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自動車整備士

Exclusive opportunity

Onsite

自動車整備士

木幡興業 株式会社

自動車整備士

13 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

10 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

木幡興業 株式会社

就業場所

〒341-0012

埼玉県三郷市半田369番地

職種

自動車整備士(三郷市)

仕事内容

  • 大型及び中型車両、普通車の車検整備
  • 一般整備
  • タイヤ交換

変更範囲:変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

11100-08669861

受付年月日

2026年10月9日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

草加公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

産業廃棄物処理業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1110-100241-8

事業所名

コワタコウギョウ カブシキガイシャ

木幡興業 株式会社

所在地

〒341-0018

埼玉県三郷市早稲田2-13-3

ホームページ

https://kowatakogyo.jp

正社員

フル

学歴不問

週休二日制(土日休)

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

自動車整備士(三郷市)

仕事内容

  • 大型及び中型車両、普通車の車検整備
  • 一般整備
  • タイヤ交換

変更範囲:変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒341-0012

埼玉県三郷市半田369番地

最寄り駅

JR武蔵野線 新三郷駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

就業場所に関する特記事項

鈑金塗装工場併設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内喫煙所あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢65歳を上限として

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

大型車両の整備

必要な免許・資格

免許・資格名

二級ガソリン自動車整備士

あれば尚可

二級ジーゼル自動車整備士

あれば尚可

自動車検査員

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須(AT限定不可)

試用期間

あり

期間

3カ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

有給休暇、慶弔休暇なし

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

266,000円〜345,800円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

170,000円〜209,000円

定額的に支払われる手当(b)

職能手当 20,000円〜40,000円

職務手当 40,000円〜50,000円

固定残業代(c)

あり

36,000円〜46,800円

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代と

して支給し、19.83時間を超える時間外労働は追加で支給。

その他の手当等付記事項(d)

*家族手当

・配偶者1万円

・子どもひとりにつき5千円

月平均労働日数

19.8日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

100,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり500円〜1,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

476,000円〜585,200円(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

突発的な需要拡大・発注時の拡大に対応、6回を限度とし1ヶ月8

0時間1年で720時間まで延長できる。

休憩時間

60分

年間休日数

127日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

・完全週休二日制・夏季休暇・年末年始休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

117人

就業場所

8人

うち女性

1人

うちパート

0人

設立年

昭和56年

資本金

1,560万円

労働組合

なし

事業内容

再生重油の販売・産業廃棄物の回収及び処理/廃油・含油水・自動

車からの廃棄物等・環境関係工業薬品販売・自動車整備・鈑金塗装

会社の特長

エンジンオイルの廃油を回収し再生重油として販売している油のリ

サイクルと環境保全に貢献する将来性のある会社です。水処理が出

来る中間処理場。大型車の車検整備、鈑金塗装もお任せください。

法人番号

7030001036629

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒341-0012

埼玉県三郷市半田364

最寄り駅

JR武蔵野線 三郷駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール,求職者マイページ

郵送の送付場所

〒341-0018

埼玉県三郷市早稲田2-13-3

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

*自主応募の場合、ハローワークの紹介状は不要です。

担当者

課係名、役職名

本社 総務経理部 部長

担当者(カタカナ)

ワカイロ サブロウ

担当者

若色 三郎

電話番号

048-958-1200

FAX

048-958-1119

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*創業47年の産業廃棄物処理会社に、オート事業部を設立。

小型~大型トラックメインの整備工場の事業拡大にむけ、

新たに大型整備士を募集します!

普通車整備の方も歓迎いたします。

*希望者には、働きながら大型車両や牽引車両の免許取得の自動車

学校費用を会社全額負担で応援します。

*整備工場は30~50代の8名で盛り上げております。

*バイク、自動車通勤可能。敷地内無料駐車場あり。電車通勤の方

には、新三郷駅から職場まで乗れる自転車付与、駅の月極駐輪場代

全額会社負担いたします。

*バースデイ月には、会社からプレゼントがあります。

*民間車検取得に向けて本格始動開始!立ち上げメンバー募集しま

す!

*36協定届け出済み(特別条項付)

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

おかげさまで近隣のお客様より多くのおしごとを頂いております。

ぜひ、大型車両整備の経験実績をもつ、あなたの力を貸してくださ

い!

普通車整備の方も歓迎いたします。

支店・営業所・工場等

箇所数

4箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

埼玉営業所

代表的な支店・営業所・工場等2

茨城工場

代表的な支店・営業所・工場等3

埼玉工場

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

親睦会あり。冠婚葬祭等の給付。誕生日ギフト券贈呈。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

不可

研修制度の内容

業務に必要な各種資格取得の支援をしてます。

両立支援の内容

要相談。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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