダ ノリユキ

担当者

山田 憲幸

電話番号

0574-28-7113

ＦＡＸ

0574-28-7100

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

１．応募前に職場見学ができます

２．有給休暇平均取得日数 約１５日（昨年実績）

３．男性育休取得割合１００％（昨年実績）

４．髪型自由

• モデル年収は以下の通りです。

２５歳４２７万円

３０歳４８７万円

３５歳５５７万円

（３０歳から子女教育手当込みで計算）

• 充実した福利厚生！

・独身寮社宅あります（入居条件あり）

・子どもが生まれたときの特別な有給休暇あり

・スポーツジムと提携し、格安で利用できます

・従業員持株制度あります

・エリエール製品が格安で購入できます

・通信教育の費用補助あります

• 業務上、必要な資格は会社が取得を支援します。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

１．応募前に職場見学ができます

２．有給休暇平均取得日数 約１５日（昨年実績）

３．男性育休取得割合１００％（昨年実績）

４．髪型自由

• モデル年収は以下の通りです。

２５歳４２７万円

３０歳４８７万円

３５歳５５７万円

（３０歳から子女教育手当込みで計算）

• 充実した福利厚生！

・独身寮社宅あります（入居条件あり）

・子どもが生まれたときの特別な有給休暇あり

・スポーツジムと提携し、格安で利用できます

・従業員持株制度あります

・エリエール製品が格安で購入できます

・通信教育の費用補助あります

• 業務上、必要な資格は会社が取得を支援します。

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

育児・介護等の理由でやむを得ず退職した社員が、退職後の状況変

化で就業可能となり、一定の条件を満たした場合に復職できる制度

事業所に関する特記事項

育児休業取得実績はパートには適用されない

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。