施工と管理ができる多能工を目指す電気工事士(岐阜・愛知)

【アピールポイント】

【岐阜市近郊にお住いの電気工事士さんへ】
・月収35万円スタート！
・1年後の想定年収490万～。ボーナス2か月分
・電気工事から現場監督になり、キャリアを広げたい！

【仕事内容】

＼現場も管理もできる、二刀流の電工へ／
地元の岐阜で、多能工として腕を磨く

【求人ポイント】
①住宅からテナントまで、幅広い現場を経験
②長期的には管理もできる多能工に
③月給35万円〜｜前職の給与保証あり
④すべて日帰りの現場で、岐阜で生活設計
⑤施工管理の主力は年収750万越え
※無資格・未経験の場合は別枠であります！

あなたはどんな電気工事士を目指しますか？

✅住宅やテナントなど、様々な施工ができる
✅施工も、管理もできる多能工に
✅腕を磨いて、地元・岐阜で生活設計をしたい

色々な現場で経験を積み、将来は施工管理にも挑戦。
ニーズの高い『二刀流の電気工事士』を目指しませんか？

少し長いですが、お付き合いください！

Yu電工とは？

岐阜駅から車で10分の電気工事会社です。
大手ハウスメーカーの住宅やアパートや有名カフェチェーンなどのテナント、商業施設を手がけています。

私たちの強みは「提案力」です

言われた場所に、そのままコンセントを付けるのは、誰でも出来ると思います。Yu電工は図面を一度自分たちで読み解き、「コンセントはこちらの方が使いやすいですよ」と提案したり、住む人にとって快適な空間になるよう、ハウスメーカーの担当者とも話し合いを重ねる。その一手間が信頼につながり、大手ハウスメーカーから長く選ばれ続けています。

《その他の特徴》
・打ち合わせから最終チェックまで全工程が扱える
・協力会社さんが多く、色々な施工方法を学べる
・現場は岐阜（岐阜・西濃）と愛知（名古屋・三河中心）。すべて日帰り
・元料理人、元営業など、異業種から活躍している先輩も
・※instagramを4月に始めました！「Yu電工の採用担当」で検索！

お仕事内容

愛知・岐阜エリアの住宅を中心に、電気工事全般を担当。慣れてきたらテナントなどの現場にも広げていきます。

【主なお仕事】
・仮設電気工事
・配線工事
・スイッチ、照明の取り付け
・検査業務
・アフターフォロー
・ハウスメーカーとの打ち合わせ、最終チェック（慣れてきたら）

【その他】
・現場の規模：一般住宅50万〜100万円、アパート300万〜1,000万円
・現場によっては直行直帰あり
・経験を積んだ先に、工程づくりや施工管理などにも挑戦できます

1日の流れ

8:00 出社、資材を積んで現場へ
12:00 昼休憩
13:00 午後の現場
17:00 現場終了、事務所へ
18:30 日報、翌日の準備
19:00 退勤

残業は1日1〜2時間ほどで、19〜20時の退勤が多めです。現場が詰まる時期は、もう少し遅くなる日もあります。先輩の例ですが、「週に1日は絶対定時退社」と決めて帰ったり、授業参観などあれば、早上がりするイクメンパパもいます笑。こちらで段取りは決められるので、調整しやすいと思います。

Yu電工で働くメリット

《①失敗から学ぶ。高い現場力が着く》

• 住宅からテナント・強電まで。幅広い技術力

複数のハウスメーカーの住宅、アパート、テナントまで現場が多いので、経験の幅が大きく広がります。現在はテスラの充電器のようなスマートEV系も。うちでいっぱい挑戦してください。失敗しても、何とかなります。その経験をぜひ、自分の高い技術力に。そして仲間にも分けて下さい！

《②どこでも通用する「提案力」が身につく》

• 言われた通りで終わらない電工へ

ハウスメーカーとの打ち合わせに同席し、図面を読み解いて提案する場面を間近で見られます。現場での失敗や打ち合わせの内容も社内で共有しているので、自分が経験していない現場のことも、提案の引き出しとして増えていきます。

