クレーンゲーム専門店の店舗運営スタッフ(店長候補)

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：アミューズメント店長/支配人、アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他店舗管理/運営/支援

＼✨ 今までの経験が活かせる ✨／
アミューズメント施設の経験者歓迎！
国道227号沿いにできたばかりの
『クレーンゲーム専門店』で
店長候補として働いてみませんか？

【 お仕事詳細 】

• ：売上集計・管理
• ：業績改善の計画・実施
• ：スタッフ管理・育成
• ：シフト作成
• ：お客様対応 など

＞＞ 店舗運営をお任せします！！

✅ オペレーション ✅
日次売上管理や予算達成に向けた
課題抽出・改善策の実行をお願いします！
あなたのアイデアでお店の
ルールや仕組みをアップデート！
自分たちの手でお店を育てる
やりがいがありますよ

✅ スタッフ管理 ✅
シフトの作成・調整をはじめ、
アルバイトさんの管理をお任せ！
みんなが楽しく働けるように
積極的に声をかけて、
チームのモチベーションを
高めていきましょう。

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新店立上げにチャレンジできる
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裁量を持って
店舗運営に挑戦したい方や、
会社と共に成長していきたい
という意欲のある方にピッタリ！

今後の新規拡大予定に伴い、
店舗の立ち上げから
携わるチャンスがあります！
「どんな景品を並べよう？」
「どんなイベントを企画しよう？」
など、まっさらな状態から
お店をつくっていく面白さは、
新店立ち上げならではの特権です！

※※ 全国転勤可能な方を募集 ※※
現在は北海道内のみに
店舗を展開していますが、将来的に
全国エリアへ転勤の可能性あり。
社宅や引越費用負担など待遇も充実！
敷金礼金など引越にかかる費用は
”全て会社が負担”します！

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昇給年2回頑張りを可視化！
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年2回の評価・昇給制度により、
実績に応じて昇格可能！
段階的に成長していける環境なので
腰を据えて働きたい方におすすめです
その他、年2回の賞与や家族手当あり！
充実の福利厚生で安定性も抜群です！

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キャリアの選択肢は無限大です
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当社は多角的な事業展開を行っています。
今の部署で経験を積んだ後は、
フード部門や温浴施設など、
他部署へのキャリアチェンジも可能！
「次はこれをやってみたい」
という意欲を全力で応援します。

求めている人材

【必須】
アミューズメント施設にて店長経験、
またはそれに準ずる
店舗マネジメント経験がある方
※業界未経験の方もOK

＼✨店舗運営のスキルが活かせる✨／
あなたが培ってきた
マネージャーや店長としての手腕を、
裁量権の大きいフィールドで
存分に発揮してみませんか？！

✅学歴不問
✅性別不問
✅同業からの転職歓迎

【こんな方にピッタリ】
＊これまでのマネジメント経験、
業界経験をフルに活かしたい方
＊数字や成果で評価されたい方
＊店舗責任者としてスタッフをまとめ、
より良いお店づくりを主導したい方

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり171時間

• 8:00～25:00の間で実働8時間

※早番or遅番のシフト制勤務
※営業時間…9:00～23:00

＜シフト例＞

• 早番

8:00～17:00／9:00～18:00

• 遅番

15:00～24:00／16:00～25:00

＜シフトの決め方＞
シフトサイクル：1ヶ月
シフト提出期限：シフト開始の15日前
シフト確定時期：シフト開始の5日前

休憩もきちんととれます
食事休憩や小休憩もしっかり
冷蔵庫や電子レンジもある
バックヤードで休憩が取れます
バックヤードでは喫煙OKですが、
分煙もきっちりしており、
ニオイも気になりません！

休日休暇

月9日休み（シフト制）

【その他休暇制度】

• 年次有給休暇（初年度10日）
• 結婚休暇（5日）
• 出産休暇（2日）
• 忌引休暇（2～7日）
• 生理休暇
• 裁判員休暇
• 介護休暇
• 引越休暇 など

勤務地

〒0490111北海道北斗市七重浜1丁目1番27号

交通・アクセス

「七重浜駅」より車で3分車・バイク通勤OK（駐車場完備）

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 21万4450円 〜 29万円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり1万円 〜 2万円（固定残業時間：1ヶ月あたり6時間 〜 10時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

✅経験・スキルを考慮
✅賞与・昇給年2回！頑張りを可視化！

【給与にプラスしてもらえる手当】

• 時間外手当（1分単位で支給）

※固定残業代を超えた場合

• 昇給年2回（6月・12月）

※等級制度に基づいた評価体制あり

• 賞与年2回（6月・12月）

【各種手当】

• 家族手当
• 配偶者1万円
• その他1名につき5,000円支給で2名まで
• 通勤手当
• 社宅手当
• 2万5,000円～4万円※規定あり
• 休業手当

試用・研修期間：2ヵ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 交通費規定支給
• 社会保険完備

（健康・介護・厚生年金・労災・雇用）

• ロッカーあり
• 制服貸与
• 退職金制度

【研修制度】
＊中途登用者研修
＊社内講演会への参加

選考プロセス

【入社日の相談もお気軽にどうぞ】
応募は1分で完了オンライン面接OK
入社日・面接日は希望を考慮します！
在職中の方もお気軽にご相談ください。

＜採用までの流れ＞

• ご応募
• 書類選考

※履歴書(写真貼付)をご郵送
もしくはメールで送信していただきます。
※割愛する場合もあり

• 面接（計2回）

※オンライン面接可（適性検査あり）

• 合否

※約5営業日以内に
ご連絡させていただきます。