Find a jobRecruiters

【障害者採用】清掃・庶務・事務

Exclusive opportunity

Remote

【障害者採用】清掃・庶務・事務

株式会社TOK

【障害者採用】清掃・庶務・事務

13 days ago

Share this opportunity

Share this opportunity to other talents of your network:
✓ Offer them a visibility boost with clients.
✓ Help your contacts find their next job.

Important information


Contract type:

Part time

Work mode:

Remote

Published on:

13 October 2026

What they need


ハローワーク 事業所名

株式会社TOK

就業場所

〒174-8501

東京都板橋区小豆沢1丁目17-12

職種

職種解説

(障)清掃・庶務・事務 11/4障害者面接会inねりま

仕事内容

オフィス・共用部・試験室・屋外の清掃および庶務業務を担当し

ていただきます。

  • 清掃は、床・階段・トイレ・更衣室・エントランス・会議室・屋

外の掃き掃除、ごみ回収、植栽の水やりなどの日常清掃のほか、窓

ガラス・ブラインド・棚上・手すり・給湯室・駐車場・建物外周の

清掃や除草等の定期清掃があります。

  • 庶務業務は、郵便物の受取り、備品補充、名刺作成、シュレッダ

ー、コーヒーマシンの管理、社用車の洗車・車内清掃などです。

  • 業務内容は、ご本人の適性や経験、障がい特性に応じて相談しな

がら決定します。業務に慣れた後(1~2年程度を目安)には、営

業事務(受注入力等)の業務も担当いただく場合があります。

【業務内容の変更:会社の定める業務の範囲内で変更あり】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13090-39605561

受付年月日

2026年10月7日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

池袋公共職業安定所

求人区分

パート(障)

オンライン自主応募の受付

不可

PRロゴマーク

PRロゴのご案内

産業分類

その他のはん用機械・同部分品製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1309-200237-3

事業所名

カブシキガイシヤティーオーケー

株式会社TOK

所在地

〒174-8501

東京都板橋区小豆沢1-17-12

ホームページ

https://tok-inc.com

パート

パート(障)

学歴不問

資格不問

時間外労働なし

週休二日制(土日休)

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

仕事内容

職種

職種解説

(障)清掃・庶務・事務 11/4障害者面接会inねりま

仕事内容

オフィス・共用部・試験室・屋外の清掃および庶務業務を担当し

ていただきます。

  • 清掃は、床・階段・トイレ・更衣室・エントランス・会議室・屋

外の掃き掃除、ごみ回収、植栽の水やりなどの日常清掃のほか、窓

ガラス・ブラインド・棚上・手すり・給湯室・駐車場・建物外周の

清掃や除草等の定期清掃があります。

  • 庶務業務は、郵便物の受取り、備品補充、名刺作成、シュレッダ

ー、コーヒーマシンの管理、社用車の洗車・車内清掃などです。

  • 業務内容は、ご本人の適性や経験、障がい特性に応じて相談しな

がら決定します。業務に慣れた後(1~2年程度を目安)には、営

業事務(受注入力等)の業務も担当いただく場合があります。

【業務内容の変更:会社の定める業務の範囲内で変更あり】

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績(過去3年間)

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒174-8501

東京都板橋区小豆沢1丁目17-12

最寄り駅

都営地下鉄三田線 志村坂上駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

8分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が60歳のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

清掃の経験

必要なPCスキル

入力作業が出来る、Excel・Wordが使える

試用期間

あり

期間

2か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,300円〜1,300円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

1,300円〜1,300円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

50,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 2.50ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

又は

8時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度

就業時間に関する特記事項

最初の数か月は1日4時間(月20時間)

慣れてきたら1日6時間(月30時間)など、相談可能です。

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週5日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

170人

就業場所

69人

うち女性

22人

うちパート

0人

設立年

昭和13年

資本金

1億円

労働組合

あり

事業内容

業界初のプラスチックベアリングを開発して以来この独自の技術を

核にワンウェイクラッチ・ダンパー・トルクリミッター等のプラス

チック機能部品を開発し製造しています。

会社の特長

健康経営をキーワードとし「働き方改革」に沿う形で、ノー残業デ

ー、時差出勤制度、テレワーク制度、オフィスカジュアル等の多様

な施策を取り入れており、年間休日数は125日以上です。

役職/代表者名

役職

代表取締役

代表者名

吉川 桂介

法人番号

9011401004704

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定2回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

