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看護師(パート・小児訪問看護/発達障害児・医療的ケア児)

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看護師(パート・小児訪問看護/発達障害児・医療的ケア児)

株式会社サンショー

看護師(パート・小児訪問看護/発達障害児・医療的ケア児)

Skills

AI

14 days ago

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Important information


Contract type:

Part time

Work mode:

Onsite

Published on:

7 October 2026

What they need


仕事内容:

【仕事内容】

発達障害児・医療的ケア児など、小児を中心とした利用者さまのご自宅を訪問し、看護を行います。

主な業務内容
・健康状態、全身状態の観察
・医師の指示に基づく医療的ケア、処置
・服薬管理、療養上の支援
・ご家族への相談支援、ケア方法の助言
・訪問記録の作成
・計画書、報告書等の作成
・主治医や関係機関との連絡・調整
・担当者会議等への参加
・社内ミーティング、会社指定研修への参加

医療的ケアだけでなく、お子さまの発達や日常生活、ご家族の生活状況も含めて支援します。

看護師・PT・OT・STが連携しながら、お子さまとご家族が地域で安心して生活できるよう支援しています。

【訪問件数について】
1日1件から勤務可能です。
勤務日数・勤務時間・訪問件数は、ご希望に応じて相談のうえ調整します。

訪問時間は、利用者さまの状態や支援内容に応じて異なります。

【会議・研修について】
・社内ミーティングは月1~2時間程度で、参加は任意です
・会社指定研修は月1時間程度のオンライン研修で、ご都合のよい時間に受講できます
・担当者会議は必要時のみで、頻度は多くありません
・会社指定研修や必要な会議等への参加時間については、基本賃金を支給します

【働き方】
・直行直帰可能
・朝礼なし
・空き時間は、貸与iPadを使用して自宅やカフェ等で記録作業可能
・訪問と訪問の間も、事務所への帰社は必須ではありません

小児分野や訪問看護が初めての方は、これまでの臨床経験や経験年数に応じて同行訪問から開始します。実際の訪問の流れや支援内容を確認しながら、無理のない形で担当を開始していただきます。

アピールポイント:

現在、訪問看護を必要とするお子さまから多くのご依頼をいただいており、増員募集を行っています。

2025年4月に開業した事業所で、現在は看護師4名、PT3名、OT4名、ST6名、事務2名が在籍しています。

利用者さまはチームで担当しており、一人で抱え込まない体制を整えています。小児分野や訪問看護が初めての方も、これまでの臨床経験や経験年数に応じて同行訪問から開始します。

また、事務スタッフを配置し、記録や計画書作成にはAIも活用しています。電話当番や発送業務などの事務負担をできるだけ減らし、看護師が利用者さまへの支援に集中できる環境づくりを進めています。

朝礼はなく、直行直帰も可能です。常勤スタッフの月平均残業は7~8時間程度で、子育て中の常勤時短スタッフも多数在籍しています。

小児の訪問看護を、看護師・PT・OT・STが連携しながら行いたい方を歓迎します。

求める人材:

【必須】
・看護師免許
・病院等の医療機関での臨床経験

【歓迎】
・小児分野での臨床経験
・訪問看護ステーションでの勤務経験

※小児・訪問経験は必須ではありません。

病院等で培った全身状態の観察やリスク管理などの臨床経験を活かしながら、小児の訪問看護に取り組みたい方を歓迎します。

子どもやご家族の生活に寄り添った支援に関心があり、多職種と協力しながら支援できる方をお待ちしています。

勤務時間・曜日:

9:00~19:00の間で勤務時間・曜日は応相談

・週1日~勤務相談可
・1日1件から勤務可
・日中のみの勤務も歓迎
・短時間勤務も相談可
・直行直帰可

勤務日数・勤務時間については、ご希望を伺いながら調整します。

日曜日・祝日はお休みです。

休暇・休日:

勤務日・勤務日数は相談のうえ決定します。

・週1日~勤務相談可
・日曜日、祝日
・年末年始休暇
・有給休暇(法定通り)
・時間単位での有給取得可
・夏季や慶弔時のお休みも相談可能です

勤務曜日は、ご希望を伺いながら調整します。

勤務地:

主な訪問エリアは、板橋区・練馬区・和光市周辺です。

できる限り移動負担が少なく、効率的に訪問できるルートとなるよう調整しています。

受動喫煙防止措置:屋内禁煙

アクセス:

事業所所在地

東京都板橋区赤塚1-5-11 第6藤ハイランド35

東武東上線 下赤塚駅 徒歩5分

東京メトロ有楽町線・副都心線 地下鉄赤塚駅 徒歩6分

給与:

基本賃金:時給1,300円~

訪問業務については、基本賃金に加えて訪問時間に応じた付加賃金を支給します。

【訪問時の支給額】
・30分訪問:3,100円
・40分訪問:3,300円
・60分訪問:4,000円
・90分訪問:4,300円
・100分訪問:4,600円
・120分訪問:5,300円
・180分訪問:7,800円

【同行訪問時の支給額】
・30分同行:1,500円
・40分同行:2,000円
・60分同行:2,300円
・90分同行:2,400円
・100分同行:2,500円
・120分同行:3,000円
・180分同行:4,500円

小児分野や訪問看護が初めての方は、これまでの臨床経験等に応じて同行訪問から開始します。

※当日キャンセルの場合も、基本賃金を支給します。
※担当者会議、会社指定研修等の勤務時間についても基本賃金を支給します。
※昇給あり(勤務実績・勤務状況等を考慮)
※昇給実績あり

待遇・福利厚生:

・社会保険完備(加入条件を満たす場合)
・交通費全額支給
・業務用iPhone、iPad貸与
・電動自転車、バイク貸与
・制服、訪問バッグ、防寒着、雨具貸与
・インフルエンザ予防接種費用補助(上限3,000円)
・髪色自由、ネイル可(業務上の安全・衛生に支障のない範囲)

訪問業務に必要な端末や移動手段、雨天・冬季の装備等は会社で用意しています。

※業務用端末の持ち帰りについては、勤務日数・勤務形態に応じてご案内します。

その他:

事業所見学を歓迎しています。
入職時期についてもご相談ください。

まずは見学だけ、話を聞いてみたいという方もお気軽にお問い合わせください。

現在、訪問看護を必要とするお子さまから多くのご依頼をいただいています。
勤務日数や時間にかかわらず、地域に必要とされる支援を一緒につくっていただける方のご応募をお待ちしています。

雇用形態: アルバイト・パート

給与: 1,300円 (時給) 以上

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