《③工事も施工管理もできる多能工》

• 電気工事の経験が、そのまま強みになる

「現場を経験して、その経験を活かして管理できる人は、やっぱり強い」と代表は話します。電工のうちから打ち合わせや最終チェックに立ち会えるので、施工管理の仕事も自然と見えてきます。3年を目安に挑戦し、ゆくゆくは両方できる多能工へ。

《④収入を上げていける》

• 前職の給与保証と、施工管理の年収750万円以上

月給35万円からのスタートで、前職の給与も保証します。賞与は電気工事士で60万円程度の実績があります。その他決算賞与も。施工管理として現場を任されるようになれば、年収750万円以上の実績もあります。

《⑤地元・岐阜で生活設計ができる》

• 日帰りの現場と、家族との時間

現場はすべて日帰りで、転勤もありません。年末年始・夏季・GWは各5日間の連休。工事の日程を組みやすいので、子どもの参観日や学校行事に合わせて休む先輩もいます。もうそろそろマイホームを買う先輩もいます。地元で家を建て、家族と暮らす人生を描けます。

入社後のキャリアパス（一例）

【1〜2年目】一棟を自分の手で納める
年収の目安：約490万円（2年目の実績）
住宅の電気工事を中心に担当。慣れてきたら、ハウスメーカーとの打ち合わせや最終チェックにも関わります。

【3年目〜】工事に加えて、管理の仕事も
年収の目安：500万～550万
テナントやアパートなどの現場も経験しながら、協力会社さんへの段取りの説明や、手直し・追加工事のチェックなど、施工管理の仕事にも挑戦します。
元料理人の先輩は、入社3年目で代表から「作業中心から、管理中心にやってみよう」と言われ、管理の仕事を任され始めました。

【その先】電気工事もできる現場監督へ
年収の目安：約750〜900万円（実績あり）
テナント案件の施工管理として、工事全体の責任を持ちます。
現場を知っているからこそ、職人さんに信頼される現場監督になれます。

※年収の目安は、賞与を含む実績の幅です。個人差があります。
※給与改定は年1回（実績）。賞与は年2回

先輩に話を聞いてみた（キャリアジャーニー）

《入社3年目 30代前半 男性 山戸さん》

• 得意料理は天ぷら。料理人から電気工事士へ

以前はミシュランのお店などで6年ほど、和食の料理人として働いてました。家庭を持つことを考えると、収入の低さなど、自分の未来が描けず、実家の近くが電気屋さんだったため、「だめなら料理人に戻ればいい」くらいの気持ちで、電気業界に飛び込みました。そこは、現場の一部を手伝う工事が中心で、もっと自分の手で最後まで仕上げたいと思い、出会ったのがYu電工です。

入社後、仮設電気の申込みなどの事務仕事から始めました。少しずつ社長が現場を任せてくれるようになり、失敗しながらも、一通り現場を経験してきました。Yu電工の良いなと思う所は、「失敗に対しての姿勢」と「経験できる案件が豊富」なことです。

社長は、こうすればいいという案に、必ずもう一つ上の提案を持っている程知識があり、僕が失敗しても、何がダメだったのかを筋道立てて説明してくれます。会社としても、多くのハウスメーカーさんや有名テナント案件も経験できるほど種類が多いです。

そのお陰もあり、色々ハウスメーカーさんと直接やりとりしながら、3年目で、一通り全体の流れを見て、一人で納められるようになりました。最近はアパートなどの現場を担当しながら、管理にも挑戦中です。職人さんと段取りを共有したり、手直しやチェックしたり。社長からは「今後は出来る限り、自分でやらずに、管理をメインで」と言われています（笑）。次は第一種電気工事士を取って、高圧の工事もやり、工事も管理もできる電工を目指しています。

《入社1年半 30代前半 男性 森脇さん》

• 飲食店の店長、営業を経て、施工管理へ

学生時代に建築を学び、設計事務所で3年。その後は飲食店の店長や営業など、転々としてました笑。外回りの営業の時に、電気をショートさせてしまったことがあり、「電気ってどうなっているんだろう」と興味を持ったのが転職のきっかけです。後は「そろそろ手に職をつけて、家族の生活を安定させたい」と話していたら、妻がYu電工の求人を探してきてくれました笑。社長とお話したところ、まだ完成していない会社だからこそ、会社づくりにも関われると思ったのが入社の決め手です。

