ケアマネージャー

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：看護師、准看護師、ケアマネージャー

介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業

・ご利用者及びご家族との面談
・ケアプランの作成～更新
・ご家族、介護サービス事業者への連絡調整
・介護保険の給付管理
・介護報酬請求業務
・その他関連する業務

※面接時または入社前に職場見学をしていただきます。

利用者の生活において、「会話が増えた」「表情が明るくなった」「食事の量が増えた」といった小さな変化に喜びを感じる事ができるお仕事です。

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託児施設完備
お子様がいらっしゃる方はグループ法人のナーサリースクール(託児所)を利用できます。
※ナーサリースクールのご利用につきましては当法人規定がございます。

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ブランクのある方も大歓迎
数年実務に携わっていないというブランクのある方も歓迎します。
感覚を取り戻すまで、ある程度の時間がかかると思いますがしっかりとサポートします！
お持ちの資格、培った経験をもう一度活かしましょう。

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【収入例】
お子様2人の世帯主の場合
月収278,000円〜338,000円
基本給200,000円～260,000円
＋職種手当40,000円
＋家族手当28,000円(配偶者＋お子様2人)
＋住宅手当10,000円(世帯主の場合支給)

※その他対象の手当てを別途支給
（通勤手当、管理職手当、調整手当など）
※基本給は経験年数・勤務実績などを考慮して決定します。

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【夕方や夜間の面接も対応】
日中が難しい方を考慮し、当施設では夕方や夜間の遅い時間の面接対応も致します。
現在お仕事をされている方や育児や介護を行っている方など、ご希望の方はお気軽にお伝えください！

【ぜひ施設見学へお越しください】
まずは職場見学にお越しいただき施設や職員の雰囲気をご覧ください。
職場見学は随時行っておりますので、お気軽にご相談ください。

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【さくら園の福利厚生】
・職務給制度有(職種等の内容に基づき決定)
・賞与3.02ヶ月(前年度実績)
・各種手当有 ※対象の手当を支給
(住宅、家族、管理職、調整手当等)
・資格取得に係る研修費補助制度有
・退職金制度有(勤続年数に応じて退職金支給)
・年間休日118日(週休2日)
・有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
・産前、産後、育児、介護、慶弔休暇有
・母体の医療法人併設の託児所が利用可能 ー
【牛久さくら園の特徴は？】
・グループ法人にも居宅介護支援事業所があり、相談、連携できる体制作りを行っています。
・チームワークを大切に向上心を持って業務に取り組んでいます。
・お子様の体調不慮など急なお休みもみんなで協力しています。
・有休休暇が気兼ねなく取得できるよう努めています。
・年間の研修計画がありスキルアップできる環境が整っています。
・フォロー体制が整っているので経験者、未経験者共に安心です。
・清掃は管理会社が行っているので衛生面もバッチリ。その分お仕事に専念できます。
・ホッと安らげるような居心地のよい空間作りを目指しています。
・医療法人が母体の為、緊急時対応はスムーズです。
・法人全体で人材育成に力を入れております。

【施設概要】
定員:入所84名 / 通所20名 / 短期入所26名
居室:多床室32室 / 個室78室

【就業人数】
就業場所:71人
(女性:51人、男性:20人)
(正職員:51人、パート:20人)

牛久さくら園は県内（牛久市、土浦市、阿見町）、県外（東京都）に複数の施設を運営する「つくばセントラル病院」の関連施設です。

• 牛久さくら園ホームページURL

http://www.wakatake-kai.or.jp/

求めている人材

・介護支援専門員（ケアマネージャー）

・介護支援（施設又は居宅）経験あれば尚可

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり164時間

8:30〜17:30(実働8時間、休憩60分)
時間外労働平均時間/月2時間
月平均労働日数/20.5日

休日休暇

シフトによる週休2日制
(年間休日118日以上)
6ヶ月経過後、年次有給休暇日数10日付与
その他、産前･産後･育児･介護･慶弔休暇有

勤務地

〒3001232茨城県牛久市上柏田１丁目１８番地４
<最寄り駅>
・ひたち野うしく駅より車で5分
・牛久駅より車で7分
・荒川沖駅より車で10分
・龍ケ崎市駅より車で17分

交通・アクセス

・ひたち野うしく駅より車で5分

給与詳細

基本給：月給 24万円 〜 30万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

※月給は経験年数・勤務実績などを考慮して決定します。

下記手当別途支給
・住宅手当(1万円/月)※世帯主の場合
・家族手当(配偶者1万6千円､子供1人6千円/月)※世帯主の場合
・通勤手当(上限3万円/月)
・残業手当
※その他にも管理職手当、調整手当などもあります。

昇給有／前年度実績有
賞与年2回有／前年度実績/3.02ヶ月

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

【収入例】
お子様2人の世帯主の場合
月収278,000円〜338,000円
基本給200,000円～260,000円
＋職種手当40,000円
＋家族手当28,000円(配偶者＋お子様2人)
＋住宅手当10,000円(世帯主の場合支給)

※その他対象の手当てを別途支給
（通勤手当、管理職手当、調整手当など）
※基本給は経験年数・勤務実績などを考慮して決定します。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金、財形）
昇給有（前年度実績有）
賞与年2回有(前年度実績/3.02ヶ月)
交通費規定内支給(月/上限3万円)
退職金制度有(6年以上勤務)
職種手当(月/4万円)
住宅手当(月/世帯主1万円)
家族手当(月/配偶者1万6千円､子1人6千円)
※その他､管理職手当､調整手当支給
財形貯蓄制度
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
産前･産後･育児･介護･慶弔休暇(取得実績有)
ユニフォーム貸与
車通勤可(駐車場完備)
託児施設有

職場環境

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

選考プロセス

ご応募につきましては応募フォーム又はお電話にて受付しております｡
エントリー確認後、採用担当者よりご連絡をさせていただきます。面接に来られる際は、履歴書(写真貼付)を持参ください｡
在職中の方は入社日の相談が可能ですのでお気軽にご相談ください｡