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スマホ修理店の接客・受付スタッフ
13 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
9 October 2026
What they need
仕事内容:
━━━━━━━━━━━━━━
「好き」を仕事にして、
将来につながる技術を身につけませんか?
━━━━━━━━━━━━━━
「スマホや機械を触ることが好き」
「接客経験を活かしながら、専門的な技術も身につけたい」
「この先も必要とされるスキルを、未経験から学びたい」
そんな方に知っていただきたいのが、まちスマのスマートフォン修理スタッフです。
修理の経験や専門資格は必要ありません。
現在活躍しているスタッフの約90%が未経験スタート。
さらに、そのほとんどが入社前は修理用のドライバーを使ったこともありませんでした。
最初は画面交換やバッテリー交換などの基本的な修理からスタートし、
経験を重ねながら、基板修理やデータ復旧などの専門技術まで身につけられます。
────────────
■ 具体的なお仕事内容 ■
────────────
・iPhone、スマートフォンの修理
・画面やバッテリーなどの部品交換
・修理内容や料金のご案内
・スマートフォンの買取受付、査定
・ケースやアクセサリーなどの販売
・電話、LINEでのお問い合わせ対応
・簡単なデータ入力やパソコン作業
・店内POPの作成
・SNS、Webサイトを使った情報発信
・店内の整理、清掃
来店数は1日5~20名程度、電話やLINEでのお問い合わせは1日5~10件程度です。
お客様がいない時間は、修理の練習、パソコン作業、店内POPの作成、SNSやWebサイトの更新などを行います。
一日中、途切れることなく接客や修理を続ける仕事ではありません。
空いた時間を、技術練習や店舗づくりに活用できます。
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✅ 入社後の流れ
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STEP1 基礎を学ぶ
工具の使い方、スマートフォンの構造、受付時の確認事項などを学びます。
STEP2 練習用端末で修理
練習用の端末を使って、画面交換やバッテリー交換に挑戦します。
STEP3 先輩と一緒に実践
先輩のサポートを受けながら、お客様対応や修理業務を担当します。
STEP4 専門技術へステップアップ
基本的な修理に慣れた後は、iPad修理、基板修理、データ復旧など、より専門的な技術も学べます。
アピールポイント:
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〜まちスマについて〜
────────────
まちスマが大切にしているのは、
「お客様もスタッフも報われる仕事をつくること」です。
お客様には、本当に必要な修理やサービスを提供する。
スタッフには、身につけた技術や努力がキャリアにつながる環境をつくる。
現在は20代・30代を中心に、未経験からスタートしたスタッフが活躍しています。平均年齢は28歳で、男女ともに在籍し、女性管理職も活躍しています。
代表自身も20代で会社を立ち上げ、現在も30代です。
年齢や社歴だけでなく、身につけた技術や仕事への姿勢を見ながら、挑戦する機会をつくっています。
まちスマが目指しているのは、
「業界で一番、技術者が報われる会社をつくること」です。
身につけた技術や日々の努力が、きちんと評価やキャリアにつながる。
技術者自身が、誇りと将来への希望を持って働ける。
そんな環境をつくり、日本一のスマートフォン修理会社を目指して全国展開を進めています。
求める人材:
────────────
■ こんな方を歓迎します ■
────────────
スマホ業界の経験は問いません!
・スマートフォンや機械を触ることが好き
・細かい作業が好き
・人の役に立つ仕事がしたい
・接客経験を活かして専門技術を身につけたい
・分からないことを素直に質問できる
・将来は店舗運営やマネジメントにも挑戦したい
修理経験よりも、学ぶ姿勢やお客様に丁寧に向き合う姿勢を大切にしています。
勤務時間・曜日:
☆営業時間☆
10時00分〜20時00分
上記時間でシフト制◎
店舗の営業時間に合わせた勤務で、
毎月のシフトをもとに安定して働ける環境!
休暇・休日:
◎月10日の休みがあります◎
◆年間休日120日
◆シフト制で土日を含む週5日勤務
◆有給休暇制度
◆希望休あり
◇もっと働きたい人は休日出勤手当がでますので出勤可能です!!
アクセス:
駐車場 あり
◆車通勤、バイク通勤可
給与:
固定残業代あり:月給 ¥220,000は1か月当たりの固定残業代¥18,000(11時間相当分)を含む。11時間を超える残業代は追加で支給する。
◇昇給、昇格あり
◇賞与2回(業績によって変動)
◇交通費支給
✅ 嬉しい手当もあり
・iPad修理手当
・iPad Pro修理手当
・ハンダ手当
✅ 働き方は自由
収入を多くしたいスタッフは
休みを減らし休日出勤もOK◎
待遇・福利厚生:
◎新しい技術チャレンジや研修も可能
◎年間休日120日
◎店長候補、管理職、将来のグループ企業代表、役員候補の研修制度あり
◎社内スキルアップ研修
◎社会保険完備
◎髪型、髪色自由
◎雇用保険
◎制服貸し出し
◎ネイルOK
◎社販
◎出張手当
◎健康診断
◎社宅用意(社内規定あり)
◎工具貸出
◎練習機貸出
その他:
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◆ 応募を迷っている方へ ◆
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〜応募に迷っている方へ、代表・中村からのメッセージ〜
スマートフォン修理は、壊れた端末を直すだけの仕事ではありません。
大切な写真や連絡先、家族との思い出など、お客様にとってかけがえのないものを守る仕事です。
だからこそ、お客様だけでなく、その仕事を支える技術者自身も報われなければならないと考えています。
技術を身につけた人が正当に評価され、修理の仕事を選んでよかったと思える会社をつくりたい。
そして、その働き方を全国へ広げていきたい。
この想いに少しでも共感していただけたら、私たちと一緒に「技術者が報われる世界」をつくりませんか?
まずは、仕事内容や今後の展開についてお話しするだけでも構いません。
少しでも興味を持っていただけましたら、お気軽にご連絡ください。
雇用形態: 正社員
給与: 220,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間(1か月当たり): 164時間
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