株式会社PSS
福岡本社で蓄電所の電気工事士
13 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
10 October 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:電気インフラ計画、配電工事設置/保守、電気施工管理
【アピールポイント】
- 月給33万円スタート!賞与や出張手当など、頑張りをしっかり還元。
- 年間休日125日&土日祝休み。業務の都合で、もし土曜日に出勤した場合は平日に代休となります。
- 「電気工事の経験2年未満だがやってみたい!!」という方も、まずは一度ご相談を!
- ホテル代とは別に【1泊6000円】の出張手当を全額現金で支給します。
- 今後ますます需要が高まる「蓄電所」の最先端スキルが身につきます!
仕事内容
これからの未来に必要な、電気を貯めるための
「蓄電所」の計画・施工・保守をお任せします。
【具体的なお仕事内容】
福岡本社を拠点とし、全国各地の現場で
以下のような業務を行っていただきます。
✅計画の把握と現地調査
✅協力業者さんとの打ち合わせ(土地の整地など)
✅設備の配置計画と搬入の立ち合い
✅電気工事の実作業
✅施工管理(業者にお願いする場合)
✅主任技術者の検査同席
✅保守管理
✨蓄電所の知識がなくても大丈夫!✨
「蓄電所」と聞くと難しそうに感じるかもしれませんが、
蓄電池、パワーコンディショナー、キュービクルといった
製品の知識や仕事の流れは、入社後に先輩が
一つずつ丁寧に指導しますのでご安心ください!
電気業界での実務経験が少しでもあれば、
スムーズに理解できる内容です。
✨出張のメリットが大きいです!✨
全国の現場へ出張していただく機会がありますが、
当社では【ホテル代は全額会社負担】の上で、
さらに【1泊につき6,000円の出張手当】を支給しています!
(例:5泊の出張なら、給与とは別に3万円の手当を支給)
各地の美味しいものを楽しんだり、貯金に回したりと、
出張を楽しみながら稼げる環境です。
【働く環境について】
・会社カレンダーは土日祝休みです。年間休日は125日!
・42歳の部門長をはじめ、30代のスタッフが多数活躍中!
まずは電話にて、簡単な会社説明や
蓄電所についてのご説明をさせていただきます。
少しでも興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご応募ください!
求めている人材
【必須条件】
✅第2種電気工事士の資格をお持ちの方
(※もちろん第1種電気工事士の方も大歓迎です!)
✅普通自動車運転免許
(※ATのハイエースを運転していただく場合があります)
✅簡単なPCの基本操作ができる方
(※文字入力、メール、スマホでのLINE操作など)
【経験年数について】
「なにかしらの電気工事での実務経験」があればOKです!
(※目安として2年程度の経験があればスムーズですが、
経験が浅い方でもやってみたいという気持ちがあればOKです。まずはぜひ一度ご相談ください!!
人物重視で選考を行います!)
【こんな方にピッタリです】
- 資格を活かして、新しい分野(蓄電所)に挑戦したい方
- 土日祝休みの仕事を探している方
- 出張を楽しみながら、しっかり稼ぎたい方
勤務時間詳細
総労働時間:1ヶ月あたり160時間
出張の際は事業場外労働8時間みなし
休日休暇
年間休日:2026年は126日です。平均125日予定。
勤務地
〒8120037福岡県福岡市博多区博多駅南2-14-8博多駅サウスビル2階
交通・アクセス
地下鉄 博多駅 徒歩11分 JR 博多駅 徒歩11分
給与詳細
基本給:月給 33万円 〜 35万円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
・賞与年間3か月をベースに予定:夏7/10、冬12/10に支給
・交通費全額支給
・出張手当1泊6,000円※ホテルは会社で手配します。ホテル代と別途支給です。
・3か月ごとに慰労手当
試用・研修期間:2か月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
給与例
月給33万×12か月+賞与3か月=年収495万+出張手当(1泊6000円 ※ホテルは会社手配)
・月給35万×12か月+賞与3か月=年収525万+出張手当(1泊6000円 ※ホテルは会社手配)
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・社会保険完備
(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・交通費全額支給
・出張手当
・慰労手当
・賞与年2回
・服装自由
・制服あり
・屋内全面禁煙(※屋外に喫煙所あり)
職場環境
部門長は42才男性です。
喫煙所:喫煙所あり(屋外)
選考プロセス
1 まず電話にて簡単な会社説明、蓄電所の説明、求人内容の説明
2 平日の1時間程度で来社面接。来社いただき総務から条件の説明と、部門長から仕事の説明
3 入社日 給与の打ち合わせ後、内定
※転職の方は入社日相談できます。
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