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新卒採用 生活支援員

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新卒採用 生活支援員

社会福祉法人 共愛会

新卒採用 生活支援員

14 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

7 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

社会福祉法人 共愛会

就業場所

〒348-8530

埼玉県羽生市砂山210

職種

職種解説

生活支援員

仕事の内容

*各施設 約20~140人が利用する施設で知的障害者の支援をする仕事で

す。

・食事、トイレ、入浴、洗面等の日常生活の介助

・運動、レクリエーションのサポート

・軽作業の補助・担当利用者の生活記録、ケース記録、各種業務日誌の記載

*未経験の方も丁寧に指導します。

従事する業務の変更の範囲:法人内で定める各業務

就業場所の変更範囲:羽生市内の法人各施設

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

11090-00070368

受付年月日

2026年10月6日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

行田公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

障害者福祉事業

会社の情報

事業所番号

1109-000701-4

事業所名

シャカイフクシホウジン キョウアイカイ

社会福祉法人 共愛会

所在地

〒348-8530

埼玉県羽生市砂山210

最寄り駅1

東武伊勢崎線・秩父線 羽生駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

従業員数

企業全体

455人

就業場所

334人

うち女性

174人

うちパート

77人

設立年

昭和37年

事業内容

社会福祉事業(知的障害児の施設1、同じく成人施設4、保育所1

を設置・運営)平成30年4月1日~特別養護老人ホーム開設。

詳しくは「共愛会のホームページ」をご覧下さい。

会社の特長

心身障害児者の治療教育、職業指導、その他必要な訓練を行う総合

施設です。【既卒者応援宣言企業】「行田地区雇用対策協議会会員

」

法人番号

5030005004947

ホームページ

https://kyoaikai.or.jp

正社員

大卒等

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

生活支援員

求人数

5人

仕事の内容

*各施設 約20~140人が利用する施設で知的障害者の支援をする仕事で

す。

・食事、トイレ、入浴、洗面等の日常生活の介助

・運動、レクリエーションのサポート

・軽作業の補助・担当利用者の生活記録、ケース記録、各種業務日誌の記載

*未経験の方も丁寧に指導します。

従事する業務の変更の範囲:法人内で定める各業務

就業場所の変更範囲:羽生市内の法人各施設

履修科目

不問

雇用期間

雇用期間の定めなし

転勤の可能性

あり

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

異なる

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒348-8530

埼玉県羽生市砂山210

最寄り駅

東武伊勢崎線・秩父線 羽生駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

労働条件等

大学院の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

165,700円

定額的に支払われる手当(b)

職能手当手当 16,570円
処遇改善手当手当 49,710円
特殊勤務手当手当 19,884円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

251,864円

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

165,700円

定額的に支払われる手当(b)

職能手当手当 16,570円
処遇改善手当手当 49,710円
特殊勤務手当手当 19,884円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

251,864円

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

157,000円

定額的に支払われる手当(b)

職能手当手当 15,700円
処遇改善手当手当 47,100円
特殊勤務手当手当 18,840円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

238,640円

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与(前年度実績)

あり

年2回

2.00ヶ月

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与(前年度実績)

あり

年3回

3.00ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

2.00%

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

18,000円まで

マイカー通勤

マイカー通勤

可

マイカー通勤の特記事項

駐車場有(無料)

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

2年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

15日

労働組合

なし

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

7時00分〜16時00分

就業時間2

12時00分〜21時00分

就業時間3

16時00分〜9時00分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

1時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

入居可能住宅

単身用あり,世帯用あり

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

月9日の休日、但し閏年でない2月は8日の休日

年間休日数

107日

年次有給休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

選考

受付期間

10月6日以降随時

説明会

説明会開催

なし

選考方法

面接,適性検査

筆記試験(一般常識,作文)

書類提出先

〒348-8530

事業所所在地と同じ

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書,卒業見込証明書,成績証明書

応募書類の返戻

あり

選考場所

〒348-8530

埼玉県羽生市砂山210

最寄り駅

東武伊勢崎線・秩父線 羽生駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

3年以内

中退者応募

不可

既卒者等の入社日

日にちを指定

2027年4月1日

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者(カタカナ)

キシオカ

担当者

岸岡

電話番号

048-562-6311

FAX

048-563-2424

補足事項・特記事項

補足事項

「求人条件にかかる特記事項の記載事項」に基づき、予め、採用選

考過程において、誓約書や履歴書などにより、特定犯罪の前科の有

無を確認いたします。

賞与は人事考課制度あり。

試用期間:3ヶ月(試用期間中の異なる条件は夜勤手当のみです)

夜勤手当:1回12000円(試用期間中は6000円)

住宅手当:3000円~12000円

扶養手当:4000円~18000円

求人条件にかかる特記事項

  • 共愛学園 児童部・障がい児施設への応募・採用条件に付いて・

本業務へ従事するに当たっては、令和8年12月25日施行の学校

設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止

等のための措置に関する法律(令和6年法律第69号。以下「こど

も性暴力防止法」といいます。)に基づき、特定性犯罪の前科の有

無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。・特定性犯罪

の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)は、こども性暴

力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必

要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科

がないことを求めることとしています。

青少年雇用情報(募集・採用に関する情報)

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

5人

令和6年度

6人

令和5年度

6人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

2人

令和6年度

3人

令和5年度

4人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

3人

令和6年度

3人

令和5年度

2人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

令和6年度

1人

令和5年度

0人

平均継続勤務年数

8.8年

従業員の平均年齢(参考値)

46.5歳

青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

法人内においては、職員研修制度に基づき、年間6回以上、様々な課題

の研修を実施。埼玉県社会福祉協議会や埼玉県主催の外部研修を受講

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

自己啓発に関する研修に参加希望の職員については必要と認められ

れば勤務扱いとして参加でき、受講料・交通費・昼食代等を支給。

メンター制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度内容

昇格に関する諸規定の整備・運用

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

2.0時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

11.2日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

10人

男性

2人

前事業年度の出産者数

女性

4人

男性の配偶者

1人

女性の役員割合

40.0%

女性の管理職割合

31.8%

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒

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