営業所の事務職 【正社員/大阪】

【アピールメッセージ】

【大東市／事務職】未経験OK！営業所を支えるバックオフィス土日祝休み＆残業少なめで働きやすさバツグン！会社説明会実施中！

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＼ 事務未経験・ブランクも歓迎 ／
多角的な事業を展開する営業所で
地域を支える事務スタッフを募集します！

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＜「独り」にさせないサポート体制で、マルチに活躍できるスペシャリストへ＞

「事務のお仕事に興味はあるけれど、幅広い事業があると難しそう…」
そんな思いをお持ちの方もご安心ください。
それぞれの事業に応じたサポートや手順が整っているため、少しずつ業務を覚えていっていただけます。
「まずは職場の雰囲気を見てみたい」
「どんな事業を行っているのか聞いてみたい」という方のために、
カジュアルな会社説明会・オフィス見学も随時開催中です！

【メディケア・リハビリならではの「3つの安心」と働く環境】
より具体的に働くイメージを持っていただけるよう、現在の状況をお伝えします。

• 丁寧な引き継ぎと相談しやすいチーム体制

入社後は先輩スタッフがしっかり業務をレクチャー。分からないことがあれば、いつでも周りのスタッフや管理者にすぐ相談できる風通しの良い環境です。
多事業を支えるやりがい：訪問看護事業、こども療育事業、旅行事業、カフェ運営など、多彩なサービスを提供する営業所の頼れるバックオフィスとして活躍していただけます。

• 残業少なめで私生活と両立できる仕組み

効率的な業務フローを整えているため、残業はほとんどありません。
産育休の復帰率は約9割：時短勤務への切り替えなど、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能です。

• デスクワーク中心で快適な勤務環境

営業所内での事務作業が中心となるため、安定したリズムで無理なく働けます。
土日祝休みでプライベートの予定も立てやすい環境です。

【雇用形態】

正社員

【採用予定人数】

1

【職種】

営業所の事務職 【正社員/大阪】

【仕事内容】

ー 多角的な事業を陰で支える「頼れるパートナー」として ー
大阪府大東市の営業所にて、各種事業の円滑な運営を支える事務業務全般をお任せします。
訪問看護・こども療育・旅行・カフェといった多様なサービスを提供する現場のスタッフが、
安心して業務に取り組めるようサポートする大切なお仕事です。

【具体的な仕事内容】

• 全般業務

・勤怠管理
・現金出納管理
・書類発送業務
・電話対応・来客対応
・備品発注・管理

• 旅行事業関連

・見積書および請求書の作成・管理

• カフェ事業関連

・公式SNS（Instagram等）の更新・管理
・店舗チラシやPOPの作成
・カフェ店舗の備品管理・補充
・店員

• 最初はできる業務から一つずつ丁寧にお教えしますのでご安心ください！

【仕事の特徴】

【株式会社メディケア・リハビリ】を紹介します
2000年から積み重ねているメディケア・リハビリ独自の研修制度で未経験の方でも安心
＊＊＊時短制度もあり、子育て中の方も活躍中＊＊＊

メディケア・リハビリは、1990年の設立以来、関西各地域に訪問看護ステーションを設け、
地域に根ざした看護・リハビリテーションを提供しています。
その人らしいくらしを尊重した、安心安全で快適な在宅医療に努めています。

現在、大阪府・兵庫県・京都府・三重県に多数事業を展開し、400名を超えるスタッフが地域で活躍しています。
まだまだ地域の訪問看護・リハビリのニーズは高く、地域で働きたい事務職を募集しております。

正社員,土日祝休み,年間休日120日以上,退職金制度あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,長期,原則定時退社,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,交通費支給,面接1回

【勤務地】

大阪府
大東市三住町4-13
[「株式会社メディケア・リハビリ 大阪北営業所」]

【勤務地アクセス】

【アクセス】
JR｢住道｣駅より徒歩9分

＊車通勤OK／バイク通勤OK／自転車通勤OK
＊U・Iターン歓迎

【応募資格】

【求める人材】
〇PC基本操作（EXCEL・WORD・Outlook）できる方
〇年齢： 59歳以下（定年年齢60歳を上限とするため）
※65歳までの再雇用制度あり

