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レンタカー新店舗運営スタッフ(社員)

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レンタカー新店舗運営スタッフ(社員)

マリンビジョン株式会社

レンタカー新店舗運営スタッフ(社員)

17 days ago

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Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

8 October 2026

What they need


仕事内容:

「会社に合わせて働くのではなく、これからの会社を一緒につくる。」
事業拡大、新店舗オープンに伴い、これからのオアシスレンタカーを一緒につくっていく正社員・コアメンバーを1名のみ募集します。

当社は、少数精鋭で急速に成長を続けている若い会社です。

これまで店舗運営の仕組みやベースづくりを進めてきましたが、これからさらに店舗・車両を増やし、事業を拡大していくフェーズに入っています。

今回募集するのは、決められたマニュアル通りに仕事をするだけのスタッフではありません。
これまでレンタカー業界や店舗運営などで培ってきた経験を活かして、
「このやり方の方が効率がいい」
「こうすればもっと売上を伸ばせる」
「このサービスならお客様に喜ばれる」
そんな意見やアイデアを、実際の店舗運営に反映していってほしいと考えています。

給与は、これまでの経験・能力をもとに決定します。
これまでのレンタカー業界での経験、店舗運営経験、マネジメント経験などを考慮し、経験・能力に応じて給与を決定します。
「今までの経験を正当に評価してほしい」
という方も、ぜひ一度ご相談ください。

【主なお仕事内容(一緒に作っていくこと)】
まずは店舗の基本業務からスタートしつつ、会社作りの中心として幅広く関わっていただきます。
店舗運営・接客:現場での接客・運営を行いながら、「どうすればもっと良くなるか」オペレーションの実行と仕組み化

店舗の改善・企画推進:販促施策の提案・実施、業務の効率化

数値管理・組織づくり:売上データの分析、目標達成に向けた施策実行、今後入ってくるメンバーの育成やチームの文化づくり

アピールポイント:

【今このフェーズで参画する面白さ】
自分の経験やアイデアが会社の仕組みになる
オペレーションの改善、集客の企画、接客方法、スタッフの働き方など、現場から出た意見を積極的に取り入れます。
「前の会社では変えられなかった」ということも、ここでは一緒に考えて形にしていけます。
あなたが作った仕組みが、今後の会社の基準になるかもしれません。

大手では味わえない「スピード感とダイレクトな手ごたえ」
大きな組織のような複雑な承認フローはありません。
「これやってみましょう!」と決まれば、すぐに実行できる環境です。
自分の仕掛けが店舗の売上やお客様の満足度に直結する、そんな手ごたえを感じられます。

会社の成長=新しいポジションが生まれる
これから店舗・車両を増やし、事業を拡大していく段階だからこそ、これから入社するメンバーには大きなチャンスがあります。

将来的には、
スタッフ → リーダー → 店長 → エリアマネージャー → 事業責任者
など、会社の成長に合わせて新しいポジションを作っていきます。

すでにポジションが埋まっている会社ではなく、これからポジションそのものを増やしていく会社です。

会社の成長とともに、給与・待遇も上げていく
現時点では大手企業のような高い給与水準を提示できる会社ではありません。
その代わり、会社が成長したときには、その成長を働くメンバーにも還元できる会社にしたいと考えています。
店舗が増える。
売上が伸びる。
責任あるポジションを任される。
その成長に合わせて、給与や待遇も上げていく。

「今の給与」だけではなく、「これからどこまで成長できるか」を一緒につくっていける環境です。

■ 私たちについて
沖縄・那覇空港エリアで、アルファードを中心とした高品質な車両を取り扱うレンタカー会社「Oasis Rent-a-Car」を運営しています。

一般的なレンタカー会社のように「車を貸して終わり」ではなく、車両の品質や清潔さはもちろん、お客様への接客・送迎・予約から返却までのサービス全体にこだわり、沖縄旅行そのものがより快適になるようなサービスを目指しています。

主なお客様は、沖縄を訪れる国内外の観光客。
ご家族での旅行やゴルフ旅行など、沖縄での時間をより快適に過ごしたいお客様に選んでいただけるレンタカー会社を目指しています。

3年間サービスを運営
Googleの口コミでは★5・330件以上の評価をいただいています。

そして現在、さらなる事業拡大に向けて新店舗を建設中、増車中になります。

求める人材:

・普通自動車免許(AT限定可)必須

【こんな経験、ありませんか?】
これまでレンタカー業界で経験を積んできた方へ。
こんなことを感じたことはありませんか?
・「このやり方、もっと効率よくできるのに」と思ったことがある
・現場で改善案を出しても、会社のルールや承認の関係でなかなか変えられなかった
・接客や現場業務だけでなく、店舗運営や売上にも関わってみたい
・スタッフの教育やシフト管理など、もっと責任のある仕事を任されたい
・頑張って成果を出しても、役職や給与に反映されるまで時間がかかる
・店長やマネージャーを目指したいけれど、今の会社ではポジションが空いていない
・「自分だったら、こういう店舗にするのに」と考えたことがある
・決められた仕事をするだけではなく、自分の経験やアイデアを会社づくりに活かしたい

もし一つでも当てはまるなら、オアシスレンタカーでその経験を活かしてみませんか?

私たちは、まだ完成された会社ではありません。

だからこそ、あなたの経験やアイデアを、店舗の仕組みやサービス、会社のルールそのものに反映していくことができます。

「会社に合わせて働く」のではなく、
「これからの会社を一緒につくる」。

そんな働き方をしたい方を歓迎します。

勤務時間・曜日:

8:00〜21:00の間でシフト制(実働8時間/休憩1時間)
<勤務時間例>
① 08:00〜17:00(休憩1時間)
② 10:00〜19:00(休憩1時間)
③ 12:00〜21:00(休憩1時間)

■ 勤務日数 完全週休2日制(シフト制)
【シフト決定サイクル(月2回決定で予定が組みやすい!)】
・前月25日までに「翌月前半(1日〜15日)」のシフトを決定
・当月10日までに「当月後半(16日~末日)」のシフトを決定

休暇・休日:

シフトにより定める
完全週休2日制

勤務地:

⭐︎車・バイク通勤OK(無料駐車場完備)
交通費支給あり(社内規定)

給与:

残業手当あり(1分単位)
昇給制度あり

待遇・福利厚生:

・昇給制度あり
・車 / バイク通勤OK
・スタッフ駐車場完備
・交通費支給あり(社内規定)
・自分の車を洗車可能
・有給休暇制度あり(規定を満たした場合)
・健康保険・厚生年金
・雇用保険・労災保険

その他:

■ 応募方法
電話
↓
面接日調整→履歴書持参の上、面接
↓
1週間程度で合否

TEL:080-6486-3962
LINE ID:@828dtdie
https://lin.ee/ISNaYJu

お電話またはLINEにて「求人を見た」とお伝えください。
**「まずは質問だけ」「店舗見学だけ」**という方もお気軽にご連絡ください!

雇用形態: 正社員

給与: 220,000円 - 300,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間

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