パーソルファクトリーパートナーズ株式会社
仕分け・梱包・ピッキング(半導体・先端技術)
17 days ago
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Important information
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
8 October 2026
What they need
\高時給1500円/男性活躍中残業少なめ未経験OK梱包
時給1500円~
福岡県鞍手郡鞍手町
JR筑豊本線鞍手車5分
【求人情報】
[特徴]
交通費支給/履歴書不要/WEB面接OK/2交替/3交替/週払い/日払い/キャリアアップができる/車・バイク通勤OK/制服あり/正社員登用あり/社会保険完備/大手企業/未経験OK/40代活躍中
[業種]
半導体・先端技術
[職種]
仕分け・梱包・ピッキング:部品供給・充填・運搬:その他軽作業・物流・配送
[仕事内容]
\モクモク作業が得意な方歓迎!/
- スマートフォンや電子部品などの保管に使用される紙キャリアテープの梱包作業です。
- 製品は20~25kg程度の重量物ですが、台車を使用して出荷場まで運びます。
- 未経験でも安心スタート!モクモクと作業することができます
- 土日休み&長期休暇でプライベート充実
【仕事内容】
- 梱包業務
・スマートフォンや電子部品などの保管に使用する紙キャリアテープの梱包作業です。
・製品を機械から取り出し、緩衝材を巻き、バーコードを貼り、段ボールに梱包します。
※コツコツ作業が得意な方におすすめです!
【最寄駅】
JR筑豊本線 鞍手駅
「鞍手駅」から車5分
・JR「筑前植木駅」から車6分
・筑豊電気鉄道「希望が丘高校前駅」から車11分
- 自転車、バイク、マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
【就労期間】
即日~長期
【おすすめポイント】
男性活躍中の職場!幅広い年代のスタッフが在籍しており、働きやすい環境です。
高時給1500円!深夜手当も支給されるため、しっかり稼げます
2交替制でメリハリをもって働けます!土日休みもうれしい
空調完備で快適重量物は台車を使用して運搬するため、安心して働けます!
担当者コメント:
未経験OKのお仕事です
幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、働きやすい職場環境が整っています。
高時給1500円&深夜手当で収入面も魅力的!2交替制で長期的に働けるところもポイント。
ご興味のある方はぜひお問い合わせください!
[給与]
時給1500円~
備考:基本時給1500円・深夜時給1875円 ※交通費全額支給(規定あり)
【月収例】27.1万円(20日勤務+残業10h+深夜60h)
[交通費]
有
規定あり
[勤務先]
福岡県鞍手郡鞍手町
JR筑豊本線鞍手車5分
[雇用形態]
派遣
[勤務時間]
[1]0830-1730
[2]2030-0530
勤務時間備考: 【2交替制のシフト勤務】
1)8:30~17:30 休憩80分 [実働]7時間40分
2)20:30~翌5:30 休憩80分 [実働]7時間40分
[勤務期間]
長期
[勤務曜日]
[1]月火水木金
勤務形態: 定期
[休日]
土日(工場カレンダー)
※土曜日出勤が年に1~2回ほどあります
- 年末年始・GW・夏季休暇あり
[応募資格]
未経験可
応募後
「応募する」ボタンを押してまずは登録!
- WEB応募 or 電話応募 の2つの方法から選べます
- あとは担当からの連絡を待つだけ!
※面談予約のご案内メールが届きますのでご確認ください。
- 電話受付時間
平日9:00~20:00、土日祝10:00~17:00
[ここがポイント]
【職場の雰囲気】
- 多様な経歴を持つスタッフが活躍中!
- 20~50代の幅広い年代が在籍し、働きやすい環境です。
- 周りと協力しながら作業を進めやすい職場で、相談しやすい雰囲気です。
- モクモク取り組む作業が得意な方におすすめ!
- 空調完備で快適!受動喫煙対策は規定に基づき対応しています。
【待遇・福利厚生】
・各種社会保険完備(入社初日から即加入)
※短期就業の場合は別途規定あり(内定時に開示)
・交通費全額支給(規定あり)
・制服貸与/ロッカー・休憩室完備(配属先による)
・定期健康診断(会社負担)
・福利厚生サービス利用可
その他
- 入社初日から社会保険加入!手続きもスムーズ(規定あり)
- 日払い・週払い制度あり!急な出費にも柔軟に対応可能(規定あり)
- 有給休暇・産休・育休制度もありライフステージに合わせて働けます
- 担当者が入社前~就業後までしっかりフォローします!
- 幅広い年代のスタッフが活躍中未経験からでも安心です
- 履歴書不要・WEB面談OK!最短で即日スタートも可能!
- 全国で229名の正社員登用実績あり(2023~2025年度)
※2024年4月施行の改正職業安定法に基づき、業務の変更、就業場所の変更の範囲、契約更新の基準(有期雇用の場合)については面談時にお伝えします
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