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栄養士(認可保育園)_にじいろ保育園菊川

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栄養士(認可保育園)_にじいろ保育園菊川

ライクキッズ株式会社

栄養士(認可保育園)_にじいろ保育園菊川

17 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

10 October 2026

What they need


PR・職場情報

このコーナーは施設長からのコメントです!

  • にじいろ保育園菊川の雰囲気

・園に関わる職員全員チームだと思っています。
チームの皆が力を合わせて大変な事を一緒に乗り越えているからこそ信頼関係が生まれ、より一層団結力が生まれています。
・風通しが良く皆が笑顔で働ける職場を目指しています。

  • 園の自慢ポイント

・各保育室からテラスに出られ、2階、3階に水遊びが出来るスペースがあり、夏場は水遊び等夏ならではの遊びを取り入れています。
・園の前には緑豊かな公園があり、園周辺も自然豊かで子ども達ものびのびと遊んでいます。
・毎日夕方に園全体で体操の時間を設けて異年齢交流等も盛んに行っています。

ライクキッズは、先生一人ひとりの"好き"を活かして働ける園です。
子どもたちが"好きで好きでたまらない"に出会える場所を、一緒につくりませんか。
あなたの得意が、そのまま保育の武器になります。

雇用形態

正社員

職種

栄養士(認可保育園)_にじいろ保育園菊川

仕事内容

天然木のぬくもりあふれる保育園食べることの楽しさ、喜びを教えられるような環境づくりをお願いします!

  • コロナウイルス感染防止対策および給与保証を整えています!

にじいろ保育園菊川に関わる方全員が「この園で良かった」と思える場所にしたいと思っております。
是非、にじいろ保育園菊川の一員になり一緒に笑顔が絶えない環境を作りましょう!
お待ちしております。
認可保育園での栄養士のお仕事です。
生後57日~小学校就学児未満のお子様をお預かりします。

  • 食材発注
  • 管理、献立作成(イベント時)
  • 厨房スタッフへの指導管理
  • お子様のお食事の調理 等々を担当して頂きます。

【栄養士・認可保育園・正社員】
【TK】
【BT】
【SK】

給与詳細

月給262,000~322,000円月給262,000円~322,000円

【給与備考】
基本給175,000円
資格手当8,000円
施設手当62,000円
特別手当17,000円
別途経験手当あり

店舗名

にじいろ保育園菊川

勤務地

【住所】 なし東京都墨田区立川3-18-11にじいろ保育園菊川

アクセス

【アクセス】 都営新宿線 菊川駅 徒歩7分

勤務時間・シフト詳細

【勤務日】
月~土のうち、週5日程度勤務

【勤務時間】
7:30~19:00(うち、8h程度でシフト制)

持ち帰りの仕事はなし

固定残業代

無し

試用期間

有り試用期間:3カ月。本採用の待遇は同じ試用期間中の給与:月給262,000円〜試用期間中の固定残業代:無し

休日・休暇

年間休日124日(2026年度)
・日曜 / 祝日、年末年始休暇
・土曜日はシフト勤務(※土曜出勤時は平日振休)
・年次有給休暇(入社日に3日付与+半年後に10日付与) 初年度でも13日の有給休暇
・特別休暇(年5日を有給で取得可/例:結婚の際に5日付与)
・介護休暇/産前産後休暇/育児休暇(取得率100%、復職率83%)

福利厚生

  • 借り上げ社宅制度毎月1万円の自己負担で利用可能

ライクキッズ提携の不動産会社にてお部屋を探していただきます!
※入居規定有
会社負担:礼金・鍵交換・仲介手数料
※敷金が0円の物件は、1か月分の賃料をクリーニング費用として徴収させていただきます。
・社会保険完備(雇用・労災・健康保険・厚生年金)
・結婚、出産祝い金
・永年勤続表彰
・慶弔見舞金
・退職金制度あり

・通勤手当(月額50,000円まで)※社宅利用時、別途規定あり
・家族手当 ※健保規定あり

【賞与】
年2回(夏季・冬季)

【昇給】
年1回(昨年実績)

応募条件

栄養士資格必須 ※高卒以上、64歳以下の方(定年65歳)

学歴

高卒以上

求人の特徴

【最寄駅より徒歩7分】
認可保育園の栄養士さん大募集!「食」の面から子ども達の健康を支える仕事

・本業務へ従事するに当たっては、令和8年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律(令和6年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。)に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。

・特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。

・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。

採用担当部署

ライクキッズ採用担当

通勤手当

有り

掲載開始日

2026/10/08 21:30

契約期間

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。

受動喫煙防止措置事項

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。

掲載情報

提供元:JOBOLE

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