私は未経験だったので最初は職人さんとのやり取りも大変でしたが、自分で施工するうちに、職人さんの大変さがわかるようになり、今では色々話せる関係に。社長が「間違っても次に活かせばいい」と言ってくれるので、自分なりに判断し、失敗したら次の対策を考える。その繰り返しで、ひと通り一人で現場を回せるようになりました。

今は住宅の施工管理がメインで、カフェチェーンなどのテナントにも少しずつ関わっています。図面や見積もり、協力会社さんとの調整は事務管理部が支えてくれるので、そのぶん現場に集中できます。収入も前職より上がり、子どもの学費まで考えて生活設計ができるようになりました。週3日ほどは定時に帰れています。性格は「なんとかなる」タイプで、いやなことは寝たら忘れます（笑）。週1回のジム通いが習慣で、来年は自宅の庭を、娘がプール遊びできる場所に作り替えるのが目標です。

長く活躍するための取り組み

《失敗から学ぼう。挑戦しやすい環境》

• 失敗は、理由まで一緒に振り返る

「失敗は仕方がない。次に活かせばいい。うちでたくさん失敗して、誰にも負けない経験を積もう」代表は、スタッフにこう伝えています。失敗しても、責めて終わりにはしません。何が問題だったのか。ではどうすればいいのか？一緒に振り返り、その内容は社内で共有します。一人の失敗が、全員の経験になる。だからこそ、思い切って挑戦できます。

《若いうちから、しっかり稼ぐ》

• 月給35万円スタート、施工管理は年収800万円台も

経験者は月給35万円からのスタートで、前職の給与も保証します。賞与は電気工事士で60万円程度の実績があり、業績に応じて決算賞与も。給与改定は年1回です。
残業はありますが、そのぶん早いうちから、家族を支えられる収入を得られます。さらに施工管理の主力メンバーとなれば、年収700万～900万円台も可能です

《住宅からテナント・強電まで、技術を磨く》

• 1社で、いろいろな現場を経験

複数のハウスメーカーの住宅、アパート、有名カフェチェーンなどのテナント、商業施設の強電まで。同じ作業の繰り返しで終わらず、現場ごとに新しい技術に触れられます。協力会社さんにはベテランの職人さんも多く、「教えてください」と言えば、皆さん教えてくれます。

《資格取得の支援》

• 第一種電気工事士なども応援

資格手当があり、第一種電気工事士などに挑戦する方を応援しています。
今いる先輩も、第一種の取得を目指して勉強中です。

【雇用形態】

正社員

【契約期間】

正社員のため無期雇用

【給与】

月給 350,000円〜400,000円
入社後１年半から2年目の想定年収：490万以上

月給 35万円
（以下、内訳）
基本給：月給 30万円
固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
※前職の給与保証ありますので、ご相談ください。

【諸手当】
資格手当
昼食手当
交通費支給

【実績賞与】
毎年6月 実績：２か月分
※電気工事士：60万円程度
※入社1年後に賞与を支給開始します。

【給与例（年収例）】

2年目 電気工事士
月収 35万円
年収 490万円

２年目 現場監督（経験者）
月収 60万円
年収 800万円

【勤務地備考】

車通勤OK
駐車場あり
交通費支給

【勤務時間】

勤務時間：８:００〜１７:００（休憩60分）
実働時間：1日あたり８時間００分
平均勤務日数：1ヶ月あたり２１〜２３日
平均所定労働時間：1ヶ月あたり１７０時間

残業は1日1～2時間。19～20時には、帰っています。

【最寄り駅】

・岐阜駅

【休日休暇】

週休二日制（年間休日１１０日）
《詳細》
・隔週土曜日
・毎週日曜日
・祝日休み

年末年始５日間
夏季休暇５日間
GW５日間
計１５日

結構連休は長くとれると思います！

【加入保険】

社会保険（雇用、労災、健康、厚生年金）

【福利厚生】

• 社会保険完備(雇用保険・労働保険・厚生年金・健康保険)
• 給与改定年１回（実績）
• 交通費支給(5,000円/月)
• 家族手当
• 住宅手当
• 残業手当

