【東京】モールド技術者（ジュニア／ポテンシャル採用）◆在宅可◆世界最高水準のカメラメーカー

【企業名】

ＯＭデジタルソリューションズ株式会社

【職種名】

【東京】モールド技術者（ジュニア／ポテンシャル採用）◆在宅可◆世界最高水準のカメラメーカー

【仕事内容(概要)】

【東京】モールド技術者（ジュニア／ポテンシャル採用）◆在宅可◆世界最高水準のカメラメーカー

【具体的な仕事内容】

【世界最高水準のカメラメーカー／射出成形の実務経験を活かせる／フルフレックス／年間休日129日／福利厚生充実】

■業務内容：

射出成形の実務経験を活かし、カメラ・交換レンズ向け精密樹脂部品の成形技術エンジニアとして成長いただける人材を募集します。

成形条件の最適化、金型トライ、不良解析、量産立上げなどの業務を担当しながら、CAE解析やDFMなどの開発技術を習得し、将来的には担当製品を主体的に推進するミドルエンジニアへの成長を期待しています。

■業務詳細：

・精密樹脂部品（プラスチックレンズ、鏡筒、カメラ加飾外観部品、機構部品等）の成形条件設定、評価および量産立上げ

・CAE解析（Moldflow等）結果を活用した成形条件・金型改善への参画

・光学・メカ設計部門との設計レビューへの参画およびDFM活動

・金型メーカーとの金型トライ・評価、海外生産拠点への金型移管および量産立上げ

・精密樹脂部品の成形不良（ヒケ、ウェルド、反り、寸法精度不良等）の原因解析および改善

・成形技術・設計標準・技術資料の整備および改善活動への参画

■当社について：

当社は、前身であるオリンパス株式会社の映像事業の頃から、カメラやレコーダー、双眼鏡などの光学機器を手掛け、コンシューマー事業においては特にアウトドア用途に親和性の高い製品分野に力を入れているメーカーです。

■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎

・CAE（Moldflow等）による樹脂流動解析の知識または使用経験

・DFM（製造性設計）を考慮した設計レビューまたは設計部門との協業経験

・光学グレード樹脂（COC・COP・光学PC）またはエンジニアリングプラスチック（PC+GF等）の成形経験

・金型メーカーとの金型トライ・評価および海外生産拠点での量産立上げ対応

・三次元測定機等を用いた寸法評価・品質評価経験

・理工系（機械、材料、精密工学等）の専攻または同等の知識

変更の範囲：ご本人の適性や事業方針により当社業務全般に変更の可能性があります。

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

以下いずれかのご経験をお持ちの方

・射出成形による精密樹脂部品の量産立上げまたは量産改善の実務経験3年程度

・射出成形条件の設定・調整および成形条件最適化の実務経験

・樹脂材料（光学樹脂またはエンジニアリングプラスチック）の基礎知識および取扱経験

・金型トライ、成形条件評価または量産立上げの実務経験

・図面を理解し、寸法測定結果をもとに成形条件や金型改善を行った経験

・精密樹脂部品の成形不良解析および改善経験（ヒケ、ウェルド、反り、バリ、寸法精度不良等）

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都八王子市高倉町49-3

勤務地最寄駅：JR東日本中央線／豊田駅

受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります。

将来ベトナム工場への出張や駐在(2～5年以内)の可能性あり。

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都八王子市高倉町49-3　[最寄り駅]北八王子駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制（フルフレックス）

休憩時間：45分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

8:45～17:30

＜時短勤務＞

相談可

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

標準労働時間：1日あたり8時間

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

試用期間中の条件に変更はありません。

【給与】

＜予定年収＞

450万円～650万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：250,000円～360,000円

＜月給＞

250,000円～360,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。

※残業手当：有

■昇給：年1回

■賞与：年2回（夏・冬）／標準6.0か月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度

＜社会保険＞

健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：交通費全額支給

家族手当：福利厚生欄参照

住宅手当：管理職は支給なし

寮社宅：入社後、転勤の場合は借り上げ社宅有（自己負担額有）

厚生年金基金：無

退職金制度：確定拠出年金制度

＜定年＞

60歳

＜教育制度・資格補助補足＞

・教育制度：e-learning(受け放題)

＜その他補足＞

・財形制度

・時短勤務制度

・在宅勤務制度

・産休・育休制度

・リフレッシュプラン

・次世代手当(子ども手当／子1人につき月2万円※満18歳まで)

・継続雇用制度

・退職金制度（確定拠出）

・カフェテリアプラン

・団体生命保険

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数129日

年間有給休暇：20日（年中途入社は入社月により按分）

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇等

【事業概要】

■事業内容：

カメラ等の光学機器やその他精密機器の製造販売、修理並びに賃貸

■当社の特徴：

（1）事業

当社は、オリンパス株式会社の映像事業部門を前身とし、2021年に新しいスタートを切った、カメラ等光学機器やレコーダー等、精密機器を開発・製造し販売する会社です。

スマートフォンの普及により、デジタルカメラは家庭や個人で一台所有する機器ではなくなった一方、スマートフォンでは撮影できない高度・高精細な画像が撮れます。プロユーザ層、或いは写真撮影やそれを通じた自己表現を楽しみたいコアなファン層は世界規模でいらっしゃり、需要はございます。

当社は「ミラーレス一眼マイクロフォーサーズ」の先駆者として、数々のヒット商品を世に送り続けています。当社製品の特徴は小型軽量で耐久性に優れており、アウトドアユースにも適していることから、ブランドコンセプトをアウトドアライフバリューの向上とし、Web販売も強化して世界中のお客様に新たな体験価値を届けることに注力しています。

また、これまでの製品開発で培われた映像技術、音声技術、モノづくり技術の資産を活かし、産業、文化教育をはじめ、ビジネスや社会課題の解決に貢献するソリューション事業領域を強化しています。

（2）会社組織

「世界の人々の心豊かな生活の実現」をミッションに掲げ、映像と音声を基点に心豊かになる体験を提供し、世界中の人々のアウトドアライフバリューを高めることをめざしています。このために自分達に必要なコアバリューを、世界各拠点から社員が集まり話し合って決めるなど、組織や階層の壁なく、メンバーが一体となって取り組むことのできる風通しのよい会社です。

2020年の分社に伴い、高度な技術力や販売・マーケティングの体制は維持しながらも、小回りが効き機動力が高まったことで、ブランディングや社外共創など、柔軟かつ思い切った取組を進めることができました。社内においても高いレベルの技術や顧客視点をもったグローバルのメンバーが十分に活躍できるよう、意思決定スピードを早め、チャレンジを推奨するなど、組織力の向上に努めています。社内には分社前からのメンバーと分社以降に入社したメンバーがおりますが、隔たりなくコミュニケーションができる風土があります。

各種改革により制度、システム等、自社に最適なものとするべく取り組んでいます。

【郵便番号】

1920033

【所在地】

東京都八王子市高倉町49-3

【設立年 補足】

2020年10月

【従業員数】

352名

【市場】

非上場

【資本金】

100百万円

【売上高】

29,215百万円

【平均年齢】

47歳

【HPリンク先】

https://om-digitalsolutions.com