11月4日(水)13:00~

選考場所

〒176-0001

東京都練馬区練馬1丁目17-1Coconeriホール

(練馬区立区民・産業プラザ3階)

最寄り駅

西武池袋線・都営大江戸線 練馬駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

ハローワーク池袋

担当者

専門援助第二部門

電話番号

03-3987-8609

内線

41#

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

  • HW池袋面接会inねりま用求人(完全予約制)

令和8年10月21日9時受付開始

※応募ご希望の場合は、面接時間を設定いたしますので、最寄りの

ハローワークを通してハローワーク池袋専門援助第二部門までご連

絡ください。(定員になり次第締め切ります。)

<就業場所における現在の施設等の状況>

・電話応対 :無し ・エレベーター:有

・出入口段差:バリアフリー ・階段手すり :有(片側)

・トイレ :洋式

・建物内車いす移動スペース:無し

※上記の他、必要な合理的配慮についてはお申し出ください

※業務遂行上の配慮等の確認のため、障害の状況(障害の種別や程

度)や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入ください

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当社では、一人ひとりの個性や能力を尊重し、安心して長く働ける

職場づくりに取り組んでいます。入社後は、先輩社員が業務を丁寧

に指導しますので、未経験の方も安心してご応募ください。

業務内容は、清掃・庶務業務を中心に、ご本人の適性や経験、障が

い特性、体調等を考慮し、相談しながら無理のない範囲で担当して

いただきます。必要に応じて業務内容や進め方を調整し、安心して

働けるようサポートします。

また、業務に慣れ、習熟度やご本人の希望に応じて、営業事務(受

注入力等)など事務業務へステップアップしていただくことも可能

です。清掃だけでなく、新たな業務にも挑戦しながら成長できる環

境を整えています。

応募前には職場見学にぜひお越しいただき、仕事内容や職場の雰囲

気をご確認いただいたうえで、安心してご応募ください。支援機関

をご利用の方は、必要に応じて連携しながら定着をサポートいたし

ます。ご応募お待ちしております。

支店・営業所・工場等

代表的な支店・営業所・工場等1

山梨工場

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

カムバック制度・アルムナイ制度あり

福利厚生の内容

【福利厚生】

社保完備・社員持株会・退職金・選択定年制度

体力づくり補助金制度・入社祝金制度

カムバック制度・アルムナイ制度 等

【自己啓発】

TOEIC団体受験・英語学習支援制度

通信教育講座・資格取得報奨金制度 等

【休暇】

新入社員特別休暇・選択夏季休暇

誕生月休暇・ヘルスケア休暇・積立有給休暇

子の看護休暇・介護休暇・育児休暇・結婚休暇

永年勤続特別休暇・スタディ休暇

人生を豊かにする休暇 等

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

障害者に実施している合理的配慮の例

エレベーター有、手話対応可、指導担当者を

配置、定期的なフォロー面談 等

障害者の就労や定着に関するサポート体制

支援機関と連携し、就労・定着を支援

障害者雇用の担当者からのメッセージ

適性に合わせた業務で長く働けるよう支援い

たします。

障害者雇用に関するアピールポイント

清掃・庶務から事務業務へ挑戦できる環境で

す。

Other offers great for you!

These companies are also looking for great profiles

Sixième Homme

SAP ECC MANAGER

Freelance

Remote

Top Recruiter

Skills

SAP ECCSAP

5 hours ago

Quick apply

Sixième Homme

IT Project Manager – SAP EWM

Freelance

Remote

Top Recruiter

Skills

SAP

5 hours ago

Quick apply

Mon Consultant Indépendant

Consultant spécialisé ERP IFS - 100% remote

TJM HT max 700 € (hors éventuels frais de mission, à discuter avec le client)

Freelance

Remote

Skills

ERP

44 minutes ago

Quick apply

The best place to find your next move

© 2026. All Rights Reserved.

Talents

Find a job

Create a profile

Solutions and tools