有限会社オタギリ
焼肉屋の店舗運営スタッフ
13 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
10 October 2026
What they need
ハローワーク事業所名
有限会社オタギリ
就業場所
〒383-0012
長野県中野市大字一本木375
職種
焼肉屋の店舗運営スタッフ
仕事内容
キッチンやホール業務のほか、店舗運営をお任せします!
スタッフと協力しながら、お客様が足を運びたくなる
店舗作りや、新メニューの開発、スタッフの育成
などを行います。
- 業務内容
・接客、調理(ドリンク・フードの提供、肉の加工・調理)
・スタッフ管理(指示・教育・シフト作成)
・予約管理、発注業務など店舗運営全般
・メニュー開発や企画提案など、新しいアイデアも歓迎
・販促活動(イベント出店やSNS発信サポート等)
【変更範囲:会社の定める業務】
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
20080-02880561
受付年月日
2026年10月9日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
飯山公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
各種食料品小売業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
2008-101016-7
事業所名
ユウゲンガイシャオタギリ
有限会社オタギリ
所在地
〒383-0012
長野県中野市大字一本木375
正社員
フル
学歴不問
資格不問
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
仕事内容
職種
焼肉屋の店舗運営スタッフ
仕事内容
キッチンやホール業務のほか、店舗運営をお任せします!
スタッフと協力しながら、お客様が足を運びたくなる
店舗作りや、新メニューの開発、スタッフの育成
などを行います。
- 業務内容
・接客、調理(ドリンク・フードの提供、肉の加工・調理)
・スタッフ管理(指示・教育・シフト作成)
・予約管理、発注業務など店舗運営全般
・メニュー開発や企画提案など、新しいアイデアも歓迎
・販促活動(イベント出店やSNS発信サポート等)
【変更範囲:会社の定める業務】
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒383-0012
長野県中野市大字一本木375
最寄り駅
長野電鉄 中野松川駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
就業場所に関する特記事項
※中野市民体育館の前です。
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
※店内・社内は禁煙です。
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とするため
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
以下いずれかのご経験がある方
・飲食業界で接客または調理経験がある方
試用期間
あり
期間
一カ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
試用期間は時給制(1117円)でスタート頂きます。
業務の流れを覚えていただく為の期間となります。
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
323,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
250,000円〜270,000円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)
あり
73,000円〜80,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、40時間を超える時間外労働は追加で支給。
その他の手当等付記事項(d)
・家賃補助あり(一人暮らしが必要な方)
・10時以降深夜残業手当あり
・賞与支給あり(年二回支給)※昨年度実績計2か月分
・美味しいまかないあり
月平均労働日数
21.6日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
10,000円
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
25日
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
10日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
又は
8時30分〜22時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
8時30分から22時の中でシフト制・中抜け休憩をとり、
1日約8時間勤務となります。
中抜け休憩は14時から16時で帰宅、外出もОK!
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
105日
休日等
休日
火曜日,水曜日
週休二日制
その他
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 75歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
32人
就業場所
30人
うち女性
25人
うちパート
22人
設立年
平成3年
資本金
300万円
労働組合
なし
事業内容
新鮮屋オタギリ(スーパーマーケット事業)
焼肉おたぎり(焼肉事業)
小田切牧場(畜産事業)
会社の特長
有限会社オタギリは、中野市で昭和29年に創業した会社です。
現在は、焼肉店とスーパーマーケットの運営を通じて、
お客様に「笑顔」を届け、地域の食卓を支えています。
法人番号
3100002017806
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
求職者への通知方法
郵送,電話,Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒383-0012
長野県中野市大字一本木375
最寄り駅
長野電鉄 中野松川駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール,その他
その他の送付方法
または持参
郵送の送付場所
〒383-0012
長野県中野市大字一本木375
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
担当者
課係名、役職名
採用担当
担当者
アマリ
電話番号
090-1958-4925
FAX
0269-26-1958
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
《職場の雰囲気は?》
フレンドリーな人が多く、実家のような安心感があります笑
高校生もいて若い雰囲気ですね。
《店づくりのこだわりは?》
仲間の良いところを見つけて意識して伝えるようにしています。
私達が「楽しい」と思えているとお客様にも伝わると思ってます!
《どんなお客様が多い?》
30代以上の方が多いですね。平日には年配層、
土日には子連れを含む3世代家族が多い印象です。
《メッセージ》
お肉に関する専門知識も覚える必要があり
大変かもしれませんが肉好きなら
むしろ楽しんで取り組めると思います!
立ち上げ期なので色んな挑戦ができたり
経営層とも近くで仕事ができるので
声も届きやすいのでやりたいことがあれば
ピッタリの環境だと思います!
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
\経営者視点でのお店づくりをしてみたい方、歓迎!/
- 副店長候補として、これまで培ったスキルと知識を活かし、
裁量をもって働けます!
- 「やってみたい」を応援する会社。挑戦する方にはどんどんチャ
ンスを与える会社です。
地元長野県・中野市で腰を据えて長く働けます!
この求人のポイント
創業50年の安定基盤を持つ「新鮮屋オタギリ」が地元中野市で
展開する焼肉部門です。2023年12月に新規開業したばかりで
、成長フェーズの真っ只中。今後も新規出店やイベント販売を積極
的に拡大し、地域とともに盛り上げていきたいと考えています。お
店づくりの“コアメンバー”として、未来の副店長候補としてご活
躍できる方を探しています!
- 店舗で働くスタッフと協力しながら、お客さまが足を運びたくな
るお店作りや、新メニュー開発、スタッフのマネジメントなどを幅
広くお任せします!これまでのご経験を活かし、新しい取り組みや
改善アイデアをどんどんカタチにできる環境です!
職務給制度
あり
職務給制度の内容
一部の職種について導入済
復職制度
あり
復職制度の内容
結婚退職、配偶者の転勤等で退職した場合、再雇用できる場合有
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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