【関東・北日本採用】売買仲介・買取再販営業職(不動産流通事業部)

【関東・北日本採用】売買仲介・買取再販営業職（不動産流通事業部）

職種

総合職

営業職

勤務地

東京 ＞東京本店

東京 ＞東京西営業所

神奈川 ＞横浜営業所

千葉 ＞千葉営業所

埼玉 ＞埼玉営業所

埼玉 ＞埼玉東店

札幌 ＞札幌営業所

仙台 ＞仙台営業所

業務内容

主に戸建てやマンション、土地の売買仲介・買取再販の業務全般をご担当頂きます。

【具体的には】

当社では売主さま・買主さまの両方をご担当頂きます。

・不動産売却 / 購入の反響対応、対象物件の周辺や役所調査、現地査定

査定書作成、査定価格の説明、媒介契約締結

・物件案内、契約関連書作成（売買契約書、重要事項説明書など）、契約締結

・引き渡し準備（司法書士手配・銀行調整）、アフターフォロー など

・お客さまのご要望に応じて仲介だけではなく、自社買取の提案や賃貸経営の提案も可能です。

・売主さま・買主さまはWEBサイトや広告の反響だけでなく、

大和ハウスグループのネットワークや提携法人（税理士や金融機関など）からも情報収集します。

そのため、各グループ会社や提携法人へ不動産売却・購入の依頼獲得に向けたルート営業活動もお任せします。

・情報をキャッチすることで他部署に案件を振ることなく、事業用不動産の売買仲介もお任せします。

※億円単位の一棟収益マンションやビル、工場など

【入社後の教育・研修制度】

・入社初日は管理部門にて事務手続き・会社ルールなどの研修を実施。

2営業日目より配属先にて上司・先輩社員に同行しながら、実務を学んでいただきます。

・入社3ヵ月を目安に管理部門主催の研修や、キャリアアップした際の各階層別研修も準備しています。

・キャリア入社の社員も多く、これまでの経験・知識を活かして活躍しています。

ご自身の得意な営業スタイルで、フレキシブルな提案が可能です。

【キャリアパス】

・一般職 主任職 管理職

※これまでのご経験・実績に応じた職務にて採用を検討します。

・配属先の部署で専門性を高めるキャリアだけではなく、

総合不動産会社として他部署へ異動し、不動産のプロフェッショナルを目指せます。

（社内FA制度・社内公募制度／一定の要件・選考有り）

勤務形態

正社員

応募要件

【必須】

・いずれかの業界にて営業などの実務経験を有する方

不動産業界・住宅業界・金融業界・建築業界など

※目安として１年以上

【歓迎】

・売買仲介、買取再販の不動産営業の経験を有する方

・宅地建物取引士の資格をお持ちの方

配属予定の勤務地

不動産流通事業部が展開する東日本の営業所・店舗が対象になります。

初任地については、現在のお住まいから通える範囲内で検討します。

【営業所・店舗詳細】

東京中央営業所( 千代田区飯田橋2-18-2 )

東京西営業所(武蔵野市吉祥寺南町２－３－１５)

千葉営業所( 船橋市本町1-27-1 )

横浜営業所( 横浜市西区みなとみらい3-6-1 )

埼玉営業所( さいたま市中央区新都心11-1 )

埼玉東店( 越谷市新越谷2-17-10 )

札幌営業所( 札幌市東区北六条東8-1-10 )

仙台営業所( 仙台市青葉区本町2-15-1 )

各事務所は、4名～10名ほどの人員構成です。

https://www.dh-realestate.co.jp/tenpo/

給与（年収・月収・理論年収）

年収例：550万円 ～ 1,000万円

月収例：28万円 ～ 40万円

※面接でお伺いした内容を踏まえ、決定します。

昇給：年1回（4月）

賞与：年2回（7月・12月）

【年収例】

870万円／37歳 基本給36.9万円＋各種手当＋賞与

740万円／32歳 基本給31.7万円＋各種手当＋賞与

670万円／27歳 基本給29.4万円＋各種手当＋賞与

※実績に応じた販売促進手当(インセンティブ)有り

※全国社員を想定

勤務時間・休日休暇

【勤務時間】

フレックスタイム制

・コアタイム／10：00 ～ 15：00

・フレキシブルタイム／7：00 ～ 10：00、15：00 ～ 20：00

※20時までには完全に事務所を退出する社内ルール有り

・標準労働時間：1日8時間

【年間休日123日】

完全週休2日制（火曜・水曜）

祝日

夏季休日

年末年始休 日

その他会社が定めた日

年次有給休暇

※4月～9月入社者は10日間、10月～翌年3月入社者は5日間を初年度は付与

入社翌年度以降は毎年4月1日に在籍年数に応じて12日～20日間を付与

特別休暇（慶弔、産前産後など）

母性健康管理のための休暇

子の看護休暇

介護休暇

ボランティア休暇

手当・福利厚生

【手当】

住宅手当・家賃補助（支給要件有り）

通勤手当（全額支給）

時間外勤務手当

販売促進手当（個人毎や組織の業績により支給）

資格手当（建築士・1級建築施工管理技士・不動産鑑定士・弁護士が対象）

子供手当（18歳未満の扶養家族が対象）

単身赴任手当

【福利厚生】

各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）

資格取得祝金（宅地建物取引士・賃貸不動産経営管理士・FP等の68資格）

退職金制度（勤続3年以上の社員に適用）

企業年金（勤続3年以上の社員に適用／確定給付企業年金、確定拠出年金）

慶弔見舞金

寮、社宅制度（要件 有り ）

FA制度（部署異動の立候補制度 社内選考 有り ）

地域限定制度（通勤可能圏内のみの転勤有り）

大和ハウスグループ従業員持株会

グループ社員割引制度

保養施設

【その他】

社用車（事務所により台数や有無は変動）

PC、社用携帯電話貸与

雇用形態・将来的な変更事項

雇用形態：正社員 ※期間の定めはございません。

試用期間：6ヶ月 ※雇用条件に変更はございません。

試用期間は短縮あるいは省略する場合がございます。

定 年：65歳

将来的な業務の変更：有り ※会社の定める職務内容

将来的な就業場所の変更：有り ※会社の定める場所

選考フロー

【STEP1】ご応募＋経歴書類の提出(履歴書・職務経歴書)

経歴書類の提出はデータ(Word、Excel、PDF等)での提出となります。

ご不明点等ございましたら、お気軽にお問い合わせください。

【STEP2】面接(2~3回)＋WEB適性検査

※対面 もしくは オンラインにて実施

【STEP3】内定・採用条件の明示

採用条件をご確認の上、ご入社承諾の有無をご回答ください。

グループ組織再編のご案内

2027年4月1日にグループ組織再編を予定しております。グループ組織再編に伴い、当社従業員は担当業務の内容等に応じて新会社の大和ハウスパートナーズ株式会社、または大和リビング株式会社へ転籍予定となります。本採用における募集内容に加え、組織再編後の概要や入社後の体制、処遇などご不明点がございましたら遠慮なくお問い合わせください。

お問い合わせ先

採用教育課 キャリア採用担当

東日本エリア：03-5214-2712

西日本エリア：06-6344-6356

※営業時間は平日9時～18時となります。

※ご応募から5営業日以内を目安に合否連絡させていただきます。

連絡がない場合は、お問合せください。