建設会社の施工管理

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：建築施工管理、土木施工管理、職人/現場作業員

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「やってみたい」が最初の資格。
✨未経験でも月給29万円～‼✨
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工事現場が予定通り進むよう、
写真撮影や進捗確認などを行うお仕事です。

最初からすべてをお任せすることはありません！
まずは先輩と一緒に現場へ行き、
できることから少しずつ覚えていけばOK

建設業界の経験や専門知識は必要ありません。
30代・40代の女性も活躍しており、
未経験から始めやすい環境を整えています

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やる時はやる。
休む時はしっかり休む。
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✅年間休日126日
✅土日祝休み×基本残業なし
✅未経験から月給29万円～

仕事だけでなく、
自分や家族との時間も大切にしながら
長く続けられる職場です。

さらに賞与もあり、
過去には80万円の支給実績もあります

仕事も休日も充実、
稼ぐために自分の時間を諦める必要はありません‼

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【具体的なお仕事内容】

・現場の安全管理
・事故防止のチェック
・指示出し
・工程の管理
・資材の発注や管理
・写真撮影や記録
・各種書類の作成
・現場代理人のサポート業務 など

工事が安全かつ予定通り進むよう、
現場全体を支えるのがあなたの役割です。

経験を積みながら仕事の幅を広げ、
施工管理の専門知識やスキルも
少しずつ身につけられます

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• ココがポイント

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✅年間休日126日＆土日祝休み
完全週休2日制で、
プライベートの予定も立てやすい環境です

✅基本残業なし
17時には現場を退場。
仕事後の時間もしっかり確保できます。

✅未経験から成長できる
まずは先輩のサポートから。
一つずつ仕事を覚えていけるので、
建設業界が初めての方も安心です

求めている人材

・未経験ok
・経験不問
・学歴不問
・性別不問

・男性活躍中
・女性活躍中
・30代活躍中
・40代活躍中

• 歓迎条件

・施工管理職の経験

• 必須条件

・普通自動車第一種運転免許 (AT限定可)
・PCスキル (Excel、Wordなど)
・業務上、N1レベルの⽇本語能⼒
（Japanese language proficiency at JLPT N1 level is required）

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＼ こんな方にぴったり‼ ／

・未経験から新しい仕事に挑戦したい
・正社員として安定して働きたい
・土日祝はしっかり休みたい
・仕事とプライベートを両立したい
・外に出る仕事と事務作業、どちらもしたい
・人と話したり、周囲と協力することが好き
・働きながら専門知識を身につけたい

特別な経験や知識は必要ありません！

最初は写真撮影や進捗確認など、
先輩のサポートから始めていきます。

「建設業界は初めて」
「自分にもできるかな…」という方も大歓迎

一つずつ仕事を覚えながら、
無理なく成長していける環境です

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり7時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日

8:00～17:00(休憩1時間)

＋基本残業なし

休日休暇

・土曜日
・日曜日
・祝日
・完全週休二日制
・GW休暇
・夏季休暇
・冬季休暇
・年間休日126日

土日祝は休みで、
家族との時間も確保可能です

勤務地

〒3500034埼玉県川越市仙波町3-16-13 ウェルズ21川越A06 【事務所】

交通・アクセス

川越駅より車5分 ／ 上福岡駅 ／ 南古谷駅

給与詳細

基本給：月給 29万円 〜 41万6000円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

【未経験】
月給29万円～

【経験者】
月給41万6000円～

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＋交通費規定内支給
（必要に応じてETC・ガソリンカード貸与）

個人の頑張りや能力により給与UP可
頑張りを正当に評価します

試用・研修期間：6か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
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【試用期間後の流れ】
・雇用条件の確認

個人の能力により基本給及び手当を支給。
(本採用時及び3ヶ月以降に双方了承の上決定）

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・社会保険完備
・車通勤ok
・社用車貸与
・作業着貸与
・道具貸与
・有給休暇あり
・昇給あり
・賞与あり
・健康診断あり
・資格取得支援
・退職金制度
・転勤なし

小さなお子さんが居る場合、事務所に連れての出勤も可能

職場環境

失敗は成功のもと。
社長は「最初からうまくいく人はいない」というスタンスです。

だからこそ、最初は勢いだけでも歓迎！
一歩踏み出すあなたを、全力でサポートします。

そして、あいあいの10年後のビジョンを、
ぜひ一緒に見に行きましょう

喫煙所：喫煙所あり（屋外）

選考プロセス

【応募方法】
・WEB応募
・TEL応募

【応募後の流れ】
1.応募
2.面接
3.内定

【下記のようなご希望相談可】
・勤務開始⽇の相談

・働き⽅に関する相談

・職場⾒学

✅履歴書不要
✅面接1回

応募前や⾯接前に
予め職場環境を確認したい⽅には、
職場⾒学を実施しております。

実際の働き⽅や社員の様⼦をご確認頂き
少しでも不安や疑問を解消できる機会となればと思います。
（※⾒学の所要時間⾃由）

興味のある⽅は御気軽にご相談下さい