以下については入社時のみのことなので面談時にお伝えいたします
※前職給与保証制度

【受動喫煙対策】

屋内・敷地内禁煙

【応募資格】

【入社時に求められる条件】
仮設電線の設置から配線工事、アフターフォローまで対応が可能な方
※未経験の方は、別枠で採用をしております。
※ハローワークでお仕事探し中の方もお待ちしています。

【必須資格】
・運転免許（AT限定OK）

こんな方に向いています

・言われた通りだけでなく、使う人のことを考えて工事したい
・住宅だけでなく、テナントや強電にも挑戦したい
・長期的には、施工管理もできるようになりたい
・地元・岐阜で、腰を据えて働きたい

逆に、『決まった作業だけを続けたい』『一から十まで教えてほしい』という方には、合わないかもしれません。

【最終学歴】

学歴不問

【望ましい経験】

第1種電気工事士、第2種電気工事士、電気工事施工管理技士（第1種、第2種とも）、消防設備士(各類)

【メリット】

• #社会保険完備
• #交通費支給
• #昇給あり
• #車通勤OK
• #経験者歓迎
• #学歴不問
• #有資格者歓迎
• #住宅手当あり
• #資格取得支援あり

【その他】

代表より

最後までお付き合いいただき、ありがとうございました。

私は父が電気屋だったこともあり、小さい頃から電気に触れてきました。岐阜高専で電気を学び、他の電気屋さんで5年間、夜12時を過ぎるまで働く毎日でしたが、そのぶん現場の経験だけは、誰にも負けないくらい積ませてもらいました。そして、26歳で、結婚と同時に独立。がむしゃらに住宅の電気工事を続けるなかで、愛知万博の工事をきっかけに仕事が広がり、誰もが知るチェーン店の工事も手がけるようになりました。

創業から変わらず大事にしているのは、「自分ありきではなく、相手ありき」で考えることです。
電気をつけるのは、どの電気屋さんでも可能です。でもお客様は、この工事内容が最適なのかはわかりません。
だからうちは、お客様が何を望んでいるかを確認するところから始めるヒアリングと提案力を大事にしてきました。そして電気は、作って終わりではありません。メンテナンスで、その先も長く関わっていく仕事です。だからこそ、お客様に必要とされ続ける「100年続く会社」を本気で目指しています。

今、うちは「職人の会社」から「施工管理の会社」へ変わろうとしています。歳をとって体がきつくなったら、もう職人はいらない。そんな会社にはしたくないので、スタッフには「管理で稼げるようになろう」と伝えています。僕が一番実現したいのは、スタッフが家族をずっと養っていける環境をつくることだからです。

ただ、当然ですが、現場を知らない施工管理に、職人さんはついてきてくれません。まずは電気工事士として一流を目指し、その次に管理もできる人になってほしい。
そういう人は、時代がどう変わっても必要とされます。失敗は、いくらしてもかまいません。起きたことは仕方がないので、何が足りなかったのか、次にどうするのかを一緒に考えればいい。うちでたくさん失敗して、誰にも負けない経験を積んでください。

お金は、あとから結果としてついてきます。

そして「家を建てたい」「家族を守りたい」何のために稼ぐのかという軸を持って働いてほしいし、一人ひとりの未来も一緒に考えられる会社にしたいと思っています。

ただ、完璧ではございません。
仕事の量に対して人が足りず、帰りが遅くなる日もあります。評価の仕組みも、今まさに整えているところです。だからこそ、今入ってくれる方には、会社づくりの中心にいてほしい。たくさん失敗しながら経験を積み、しっかり稼いで家族を守りたい。そんな方と一緒に、100年続く会社をつくっていきたいと思っています。

会社のホームページが古く、情報が少なくて申し訳ございません。
今作っている最中なので、よかったら一度色々お話しできればと思います。

代表取締役 井川 裕次郎

【応募方法】

応募ボタンよりご応募ください。

【応募の流れ】

面談後、２営業日以内にお電話でご連絡致します。

【採用予定人数】

2人

アクセス（勤務地）

所在地

岐阜県岐阜市忠節町2丁目42番地