トレーラー運転手

ハローワーク事業所名

北進運輸 株式会社

就業場所

〒511-0806

三重県桑名市東汰上１１５

職種

トレーラー運転手

仕事内容

・鉄骨資材やコンクリート資材など建設材料をトレーラーで

運ぶお仕事です。

・東海地区や関西方面がメインで、長距離はありません。

・２０歳代から７０歳代と、幅広い年代で活躍中です。

・各現場事情についても経験豊富な方も多く、気軽に聞くことが

できるので安心です。

・無事故の場合は賃金・手当にプラス３０，０００円で

３７７，０００円～４３０，０００円が目安になります。

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お気軽にお問合せ・ご相談ください。

【変更範囲：会社の定める業務】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

24050-05792361

受付年月日

2026年10月7日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

桑名公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般貨物自動車運送業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2405-001748-1

事業所名

ホクシンウンユ カブシキガイシャ

北進運輸 株式会社

所在地

〒511-0806

三重県桑名市東汰上１１５

ホームページ

http://hokushin-tp.co.jp/

正社員

フル

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

トレーラー運転手

仕事内容

・鉄骨資材やコンクリート資材など建設材料をトレーラーで

運ぶお仕事です。

・東海地区や関西方面がメインで、長距離はありません。

・２０歳代から７０歳代と、幅広い年代で活躍中です。

・各現場事情についても経験豊富な方も多く、気軽に聞くことが

できるので安心です。

・無事故の場合は賃金・手当にプラス３０，０００円で

３７７，０００円～４３０，０００円が目安になります。

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【変更範囲：会社の定める業務】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒511-0806

三重県桑名市東汰上１１５

最寄り駅

桑名駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外にあり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

５９歳以下：定年年齢６０歳

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

トレーラートラック運転経験

必要な免許・資格

免許・資格名

大型自動車免許

必須

牽引免許

必須

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月以内

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

試用期間の助手期間について賃金は

基本給が日給８，６００円、他運転諸手当がつきます。

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

347,000円〜400,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

140,000円〜140,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

業績給手当 130,000円〜180,000円

運転諸手当 45,000円〜48,000円

トレーラー手当 30,000円〜30,000円

通信手当 2,000円〜2,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

【上記金額に加算されるもの】

休出手当 ８，０００円

無事故手当 ３０，０００円

業績（月間売上高）に応じ賞礼金（１０，０００円～）

がプラスされます。

月平均労働日数

21.7日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

30,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末）

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3.00％〜3.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

260,000円〜300,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時30分〜17時00分

就業時間２

5時00分〜13時30分

就業時間３

8時30分〜14時30分

就業時間に関する特記事項

シフト制になります。

詳しくは、お問合せください。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

25時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

年３回で月５０時間、業務の逼迫等

休憩時間

60分

年間休日数

104日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

会社カレンダーによる

年末年始、夏季休暇、ＧＷ、慶弔休暇、介護休暇

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（業務災害）

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

34人

就業場所

34人

うち女性

4人

うちパート

1人

設立年

昭和43年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

一般区域貨物自動車運送事業

会社の特長

物流のパイオニアとして社長以下一丸となって、未来に向かい羽ば

たく会社を目指している。

法人番号

9190001012546

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒511-0806

三重県桑名市東汰上１１５

最寄り駅

養老鉄道 播磨駅

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒511-0806

三重県桑名市東汰上１１５

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

本社

担当者（カタカナ）

カイバラ

担当者

貝原

電話番号

0594-23-2335

ＦＡＸ

0594-23-7553

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

トレーラーでの配送業務です。

一人一車制で、中距離、地場がメイン（９０％以上）です。

・事業所に休憩室、シャワー室完備。

・無事故（５年・１０年）、勤続（１０年毎）で表彰金があります

。

・年２回の全体安全会議出席は別途手当がつきます。

・毎月無事故達成チームにクオカードをプレゼント。

・確定拠出年金（企業型）に加入しています。

・有給休暇も取得しやすい環境です。

定年６０歳ですが再雇用（１年更新契約）で『同一労働同一賃金』

を採用済みなので６５歳まで引き続き給与は変わりません。

また６５歳からは面談の上、再々雇用も可能です。

ご不明な点は、お気軽にお問合せください。

資格取得制度があるので、今からけん引免許を取得することも

できます。

キャリアアップをご検討の方、ぜひご相談ください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

年商

令和6年

6億3,615万円

令和5年

6億4,467万円

令和4年

7億5,325万円

主要取引先

主要取引先１

日鉄物流

主要取引先２

三重シポレックスサービス（株）

主要取引先３

（株）ＴＡＧ

職務給制度

あり

職務給制度の内容

ドライバーの方は無事故手当、事務員は職務手当など。

復職制度

なし

福利厚生の内容

社会保険（健保・年金・雇用）

確定搬出年金（企業型）

業務災害補償保険（労災上乗せ分）

産休・育休・介護制度有り

親睦会（慶弔／有志）

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

ドライバーは新人の場合、１５時間の初任運転者指導

講習等。

事務員の場合、運行管理者講習、経理関係のセミナー

等。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。