社内育成担当者/正社員

概要

社内育成担当者/正社員

募集職種

総務・人事・労務

雇用形態

正社員

給与 昇給・賞与

月給 240,000円 ～ 400,000円
月給 240,000円 ～ 400,000円

勤務地（面接地） 最寄り駅（アクセス情報）

3070001茨城県結城市 結城13649青山ビル3F

勤務先店舗・オフィス

合同会社青山

企業情報

合同会社青山
茨城県 結城市 結城 13649 青山ビル3F

出稿企業

合同会社青山
茨城県 結城市 結城 13649 青山ビル3F

募集内容 この求人のポイント

【未経験・無資格大歓迎】事業拡大に向け、社員育成を運用いただく方を探しています！福祉、介護、整骨院、飲食店様々な業界業種に携われる！

お仕事内容

*【仕事内容】*
事業拡大により従業員数が増える中、「人材の成長をどう支えるか」が大きなテーマとなっています。
その中核を担う「社員教育・育成業務」をお任せします。

具体的には、、
・社員研修の企画
・内製化している社員研修の講師（傾聴・ファシリテーション・基礎的なプロ
ジェクトマネジメント 等）
・社員研修の事務局
・研修資料の作成/更新
・研修動画の制作

・マニュアル作成運用
など、社内の「教育機能の仕組み化」に関わる業務を幅広くお任せします。

まずは社員教育・育成から入っていただきますが、適正や希望に合わせて様々な業務にチャレンジ可能です！

経営に近いポジションで働くので、大手企業のようにガチガチにルールが決まっているわけではありません。

社長、本部と一緒に仕組みや新しい事業を作っていきますので、様々な業務を網羅的に経験していただけます。

*【チャレンジできる業務をご紹介】*
* 社員の成長を仕組みにする*
教育研修制度や育成フローをゼロから構築し、運用していくやりがいがあります。
評価制度やキャリア支援との連携など、人事制度にも踏み込んだ設計も可能です。

* 事業横断的に活躍できる*
福祉・介護・整骨院・飲食店など、複数事業を展開する当社ならではの教育支援。
各現場の課題に合わせて柔軟にアプローチできる環境です。

あなたにおすすめしたいポイント

休暇制度
週休・有給・季節休暇など（本文記載）

各種保険
各種保険の記載あり

成長支援
学び・支援制度の記載あり

詳細は本文へ
仕事内容・制度は本文をご確認ください

詳細は本文へ
仕事内容・制度は本文をご確認ください

勤務時間

8:30~17:30（実働８H/休憩1H）
※月〜金勤務
※週休二日制

・産休、育休制度あり
・その他特別休暇あり

休日・休暇

固定時間制
※週休二日制

・夏季休暇
・年末年始休暇
・土日休み
・年次有給休暇（法定どおり付与）
・夏季休暇
・年末年始休暇

待遇・福利厚生

• 待遇・福利厚生

・交通費：上限10,000円まで支給
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・試用期間2ヶ月（雇用条件は同じ）
・保険制度（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険）
・資格取得支援制度あり

*あおやま"だけ"の福利厚生*
～他の法人にはない特徴的な福利厚生を一部まとめてみました＾＾～

*✨保育園を無償で利用できる！✨*
ママさん・パパさんスタッフにはぴったりの福利厚生！弊社では一事業として保育園を運営しているため、働いている間保育園を無料でご利用いただくことができます！校舎も新しく、教育プログラムが自慢の保育園です！詳しくは下記リンクをコピペして「保育園サイト」まで遊びに来てください＾＾
https://aoyama-hoikuen.jp/

*✨パン屋さん【ペンギンベーカリー】の商品が20%オフで買える！✨*
弊社では「ペンギンベーカリー」というパン屋事業も展開しているため、こちらのパンがスタッフ特別価格でご利用いただけます！事業所の近くに店舗もございますので、通勤時のお昼御飯用に、休みの日のおやつに「ちょっとお得にパンが買えちゃいます！」

• ✨充実した退職金制度！～次のキャリアに進む方も応援したいから～✨+

青山ではもちろん長く満足して働き続けるために様々な待遇改善・仕事のやりがい向上のための取り組みをしていますが
退職金制度にも力を入れています！弊社で働いた経験を活かし、次のキャリアに進む方を応援したいからです！
具体的な額について公表はできませんが、気になる方はぜひお仕事説明会や面接の際などにお聞きください！*

業種・業界

医療・介護業界

必須スキル・経験・資格

*【応募資格】*
社員教育・研修業務の実務経験がある方、優遇します！！！

＜歓迎＞
・人事・育成・教育の実務経験者
・マネジメント経験あり

＜こんな方に向いてるお仕事です！＞
・コツコツかつ正確に目の前にある作業をこなせる方
・好奇心旺盛な方

・プライベートと仕事を充実させたい方
・ルーティンワークに抵抗感がない人
・専門職員の多い職場で新たな知識を身につけたい方
・マルチタスクで仕事ができる人
・明るい雰囲気の職場で楽しく働きたい方

採用担当者の連絡先

電話：0296-47-6866 / メール：[email protected]

受動喫煙防止措置条項

屋内禁煙