人事スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：採用人事、人事企画/制度設計、評価人事

✨会社の未来をつくる。次の仲間を迎え、組織を育てる人事へ。

会社の成長を支える人事担当として、採用を中心に、人材・組織に関わる幅広い業務をお任せします。

会社が成長していくために欠かせないのが、「人」の力。

事業の成長に伴う組織拡大を支えるため、採用戦略の企画から求人作成、応募者対応、面接、入社後のフォローまで、採用活動のスタートからゴールまで携わっていただきます。

「どんな人に仲間になってほしいか」
「どうすれば会社の魅力をもっと伝えられるか」
「入社した人が長く活躍できる環境をどうつくるか」

そんなことを考えながら、会社の未来を一緒につくっていくポジションです。

さらに、採用だけにとどまらず、社員が働きやすく、成長できる組織づくりにも関わっていただきます。

🌟具体的には、こんな仕事をお任せします！

採用計画・採用戦略の立案

求人媒体の選定・運用、求人原稿の作成・改善

応募者対応、書類選考、面接・面談の調整

面接・採用選考の実施

採用進捗・KPIの管理および改善

入社までの候補者フォロー

入社後のオンボーディング・定着支援

社員との面談、キャリア・組織に関する相談対応

人事制度・評価制度の運用、改善

💎「この人と働きたい」を生み出す仕事。

人事の仕事で大切なのは、ただ採用人数を達成することではありません。

候補者一人ひとりと向き合い、会社の魅力を伝えながら、お互いにとって良い出会いをつくること。

そして、入社してからも安心して働き、成長していけるようにサポートしていくことです。

自分が採用に関わった人が仲間になり、その人が会社で活躍していく。

「あの人を採用してよかった」
「この会社に入ってよかった」

そんな未来につながる仕事だからこそ、大きなやりがいを感じられます。

🚀採用だけじゃない。組織そのものを動かす。

経験を積むことで、採用活動だけではなく、社員との面談やキャリア・組織に関する相談、人事制度・評価制度の運用や改善など、より幅広い人事業務にも携わっていただきます。

社員がより働きやすく、より成長できる環境をつくる。

一人ひとりの声に耳を傾け、組織をより良く変えていく。

「人を採用する」から「人が輝ける組織をつくる」へ。

会社の成長とともに、自分自身のキャリアも大きく広げていけるポジションです。

💖あなたのアイデアが、会社の未来を変える。

どんな人を仲間に迎えるのか。
どんな組織をつくっていくのか。
社員がどんな未来を描ける会社にするのか。

その一つひとつに、人事として関わることができます。

人が好き。
会社づくりに関わりたい。
採用や組織づくりを通して、自分自身も成長したい。

そんな想いを持つ方にとって、「会社の未来をつくる側」に立てる、やりがいの大きな仕事です。

あなたの力で、次の仲間と、次の会社の未来をつくってみませんか？

求めている人材

• 新しいことにチャレンジしたいという方を歓迎します。

もちろん未経験の方でも歓迎いたします！

・人と関わることが好きで、相手の立場に立って考えられる方
・コミュニケーションを大切にし、社内外の人と良好な関係を築ける方
・採用や人材育成、組織づくりに興味がある方
・指示を待つのではなく、自ら考えて行動できる方
・課題を見つけ、より良い方法を考えて改善できる方

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり176時間

固定時間制／実働8時間

勤務時間：10:00～19:00、11:00～20:00
休憩：1時間
月間総労働時間：176時間
残業：月平均10時間以下
原則定時退社

休日休暇

【休日・休暇】

・完全週休2日制

・GW休暇

・夏季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇

・慶弔休暇

・産前産後休暇

・育児休暇

・介護休暇

パターン①：土日（祝）休み
パターン②：シフト制
こちらは面談時に希望の確認をさせていただきます。

勤務地

〒5300001大阪府大阪市北区梅田1丁目1番3号

交通・アクセス

梅田駅から徒歩10分

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給：月給 30万円 〜 40万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり1万円 〜 20万円

月給30万円~＋インセンティブ

基本給：月給30万円～
固定残業代：なし
インセンティブ：成果に応じて支給
決算賞与：決算に応じて変動
通勤・皆勤・家族手当：なし

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
試用・研修期間：3ヶ月
期間中の待遇につきましては差異はございません。

給与例

• 初年度の想定年収：360万円～550万円

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

・昇給あり

・賞与あり（業績による）

・各種手当（残業手当・役職手当・インセンティブなど）

・健康診断あり

・研修制度・OJT研修あり

・資格取得支援制度

・社員登用制度あり

・産休・育休制度（取得実績あり）

・時短勤務制度あり

・オフィスカジュアルOK（規定あり）

安心して長く働ける環境を整えています

職場環境

喫煙所：喫煙所あり（屋外）

選考プロセス

二次面接実施後、選考の上採否を出させていただきます。