和電工業株式会社
資格を活かして働く電気工事士
18 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
7 October 2026
What they need
ハローワーク事業所名
和電工業株式会社
就業場所
〒038-1216
青森県南津軽郡藤崎町大字榊字種元27-1
藤崎営業所
職種
資格を活かして働く電気工事士(未経験OK、経験者優遇)
仕事内容
学校・病院・福祉施設・商業施設・工場・一般住宅など、地域の様
々な建物における電気設備工事を担当していただきます。資格を持
っている方であれば、先輩のサポートを受けながら着実に技術を伸
ばすことができます。
実務経験のある方は、スキルに応じて裁量を持ち、即戦力として活
躍できる現場をお任せします。
【具体的な仕事内容】
照明器具・コンセントの取付や配線作業
LAN配線、Wi-Fi設備の通信工事作業
火災報知器、非常用発電機などの防災設備工事作業 など
「働き方改革関連認定企業」
【変更範囲:変更なし】
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
02030-09638361
受付年月日
2026年10月7日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
弘前公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
電気工事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
0203-102081-3
事業所名
ワデンコウギョウ カブシキガイシャ
和電工業株式会社
所在地
〒036-8192
青森県弘前市大字鍛冶町11番地
ホームページ
正社員
フル
経験不問
週休二日制(土日休)
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
仕事内容
職種
資格を活かして働く電気工事士(未経験OK、経験者優遇)
仕事内容
学校・病院・福祉施設・商業施設・工場・一般住宅など、地域の様
々な建物における電気設備工事を担当していただきます。資格を持
っている方であれば、先輩のサポートを受けながら着実に技術を伸
ばすことができます。
実務経験のある方は、スキルに応じて裁量を持ち、即戦力として活
躍できる現場をお任せします。
【具体的な仕事内容】
照明器具・コンセントの取付や配線作業
LAN配線、Wi-Fi設備の通信工事作業
火災報知器、非常用発電機などの防災設備工事作業 など
「働き方改革関連認定企業」
【変更範囲:変更なし】
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒038-1216
青森県南津軽郡藤崎町大字榊字種元27-1
藤崎営業所
最寄り駅
北常盤駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
3分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外は喫煙可
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が65歳の為。
学歴
必須
高校以上
専攻について
必要な免許・資格
免許・資格名
第一種電気工事士
必須
第二種電気工事士
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
試用期間
あり
期間
3か月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
196,000円〜398,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
196,000円〜398,000円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・残業手当 休日手当
・家族手当 (扶養配偶者12千円、第一子6千円
第二子6千円、第三子6千5百円)
・役職手当
・資格手当
月平均労働日数
21.6日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
8,000円
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
15日
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1,500円〜20,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
252,000円〜689,000円(前年度実績)
労働時間
就業時間
就業時間1
8時00分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
※実働8時間
10時から10時15分まで 休憩15分
12時から13時まで 休憩1時間
15時から15時15分まで 休憩15分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
元請工程の変更、決算業務
休憩時間
90分
年間休日数
105日
休日等
休日
土曜日,日曜日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
企業年金
確定給付年金
退職金共済
加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 70歳まで
勤務延長
あり
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
14人
就業場所
13人
うち女性
2人
うちパート
1人
設立年
平成2年
資本金
2,000万円
労働組合
なし
事業内容
和電工業は、設計・施工・保守まで一貫して対応できる、地域に根
ざした総合電気工事会社です。地域の重要施設における電気・通信
・防災設備を数多く手がけ、確かな技術力を培ってきました。
会社の特長
「無理なく働きながらも成果をしっかり還元する」温かな企業風土
があります。互いにスキルを高め合い、責任と自由のバランスを大
切にする職場環境のもと、電気工事で地域社会に貢献しています。
法人番号
8420001009610
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
選考等
採用人数
2人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送
選考日時等
その他
その他の選考日時等
後日連絡
選考場所
〒038-1216
青森県南津軽郡藤崎町大字榊字種元27-1
和電工業株式会社 藤崎営業所
最寄り駅
北常盤駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
3分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
その他の応募書類
紹介状は電子のみ
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒038-1216
青森県南津軽郡藤崎町大字榊字種元27-1
和電工業株式会社 藤崎営業所
応募書類の返戻
あり
選考に関する特記事項
事前連絡の上、履歴書を藤崎営業所宛に郵送の事。
後日、書類選考通過者に面接日時を連絡します。
担当者
課係名、役職名
営業部総務G
担当者
三浦、佐藤
電話番号
0172-38-4114
FAX
0172-65-4115
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
- あなたの頑張りを応援する働きやすさ
社員一人ひとりの人生を大切にしたいという思いから、働きやすい
環境づくりに力をいれています。完全週休2日制やセミフレックス
制度を導入し、工事現場も30分圏内で出張もほとんどなく、地域
に根ざして働き続けられることも魅力です。
- 資格を活かして未経験でも活躍できる(資格があれば未経験でも
OK)
- 資格取得を応援します。
- 多様な案件で経験値があがる
- 県外から県内に移住される方には住居手当の支給規定があります
。
・「『健康都市弘前』推進企業」
・あおもり若者定着奨学金返還支援制度登録企業
・青森県 移住支援金対象法人登録企業
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
- 資格を活かして未経験でも活躍できる
電気工事士の資格をお持ちであれば、実務経験が無くても問題あり
ません。先輩が丁寧にサポートしながら、施工技術を身につけられ
る環境があります。経験者はスキルに応じて現場を担当し、スキル
アップやキャリアアップも可能です。
- 多様な案件で経験値が上がる
病院・学校・福祉施設・プラント・商業施設など、地域の重要施設
の電気・通信・防災設備を多数手がけており、高い技術力を持って
います。様々な工事に携わることができるため、技術の幅を広げる
ことができ、守備範囲の広い電気技術者を目指せます!
<こんな方におすすめです!>
電気工事士の資格を活かしたい方
電気工事士として、キャリアチェンジしたい方
電気工事経験を活かして、安定したキャリアを手に入れたい方
地元で安定・安心できる会社で働きたい方
年商
令和8年
2億9,310万円
令和7年
5億1,218万円
令和6年
2億6,079万円
職務給制度
なし
復職制度
なし
福利厚生の内容
*作業服、安全靴の無償貸与
*工具等の作業時必需品の支給及び無償貸与
*労災上乗せ保険加入
*建退共・特退共加入
*資格支援制度あり
研修制度
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
職務に関する資格試験の助成制度あり
両立支援の内容
会社独自の子育て支援策を就業規則に規定し、弘前市の「健康都市
弘前」の子育て応援企業の認定を取得しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
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