有料老人ホームの看護職員/病院隣接

ハローワーク事業所名

有限会社湘南ふれあいの園 有料老人ホーム シニアホテル東戸塚

サウスウィング

就業場所

〒244-0806

神奈川県横浜市戸塚区上品濃１６－１５

『シニアホテル東戸塚サウスウィング』

職種

有料老人ホームの看護職員／病院隣接／東戸塚

仕事内容

病院と有料老人ホームが同一敷地内にあり、入居者様はもちろん、

スタッフが２４時間不安を持たずに働ける環境は特別なものです。

高齢者施設での経験が初めてでも安心できる職場環境です。

【身の回りの健康管理】

・日々のバイタル測定と何気ない会話の中で健康観察。

・緊急時だけでなく、日々の通院の付添いも行い、病気の早期発見

や安心の治療をサポートしていきます。

・リハビリも病院の機能訓練指導員と連携して対応します。

住宅型ホームとして個別サービスと安全管理の両面から柔軟に

入居者様の暮らしをサポートしているホームです。 感染症対策には万全を期しています。

変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

14030-09077361

受付年月日

2026年10月7日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

戸塚公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1403-920091-4

事業所名

ユウゲンガイシャ ショウナンフレアイノソノ ユウリョウ

ロウジンホームシニアホテルヒガシトツカ サウスウィング

有限会社湘南ふれあいの園 有料老人ホーム シニアホテル東戸塚

サウスウィング

所在地

〒244-0806

神奈川県横浜市戸塚区上品濃１６－１５

ホームページ

http://www.fureai-g.or.jp/ht-senior

正社員

フル

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

有料老人ホームの看護職員／病院隣接／東戸塚

仕事内容

病院と有料老人ホームが同一敷地内にあり、入居者様はもちろん、

スタッフが２４時間不安を持たずに働ける環境は特別なものです。

高齢者施設での経験が初めてでも安心できる職場環境です。

【身の回りの健康管理】

・日々のバイタル測定と何気ない会話の中で健康観察。

・緊急時だけでなく、日々の通院の付添いも行い、病気の早期発見

や安心の治療をサポートしていきます。

・リハビリも病院の機能訓練指導員と連携して対応します。

住宅型ホームとして個別サービスと安全管理の両面から柔軟に

入居者様の暮らしをサポートしているホームです。

※感染症対策には万全を期しています。

変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒244-0806

神奈川県横浜市戸塚区上品濃１６－１５

『シニアホテル東戸塚サウスウィング』

最寄り駅

ＪＲ東戸塚駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

就業場所に関する特記事項

東戸塚駅から無料送迎バスが利用できます。

駅から５分ほどで通勤できます。

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年６０歳

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

介護施設での業務経験等あれば尚可（未経験でも問題ありません）

必要なＰＣスキル

簡単なＰＣ入力がありますが、必要なＰＣスキルは入職後

お教えします！

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

223,000円〜344,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

210,000円〜328,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

調整手当 13,000円〜16,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

※家族手当（扶養家族がいる場合）

（配偶者）１００００円

（１８歳未満のご子息）５０００円

※皆勤手当 １００００円

月平均労働日数

21.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

50,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末）

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1.00％〜2.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年3回

賞与金額

計 4.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時30分〜17時00分

就業時間２

9時30分〜18時00分

就業時間３

8時00分〜16時30分

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

108日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

シフト制／４週８休

夏季休暇／３日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

320人

就業場所

37人

うち女性

30人

うちパート

22人

設立年

昭和61年

資本金

500万円

労働組合

なし

事業内容

お元気な方々及び介護の必要な方々に対して日常生活のサポートや

介護のケアプラン作成と介護サービスの提供を行い、入居者が安心

して愛やかな毎日を過ごせるようサポートするお仕事です。

会社の特長

「人を尊び、命を尊び、個を敬愛す」の理念のもと「ふれあいグル

ープ」は医療・福祉・保健・教育の各種サービスを横浜と湘南エリ

アを中心に提供しています。

法人番号

2021002010826

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒244-0806

神奈川県横浜市戸塚区上品濃１６－１５

最寄り駅

ＪＲ東戸塚駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

資格証

応募書類の送付方法

その他，求職者マイページ

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

シニアホテル東戸塚サウスウィング 採用担当

担当者（カタカナ）

サイトウ、シイノ

担当者

齋藤、椎野

電話番号

045-820-2240

ＦＡＸ

045-827-2181

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※大規模な医療グル―プだからこそ実現できた充実の福利厚生

※職員の健康をサポートします

• 医療費補助制度があります。保険診療、処方薬は実質無料と

なります。

• ご家族にも医療費補助制度があります。
• 人間ドックの受診が無料です。※４０歳以上対象・希望者

※働きやすさを追求します

• バイク・自転車での通勤は可能。（駐車場無料）
• 東戸塚駅西口から無料送迎バスで駅から５分ほど。
• 毎月研修会を開催し、働きながらスキルアップができる魅力。
• 育児休業、介護休業も取得実績が複数あります。

※ホーム見学が可能です

• 事前にご連絡いただければいつでもご案内いたします。

※オンライン自主応募可／オンライン自主応募の場合は紹介状不要

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

※医療費補助制度あり

※バイク・自転車通期可能

※事前に施設見学も可能（要予約）

職務給制度

なし

復職制度

なし

事業所に関する特記事項

パートタイム：定年なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。