(事業所の意向により公開していません)
千代田区
18 days ago
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Important information
Work mode:
Onsite
Published on:
7 October 2026
What they need
ハローワーク事業所名
(事業所の意向により公開していません)
就業場所
東京都千代田区
職種
千代田区/ネットワークエンジニア
仕事内容
- ネットワークエンジニアとして、不特定多数のお客様を対象に、
ネットワークの構築や運用保守業務を担当いただきます。 メン
バーの募集ですが、リーダー経験者も歓迎です。
【業務内容の例】
*ネットワーク構築・運用保守(Cisco+アプライアンス等)
*お客様やベンダーとの会議参加
*ドキュメント作成(設計書や手順書等)
*その他、円滑なプロジェクト運営のための支援全般等 変更範囲:変更なし
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
13030-16191661
受付年月日
2026年10月7日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
上野公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
情報処理・提供サービス業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
正社員以外
フル
資格不問
週休二日制(土日休)
転勤なし
通勤手当あり
駅近(徒歩10分以内)
UIJターン歓迎
年齢不問
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
千代田区/ネットワークエンジニア
仕事内容
- ネットワークエンジニアとして、不特定多数のお客様を対象に、
ネットワークの構築や運用保守業務を担当いただきます。 ※メン
バーの募集ですが、リーダー経験者も歓迎です。
【業務内容の例】
*ネットワーク構築・運用保守(Cisco+アプライアンス等)
*お客様やベンダーとの会議参加
*ドキュメント作成(設計書や手順書等)
*その他、円滑なプロジェクト運営のための支援全般等
※変更範囲:変更なし
雇用形態
正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
過去3年間の実績はなし
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
3ヶ月
契約更新の可能性
あり(原則更新)
就業場所
東京都千代田区
就業場所に関する特記事項
就業場所は当社プロジェクトルーム内です
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
マイカー通勤
マイカー通勤
不可
学歴
必須
高校以上
専攻について
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
必須:ネットワーク構築経験(2年程度)
歓迎:CCNA等の資格合格者、PMやリーダー経験者
試用期間
なし
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
350,000円〜450,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
240,000円〜240,000円
定額的に支払われる手当(b)
職能手当 56,620円〜141,400円
固定残業代(c)
あり
53,380円〜68,600円
固定残業代に関する特記事項
固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず20時間分を固定残業
代として支給。20時間を超える場合は別途支給。
月平均労働日数
20.4日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
30,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
16日
昇給
昇給制度
なし
賞与
賞与制度の有無
なし
労働時間
就業時間
就業時間1
9時00分〜18時00分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
トラブル対応や業務逼迫時など
休憩時間
60分
年間休日数
120日
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
年末年始(12/30~1/3)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
28人
就業場所
28人
うち女性
5人
うちパート
0人
労働組合
なし
事業内容
ITシステム・ソリューションの提供。インフラ/NW構築、コン
サルテーション、システム運用ビジネス・プロセス・アウトソーシ
ング。派13-308364
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定2回),書類選考,その他
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,Eメール
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
選考方法:面接(Webまたは対面)、適性診断、等
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*応募希望の方は、履歴書・職務経歴書・紹介状をメールまたは
郵便にて送付してください。
*質問等なければ事前連絡なくても応募可能。
*可能な方はいずれかの書類にメールアドレスをご明記ください。
*ご経験、スキルなどで、総合的に採用を判断いたします。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
・リーダー経験者の方には、若手への教育業務もご相談できればと
考えています(例:技術指導や書類レビュー等)。
・主に20代のメンバーで構成されており、技術や仕事の進め方の
経験値が浅い者もおります。環境をご理解いただき、コミュニケー
ションを取りながら円滑に業務を進めていただけると大変ありがた
いです。
職務給制度
あり
職務給制度の内容
*
復職制度
あり
復職制度の内容
*
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
なし
エレベーター
あり
点字設備
なし
階段の手すり
なし
建物内の車いす移動
可
休憩室
なし
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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