土木現場スタッフ

ハローワーク事業所名

株式会社 山内組

就業場所

〒959-1306

新潟県加茂市鵜ノ森甲２１８番地

職種

土木現場スタッフ

仕事内容

・主に新潟県、加茂市、田上町等の発注の公共土木工事や民間工事

の現場での現場業務全般（建設機械オペレーター業務含む）。

道路や下水道の工事は地域に住む人々の利便性を向上させ、河川改

修や災害復旧の工事は地域を守るやりがいのある仕事です！

・冬季の除雪業務

県道・市道の除雪業務です。タイヤショベル・グレーダー・歩道ロ

ータリー・凍結防止剤散布車等で除雪業務を行います。冬季の交通

確保に欠かせない仕事で収入もアップ！

＊変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

15040-07720261

受付年月日

2026年10月9日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

三条公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

一般土木建築工事業

トライアル雇用併用の希望

希望する

求人事業所

事業所番号

1504-211262-0

事業所名

カブシキガイシャ ヤマウチグミ

株式会社 山内組

所在地

〒959-1306

新潟県加茂市鵜ノ森甲２１８番地

ホームページ

www.yamauchigumi.me

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

トライアル雇用併用

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

土木現場スタッフ

仕事内容

・主に新潟県、加茂市、田上町等の発注の公共土木工事や民間工事

の現場での現場業務全般（建設機械オペレーター業務含む）。

道路や下水道の工事は地域に住む人々の利便性を向上させ、河川改

修や災害復旧の工事は地域を守るやりがいのある仕事です！

・冬季の除雪業務

県道・市道の除雪業務です。タイヤショベル・グレーダー・歩道ロ

ータリー・凍結防止剤散布車等で除雪業務を行います。冬季の交通

確保に欠かせない仕事で収入もアップ！

＊変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒959-1306

新潟県加茂市鵜ノ森甲２１８番地

最寄り駅

信越本線加茂駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙所の設置あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が６５歳の為

必要な免許・資格

免許・資格名

大型自動車免許

あれば尚可

大型特殊自動車免許

あれば尚可

その他の土木・測量技術関係資格

あれば尚可

建設機械施工技士

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定不可）

試用期間

あり

期間

１か月間

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

205,000円〜345,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

205,000円〜345,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

資格手当５，０００円～４０，０００円

指導手当３，０００円～５，０００円

除雪手当２５，０００円 年１回１２月に支給致します

。

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

12,900円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末）

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 4.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時00分〜17時00分

就業時間２

8時00分〜16時30分

就業時間に関する特記事項

（１）は夏季 休憩 ９０分

（２）は冬季 休憩 ６０分

（１１月～３月）

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

除雪作業の場合等

休憩時間

90分

年間休日数

110日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

会社カレンダーによる

第２、第４土曜日休み

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

不問

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

15人

就業場所

15人

うち女性

2人

うちパート

0人

設立年

昭和6年

資本金

2,000万円

労働組合

なし

事業内容

主に県や市町の土木工事や建築工事の仕事

冬季の除雪、災害復旧の仕事

会社の特長

１９３１年から地域のインフラ整備を通して社会に貢献してきまし

た。これから１００年先も残る仕事を目指しております。

法人番号

7110001015351

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

5人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

即決，書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後6日以内

面接選考結果通知

面接後6日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒959-1306

新潟県加茂市鵜ノ森甲２１８番地

最寄り駅

信越本線加茂駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒959-1306

新潟県加茂市鵜ノ森甲２１８番地

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

代表

担当者

山内 孝明

電話番号

0256-52-6423

ＦＡＸ

0256-52-0311

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

作業服／制服：有

就業時間の相談：否

休日の相談：否

業務上車を使用する機会：有

※賞与は会社の業績と本人の評価による

＊オンライン自主応募可（オンライン自主応募の場合、

ハローワーク紹介状は不要です。）

• にいがた健康経営推進企業、新潟県ＳＤＧｚ推進建設企業、Ｎｉ

ーｆｕｌ認定企業です

ユースエール認定企業です

若者の採用・育成に積極的に取り組んでおり、雇用管理の状況等（

有休取得や残業時間）が優良であると厚労省から認められ２０２５

年１２月ユースエール企業として認定を受けました。

トライアル雇用併用求人（トライアル期間中同条件、トライアル終

了後の試用期間：なし）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

【即戦力大歓迎】 経験豊富な方、経験者だが建設関係から離れた

方、免許や資格・スキルを活かしたい方、除雪業務に興味のある方

お待ちしております。

業務を経験したうえで将来的に施工管理技士の資格を取りたい方、

キャリアアップを目指したい方はサポートします。

全額会社負担で人間ドック。社員の健康が第一です！

• にいがた健康経営推進企業、新潟県ＳＤＧｚ推進建設企業、Ｎｉ

ーｆｕｌ認定企業です

ユースエール認定企業です

支店・営業所・工場等

代表的な支店・営業所・工場等１

本社

代表的な支店・営業所・工場等２

田上

代表的な支店・営業所・工場等３

白根

年商

平成30年

4億143万円

平成31年

3億440万円

令和2年

4億4,440万円

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

【社会保険】

雇用、労災、健康、厚生保険

【福利厚生】

退職金共済

退職金制度

資格・免許取得支援制度

交通費支給

車通勤可

駐車場完備

４０歳以上人間ドック

事業所に関する特記事項

ユースエール認定企業、Ｎｉ－ｆｕｌ（ニーフル）認

定企業

にいがた健康経営推進企業、新潟県ＳＤＧｓ推進企業

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。