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送迎業務無し 児童発達支援管理責任者 請求事務在籍

Exclusive opportunity

Onsite

送迎業務無し 児童発達支援管理責任者 請求事務在籍

特定非営利活動法人 grand-mere

送迎業務無し 児童発達支援管理責任者 請求事務在籍

12 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

10 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

特定非営利活動法人 grand-mere

就業場所

〒243-0422

中新田事業所:海老名市中新田1-13-19

浜田事業所:海老名市浜田町22-9 柳田ビル1階C号室

社家事業所:海老名市社家6-22-46 当法人のいずれか

職種

送迎業務無し児童発達支援管理責任者請求事務在籍

仕事内容

児童発達支援・放課後等デイサービス施設において、さまざまな障

がいを持つ子どもたちへの支援。

一人ひとりに合った個別療育や集団療育を行い、子どもたちの自立

への手助けをしています。

・個別支援計画作成や保護者面談等

・療育内容の個別及び全体把握

【変更範囲:変更なし】

請求業務、勤怠管理等につきましては事務職員が在籍しております

ので、現場に専念できる環境が整っています。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

14100-08946861

受付年月日

2026年10月9日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

厚木公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

障害者福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1410-615748-7

事業所名

トクテイヒエイリカツドウホウジン グランメール

特定非営利活動法人 grand-mere

所在地

〒243-0422

神奈川県海老名市中新田1-13-19

ホームページ

http://grand-mere.or.jp

正社員

フル

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

送迎業務無し児童発達支援管理責任者請求事務在籍

仕事内容

児童発達支援・放課後等デイサービス施設において、さまざまな障

がいを持つ子どもたちへの支援。

一人ひとりに合った個別療育や集団療育を行い、子どもたちの自立

への手助けをしています。

・個別支援計画作成や保護者面談等

・療育内容の個別及び全体把握

【変更範囲:変更なし】

請求業務、勤怠管理等につきましては事務職員が在籍しております

ので、現場に専念できる環境が整っています。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒243-0422

中新田事業所:海老名市中新田1-13-19

浜田事業所:海老名市浜田町22-9 柳田ビル1階C号室

社家事業所:海老名市社家6-22-46 当法人のいずれか

就業場所に関する特記事項

*最寄駅は特記事項欄参照

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

海老名市

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜69歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として、定年年齢を下回る年齢を募集する為

学歴

必須

専修学校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

児発管経験

必要なPCスキル

ワード・エクセル初級程度

必要な免許・資格

免許・資格名

保育士

あれば尚可

社会福祉士

あれば尚可

精神保健福祉士

あれば尚可

児童発達支援管理責任者任用資格保有者 必須

試用期間

あり

期間

3ヶ月間

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

時給1,400~1,800円(経験により考慮)

処遇改善手当1,200円/月

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

252,900円〜331,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

189,900円〜221,000円

定額的に支払われる手当(b)

職務手当 20,000円〜30,000円

業務手当 20,000円〜40,000円

処遇改善手当 13,000円〜20,000円

資格手当 10,000円〜20,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

*土祝手当800円/日(賞与月に支給)

*住宅手当20,000円/月

(賃貸住宅に居住の世帯主・単身者)

*扶養手当5,000円/月

(18歳未満の子2人まで)

月平均労働日数

19.7日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

15,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり1,300円〜1,800円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.50ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

10時00分〜19時00分

就業時間2

9時00分〜18時00分

就業時間に関する特記事項

(2)学校休業日、土曜・祝日

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

128日

休日等

休日

日曜日,その他

週休二日制

毎週

その他

・会社カレンダーによるシフト制

・R8年度GW8日 夏季8日 SW5日 年末年始14日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(任意労災保険)

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年未満

定年制

あり

定年年齢

一律 70歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 80歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

39人

就業場所

16人

うち女性

15人

うちパート

8人

設立年

平成25年

労働組合

なし

事業内容

発達に特性のある子どもたちを対象に、児童発達支援・放課後等デ

イサービスなどを運営しています。専門スタッフが連携し、一人ひ

とりに合わせた療育支援・家族支援を行っています。

会社の特長

未就学児から高校生までの子どもたちに、「自分らしさ」と「でき

る力」を育む支援を行っています。日常生活動作の習得やコミュニ

ケーション能力の向上、社会性の発達をサポートしています。

法人番号

1021005009453

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒243-0422

神奈川県海老名市中新田1-13-19

当社 中新田事業所

最寄り駅

小田急線・JR相模線 厚木駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール

郵送の送付場所

〒243-0422

神奈川県海老名市中新田1-13-19

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者

採用担当者

電話番号

046-206-6605

FAX

046-206-6606

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*職場見学を行えます。

*賞与は業績により決定いたします。

*マイカー通勤応相談

*最寄駅

中新田事業所:小田急・JR厚木駅下車徒歩15分

浜田事業所 :海老名駅よりバス

浜田歴史公園バス停下車 徒歩5分

社家事業所 :JR社家駅下車 徒歩10分

*従業員数は中新田事業所を表示しています。

*事前連絡後、履歴書、職務経歴書(職歴有る方)、紹介状を

郵送またはEメールにてご提出ください。

書類到着後7日程度でご連絡いたします。

#職場見学

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

grand-mereではスタッフと子どものマンツーマン個別療

育を行います。一人ひとりに向き合い、その子にあったプログラム

、課題を準備しますので、より細やかな、子どもたちに寄り添った

支援が行えます。

現時点で療育に関する知識も経験も無く、不安だと言う方も学び続

ける意欲と子どもたちへの思いがあれば大丈夫です。

まずは子どもたちに寄り添い、関係を築くことから始めましょう。

リフレッシュや仕事以外の経験をたくさんしてもらうためにGWと

夏は各1週間、年末年始は2週間の連続休暇があります。それぞれ

が海外旅行に行ったり、普段は経験できないことにチャレンジして

みたりと思い思いの休暇を過ごしています。

職務給制度

なし

復職制度

なし

事業所に関する特記事項

中退共加入

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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