＜ブランク歓迎！実務経験年数不問！＞
＊無資格可
＊未経験可
＊ブランクOK
＊学歴不問

*【こういった方からの応募も歓迎！】*
・お子さまとそのご家族に寄り添える方
・交わる機会を大切にする方
・失敗しても後悔せず、挫折にへこたれない方
・迅速/丁寧に取り組める方

【勤務時間】

【勤務時間・曜日】
9:00～18:00(休憩60分)

【勤務形態】

固定時間制

【休日・休暇】

【勤務形態】
曜日：土日祝(完全週休二日制)
年間休日：120日

【休日】
・夏季休暇（8/13～8/15）
・年末年始（12/30～1/3）
・年次有給休暇
・産前産後休暇（復帰率約9割）
・育児休暇・パパ育休（男性社員の取得実績あり）
・介護休暇
・慶弔休暇

【待遇・福利厚生】

【待遇・福利厚生】
・社会保険各種完備
・昇給あり
・交通費規定支給
・退職金制度
・マイカー通勤可
・制服貸与
・産前産後休暇
・育児休暇・パパ育休
・介護休暇
・慶弔見舞金
・慶弔休暇
・扶養手当
・永年勤続表彰
・再雇用制度
・健康診断
・受動喫煙対策有（屋内禁煙）
・1階に併設しているカフェUNIS UNISにて、職員はランチ・スイーツ半額で提供！

【入社してからの流れ】
・入社1日目：新人オリエンテーション（全事業所）
・入社2日目～：営業所ごとの研修

【その他】
・ヒアリング：入社から6ヶ月後までの不安や普段聞きにくいこと、仕事についての相談を定期的に聞き改善していけるようにサポートしています。
・ハラスメント窓口：様々なハラスメントの行為について一人で悩まなくていいように相談窓口を設けています。

健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり

【給与】

月給 202,500円 〜 210,000円

【給与備考】

【給与】
月給202,500円～
※経験・スキル考慮

【給与内訳】
基本給 180,000円
時間外保障手当 0～7,500円
職務手当 12,500円
処遇改善手当 10,000円

【期間（備考）】

3ヶ月（同条件）

【社名(店名・施設名) 】

株式会社メディケア・リハビリ

【所在地】

大阪府羽曳野市羽曳が丘4丁目18-3

【事業内容】

訪問看護、居宅介護支援事業、委託事業、児童発達支援事業、放課後等デイサービス、保育所等訪問支援事業、居宅訪問型児童発達支援事業、通所介護事業、有料老人ホーム事業、訪問介護、旅行事業、研修会事業

【ホームページ】

https://kango.medi-care.co.jp/

【応募方法】

「応募する」をクリックして応募フォームに必要事項を入力し、送信してください。
確認後、担当者より連絡させていただきます。
※お電話でのお問い合わせも受け付けております。

【お問い合わせ電話番号】

072-959-3997

【備考】

ここまでお読みいただきありがとうございます。
少しでも興味をお持ちいただけましたら、
お気軽にご応募ください。

*【応募後の流れ】*
[1] 当社ホームページ等の応募フォームよりご応募
[2] ご応募と同時に履歴書・職務経歴書の送付
[3] 書類選考通過後、採用担当より面接日程の調整などの連絡
[4] 面接実施
[5] 採用決定のご連絡
[6] 内定

※応募から3営業日以内にご連絡いたします。
※まず会社説明会への参加だけでもOKです。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
※面接日時を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。

• 送付先

ハートケアグループ/株式会社メディケア･リハビリ
【住所】藤井寺市御舟町1-63藤井寺オフィスビル2階Ｃ号室
【TEL】072-959-3997（採用担当）
※電話受付／9：00～18：00（土日祝、夏季8/13～8/15、年末年始12/30～1/3は除く）

＜当社HP＞https://kango.medi-care.co.jp/

*【ハートケアグループについて】*
1988年に創業し、総合介護サービスを展開。藤井寺市・羽曳野市・寝屋川市・大阪市平野区・兵庫県西宮市・芦屋市・京都府京都市・城陽市・亀岡市など関西エリアを中心に、各種施設を運営中です。

＜主な運営施設＞
有料老人ホーム（住宅型）、居宅介護支援事業所、デイサービス、訪問看護、施設介護、通所介護、リハビリ施設、児童発達支援・放課後等デイサービス、保育所等訪問支援 他