支援員

ハローワーク事業所名

社会福祉法人 慈光会

就業場所

〒742-0032

山口県柳井市古開作４５９－２２

おしごとステーション柳井

職種

支援員（おしごとステーション柳井）

仕事内容

身体障がい者や知的障がい者が利用される当施設において

職業上の技術を習得させる訓練や指導を行います。

作業指導や生活支援を通じて、利用者の方の社会復帰を

お手伝いします。

利用者の方の楽しい居場所です。

職員も、明るく楽しく笑い声の響く事業所です。

利用者の方の送迎のため社用車（ミニバン）を運転して

いただくことがあります。

業務内容の変更範囲：支援員業務全般

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

35080-04294661

受付年月日

2026年10月7日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

下松公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3508-001573-6

事業所名

シャカイフクシホウジン ジコウカイ

社会福祉法人 慈光会

所在地

〒743-0007

山口県光市室積７丁目１８番２０号

ホームページ

https://jikoukai-yamaguchi.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

仕事内容

職種

支援員（おしごとステーション柳井）

仕事内容

身体障がい者や知的障がい者が利用される当施設において

職業上の技術を習得させる訓練や指導を行います。

作業指導や生活支援を通じて、利用者の方の社会復帰を

お手伝いします。

利用者の方の楽しい居場所です。

職員も、明るく楽しく笑い声の響く事業所です。

利用者の方の送迎のため社用車（ミニバン）を運転して

いただくことがあります。

業務内容の変更範囲：支援員業務全般

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒742-0032

山口県柳井市古開作４５９－２２

おしごとステーション柳井

最寄り駅

ＪＲ山陽本線 柳井駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙場所あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が６５歳のため

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

時間給：１．１０１円

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

194,000円〜222,700円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

194,000円〜222,700円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

処遇改善加算あり

月平均労働日数

21.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

13,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,600円〜3,200円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.60ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

108日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

４週８休。

ただし、第２・４・５週の土曜日は出勤となる（平日代休）。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 80歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 80歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

29人

就業場所

7人

うち女性

3人

うちパート

1人

設立年

昭和48年

労働組合

なし

事業内容

養護老人ホーム。外部サービス利用型特定施設。障害者就労移行支

援事業所。

会社の特長

「はい・にこ・ぽん」を合言葉に、いつも楽しく、どんな時も楽し

く前向きに、まるで我が家のような空気が流れています。

法人番号

4250005005817

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒742-0032

山口県柳井市古開作４５９－２２

おしごとステーション柳井

最寄り駅

ＪＲ山陽本線 柳井駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

サービス提供責任者

担当者（カタカナ）

ミツナガ ユウスケ

担当者

満永祐介

電話番号

0820-25-3347

ＦＡＸ

0820-25-3398

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊昇給は、１２月を下らない期間を良好な成績で勤務したとき。

ただし、６０歳を迎える年度をもって昇給停止。（定年６５歳）

＊賞与は、基準日現在６ヶ月以上在籍した者に対し本俸の月額によ

り計算。但し、業績の著しい低下、その他、やむを得ない事情があ

る場合には減額、あるいは支給しないことがある。

＊求人・事業所ＰＲ情報もご覧ください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

福祉事業なので弱者に寄り添う心をお持ちの方を募集です。

資格の前に、その人の人柄・人間性を重視しています。優しさ一番

。

もし人が道に倒れていたら「大丈夫ですか」と駆け寄るでしょう。

そんな当たり前のことができる、普通の人を探しています。

我々は同じ時代を生きる、大事な仲間です。

出会いを大切にして、輪を広げていきましょう

支店・営業所・工場等

箇所数

3箇所

代表的な支店・営業所・工場等１

養護老人ホーム 海光苑

代表的な支店・営業所・工場等２

お仕事ステーション柳井

代表的な支店・営業所・工場等３

リハステーション室積

年商

令和2年

1億8,242万円

令和3年

1億7,092万円

令和4年

1億7,002万円

主要取引先

主要取引先１

光市

主要取引先２

下松市

主要取引先３

周南市

職務給制度

あり

職務給制度の内容

就業規則による

復職制度

あり

復職制度の内容

退職者には、いつも「行ってらっしゃい」と見送っています。

それは、「お帰りなさい」を言うための台詞です。

福利厚生の内容

※建て替え後、次年度から定年は６５歳です。

※「リフレッシュ休暇」として、５日連続の休暇制度有り。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

介護職員初任者研修

両立支援の内容

＊当園は障がいを持つ職員が３名在籍しています。

事業所に関する特記事項

築５０年。ついに建て替えることとなりました。

新しい時代の幕開けです。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

あり

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

なし

障害者に配慮したその他の施設・設備等

法人の事業所に障がい者の就労支援事業所もあり、所

謂、高齢者と障がい者、弱者を相手にする法人です。

ハード面よりソフト面でしっかりと寄り添い、人生を

応援しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。