土木の設計

ハローワーク事業所名

共立工営 株式会社

就業場所

〒790-0054

愛媛県松山市空港通２丁目９番８号

職種

土木の設計

仕事内容

国・県・市町村・民間の顧客に対し、土木技術と機器を用いて目的

工作物を工事するための設計（現地確認、計画、計算、図面作成、

数量計算、説明書作成）を行う。

オフィスワークが主体ですが、発注された道路や山の中などの現場

確認に行きます。社用車あり、担当地区は愛媛県全域です。

・道路、法面の設計：安全、安心な国土

・砂防施設（ダム）の設計：命を守る

・橋梁等の点検、補修設計：長寿命化

・河川、下水道の設計：環境を守る

変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

38010-33886561

受付年月日

2026年10月13日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

松山公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

土木建築サービス業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3801-602131-4

事業所名

キョウリツコウエイ カブシキガイシャ

共立工営 株式会社

所在地

〒790-0054

愛媛県松山市空港通２丁目９番８号

ホームページ

https://kyoritsukouei.jp/

正社員

フル

学歴不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

土木の設計

仕事内容

国・県・市町村・民間の顧客に対し、土木技術と機器を用いて目的

工作物を工事するための設計（現地確認、計画、計算、図面作成、

数量計算、説明書作成）を行う。

オフィスワークが主体ですが、発注された道路や山の中などの現場

確認に行きます。社用車あり、担当地区は愛媛県全域です。

・道路、法面の設計：安全、安心な国土

・砂防施設（ダム）の設計：命を守る

・橋梁等の点検、補修設計：長寿命化

・河川、下水道の設計：環境を守る

変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒790-0054

愛媛県松山市空港通２丁目９番８号

最寄り駅

伊予鉄道郡中線 土居田駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

就業場所に関する特記事項

平成２９年７月に事務所を新築しました。

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

土木設計の経験者優遇致します。

必要なＰＣスキル

ワード・エクセル・ＣＡＤ等の基本操作

必要な免許・資格

免許・資格名

技術士（建設部門）

あれば尚可

その他の土木・測量技術関係資格

あれば尚可

ＲＣＣＭなどの資格についても優遇致します。

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

２ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

230,000円〜390,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

230,000円〜390,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

資格手当：４千円～２万円

家族手当：配偶者１２，５００円、子供 ４，０００円

家賃補助：最大半額負担（上限あり）

時間外手当

その他住宅手当など

※詳細は面接時にご質問ください。

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

40,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 5.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時30分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

納期の集中時期及び災害業務対応の際は、１日８時間まで、６回を

限度として１ヶ月８０時間まで、１年７２０時間まで延長できる

休憩時間

60分

年間休日数

125日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

夏季休暇（７～９月の間で３日）、年末年始（１２／２９～１

／３）、産前産後休暇（６～８週間）、子の看護等休暇（年５日）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

厚生年金基金，確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

2年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

50人

就業場所

50人

うち女性

10人

うちパート

10人

設立年

昭和61年

資本金

2,250万円

労働組合

なし

事業内容

地質調査業・測量業・建設コンサルタント業

会社の特長

昭和６１年創業、主に四国管内を対象とした公共事業の地質調査・

測量、設計を行う技術会社です。

平成２９年７月に事務所を新築しました

法人番号

8500001001419

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒790-0054

愛媛県松山市空港通２丁目９番８号

最寄り駅

伊予鉄道郡中線 土居田駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒790-0054

愛媛県松山市空港通２丁目９番８号

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

管理部

担当者（カタカナ）

コンドウ ユウスケ

担当者

近藤 裕介

電話番号

089-973-3188

ＦＡＸ

089-973-3988

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊事前に履歴書（写真貼付）・職務経歴書・ハローワークの紹介状

を送付してください。書類選考後、面接日等をご連絡いたします。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

【作業服について】

作業服は貸与します。

【福利厚生について】

２０２６年健康経営優良法人の認定を受けました。

社員の健康と福利厚生を目的として下記を実施しています。

・毎週水曜日のノー残業デー

・３６協定の厳守（残業月平均２０時間程度）

・健康診断又は人間ドックの受診率１００％

【資格取得の支援について】

・講習会参加費や図書購入費について会社負担制度あり

・資格試験費用についても会社負担制度あり

・資格合格の際には社内規定に則り報奨金支給

年商

令和5年

5億8,200万円

令和4年

5億6,300万円

令和3年

5億9,600万円

主要取引先

主要取引先１

官公庁

関連会社

関連会社１

Ｅ・Ｊホールディングス株式会社

関連会社２

株式会社エイト日本技術開発

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

就業規則による

福利厚生の内容

２０２６年健康経営優良法人の認定を受けました。

弊社では職員の健康と福利厚生を目的として下記を実施しています

。

・毎週水曜日のノー残業デー

・３６協定の厳守（残業月平均１０時間程度）

・健康診断又は人間ドックの受診率１００％

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

講習会参加費や図書購入費について会社負担制度あり

資格試験費用についても会社負担制度あり

資格合格の際には社内規定に則り報奨金支給

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。